Заключение

Деятельность по координированию работы других людей составляет сущность управления.

Управление рассматривается как вид деятельности людей, направленный на достижение определенной цели или целей. Менеджмент должен задавать направление движения фирме, которой он управляет. Он должен продумать миссию фирмы, установить ее цели и организовать ресурсы для получения результатов, которые фирма должна дать обществу.

«Управление—это особый вид деятельности, превращающий неорганизованную толпу в эффективную целенаправленную и производительную группу. Управление как таковое является и стимулирующим элементом социальных изменений, и примером значительных социальных перемен» (Питер Друкер).

Менеджмент – область управленческой и хозяйственной деятельности, обеспечивающей рациональное управление экономическими процессами, организации систем управления и его совершенствования в соответствии задачам социально-экономического развития.

Менеджмент – способность, манера обращения с людьми, власть и искусство управления, особого рода умения и административными навыками, организация управления, административная единица.

Современные виды и формы менеджмента

Эффективность и качество управленческого труда определяется, прежде всего, обоснованностью методологии решения проблем, т.е. подходов принципов, методов без хорошей теории практика слепа. Однако к настоящему времени к менеджменту применяют только некоторые подходы и принципы, хотя в настоящее время известны более 13-ти научных подходов:

Комплексный

Интеграционный

Маркетинговый

Функциональный

Динамический

Воспроизводственный

Процессный

Нормативный

Количественный

Административный

Поведенческий

Ситуационный

Системный

Задание на самоподготовку

• Изучить историю управленческой науки

• Рассмотреть методы управления

• Изучить современные теории менеджмента

Разработал преподаватель кафедры УиИмк капитан внутренней службы Данилова т.В.

”______” _______________ 2012 года

ЗАДАНИЕ К СЕМИНАРУ

по теме 1:

«ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА»

I. Вопросы:

1. Понятие и сущность менеджмента.

2. Основные виды и формы менеджмента.

3. Классификация фирм

4. Методика изучения фирм

II. Темы сообщений

1. Понятие и сущность менеджмента.

2. Основные виды и формы менеджмента.

3. Классификация фирм

4. Методика изучения фирм

III. Задание и указания обучающимся по подготовке к семинару

При подготовке к семинару необходимо повторить материалы лекции, изучить основную и дополнительную литературу и быть готовым к обсуждению дополнительных вопросов по теме семинара.

IV. Указания обучающимся по подготовке сообщений

Сообщение не должно превышать 5-7 минут.

V. Перечень литературы и учебно-методических материалов

для подготовки к семинару