Глава 36. Регистрация в фондах

36.1. Для чего необходима регистрация в фондах?

Мечта любого работодателя, нанимающего работника на работу, заключается как минимум в том, чтобы работник много работал и мало просил за свой труд, а то и вовсе работодатель мечтает о том, чтобы любой его работник работал бы лучше даром. Мечту же каждого работника можно истолковать с точностью наоборот - много получать и мало работать. Но как бы там ни было, но существовать друг без друга работники и работодатели пока не могут. И потому работники - работают, а работодатели в процессе своей деятельности используют труд работников, который, конечно же, в соответствии с законодательством является оплачиваемым.

Согласно законодательству РФ организации, нанимающие работников, а значит, и заключающие с ними трудовые договоры либо договоры гражданско-правового характера, должны начислять и уплачивать в соответствии с НК РФ и иными законами с причитающихся работникам вознаграждений налоги в части, подлежащей зачислению в фонды пенсионного, социального и медицинского страхований. Для уплаты таких налогов (страховых взносов) организации-работодатели должны зарегистрироваться (встать на учет) в соответствующих фондах в качестве страхователей (в качестве организаций-страхователей) для своих работников.

Сделать это нужно обязательно каждой организации, для того чтобы не нарушать законодательство, исчислять и уплачивать установленные налоги правильно, вовремя и в надлежащие отделения фондов. Нарушение хотя бы одного из этих условий - это нарушение законодательства, а нарушать законодательство, как известно, нельзя, а иначе могут последовать всякие нежелательные для организаций-нарушителей последствия, вроде штрафов. Уплата же таких налогов (сборов) работодателями обеспечивает работникам социальные гарантии, а самим работодателям - чистую совесть перед законом и их работниками.

36.2. Фонды, в которых обязательно должны быть

зарегистрированы все вновь созданные организации,

в том числе и организации,

имеющие обособленные подразделения

Юридические лица по месту своего нахождения и по месту нахождения своих обособленных подразделений (при их наличии) на территории Российской Федерации должны быть обязательно зарегистрированы в качестве страхователей в следующих государственных внебюджетных фондах:

1) в Пенсионном фонде РФ (ПФР) - в его территориальных отделениях;

2) в Фонде социального страхования РФ (ФСС РФ) - в его региональных отделениях;

3) в Фонде обязательного медицинского страхования (ФОМС РФ) - в его территориальных отделениях (ТФОМС).

Регистрация организаций в фондах должна осуществляться в тех их территориальных отделениях, к которым "привязаны" (относятся) юридические адреса организаций, т.е. по месту нахождения организаций, а регистрация организаций по месту нахождения обособленных подразделений (при их наличии) на территории РФ - по месту нахождения таких обособленных подразделений.

36.3. Регистрация организаций в фондах

36.3.1. Порядок и сроки регистрации организаций в фондах

В соответствии с п. 19 Постановления Правительства РФ [4] сведения об организациях в фонды представляет федеральный орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц при их создании, а не заявители организаций, что, безусловно, экономит время и освобождает от лишних хлопот. Сведения об организациях представляются регистрирующим органом в фонды из ЕГРЮЛ. Регистрирующий орган представляет сведения в фонды бесплатно в срок не более 5 рабочих дней с момента государственной регистрации. Однако полностью от данной процедуры организации все же не освобождаются. А все дело в том, что законодательством регламентированы сроки, в которые регистрирующий орган передает в фонды все необходимые сведения об организациях для постановки их на учет в этих фондах, но не регламентированы сроки получения организациями из этих фондов извещений и уведомлений, хотя сами сроки регистрации организаций в фондах тоже четко прописаны законодателем.