Тести з навчальної дисципліни Основи охорони праці

«__»___________2010 р.

Протокол №__

Декан факультету

ПІП ____________

(підпис)

«__»___________2010 р.

Протокол №__

Декан факультету

ПІП ____________

(підпис)

Яку назву має система

система правових, соціально-економічних, організаційно-технічних, лікувально-профілактичних заходів і засобів, спрямованих на збереження здоров’я та працездатності людини в процесі праці ?

*Охорона праці

Умови праці

Виробничий травматизм

Шкідливий виробничий фактор

Коли проводиться інструктаж ?

При введенні в дію нових або переглянутих нормативних актів про охорону праці

*При виконанні разових робіт, не передбачених трудовою угодою

На початку вивчення кожного нового предмету

При вступі на роботу

Що передбачає адміністративна відповідальність з охорони праці?

Догана

*Штрафні санкції

Звільнення з роботи

Юридичну відповідальність

Скільки років зберігається акт за формою Н-1, разом з матеріалами розслідування?

10 років

25 років

*45 років

75 років

Скільки примірників акту форми Н-1?

3-х примірниках

*5-ти примірниках

2-х примірниках

10-ти примірниках

На що згубно діє алкоголь?

*Центральну нервову систему

На кровоносну систему

На зоровий аналізатор

На нюховий аналізатор

В який термін з моменту закінчення розслідування роботодавець повинен видати потерпілому або іншій заінтересованій особі один примірник акту розслідування нещасного випадку, професійного захворювання або аварії?

*Не пізніше трьох днів

Не пізніше десяти днів

Не пізніше п’яти днів

Не пізніше 1 місяця

В який термін після затвердження актів форми Н-5 та форми Н-1 (або форми НПВ) роботодавець повинен надіслати їхні примірники відповідним організаціям і особам?

Протягом п'яти діб

Протягом однієї доби

*Протягом трьох діб

Протягом десяти діб

В який термін по закінченні періоду тимчасової не працездатності або у разі смерті потерпілого внаслідок травми, одержаної під час нещасного випадку, роботодавець, який бере на облік нещасний випадок, повинен надіслати відповідним організаціям і особам повідомлення про наслідки нещасного випадку за формою Н-2?

*У десятиденний

У місячний

У п'ятиденний

У триденний

В який термін роботодавець повинен письмово інформувати працівника про зміни виробничих умов та розмірів пільг і компенсацій?

*Не пізніше як за 2 місяці

Не пізніше як за 1 місяць,

Не пізніше як за 3 місяці.

Не пізніше як за 2 тижні.

В яких випадках до складу комісії з розслідування нещасного випадку повинен включатися керівник робіт, який безпосередньо відповідає за стан охорони праці на тому робочому місці, де стався нещасний випадок?

*Ні за яких обставин він не може включатися до складу комісії

В усіх випадках він повинен включатися

На вимогу посадової особи територіального органу Держ- наглядохоронпраці

У разі відсутності на підприємстві структурних підрозділів

В яких випадках до складу комісії з розслідування нещасного випадку обов'язково включається представник робочого органу Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань за місцезнаходженням підприємства?

У зв'язку з нещасним випадком з тяжкими наслідками

*У зв'язку з нещасним випадком з можливою інвалідністю потерпілого

В усіх випадках

На вимогу посадової особи територіального органу Держ- наглядохоронпраці

В яких випадках допускається залучення інвалідів до надурочних робіт і робіт у нічний час?

*Лише за їх згодою та за умови, що це не суперечить рекомендаціям медико-соціальної експертної комісії

Тільки для виконання невідкладних робіт з урахуванням вимог Кодексу законів про працю

Тільки для виконання робіт відповідно до переліку, що затверджується спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади в галузі охорони здоров'я.

Ні в яких випадках

В яких випадках допускається ліквідація служби охорони праці підприємства?

За рішенням уповноваженої найманими працівниками особи

За рішенням роботодавця в разі виявлення грубих порушень в організації і функціонуванні системи управління охороною праці на підприємстві

За рішенням спеціально уповноваженого місцевого органу з нагляду за охороною праці в разі виявлення грубих пору шень в організації і функціонуванні системи управління охо роною праці на підприємстві

*Тільки в разі ліквідації підприємства чи припинення викори стання найманої праці фізичною особою

В яких випадках необхідна попередня експертиза робочого проекту або робочої документації на їх відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці?

*Будівництва, реконструкції, технічного переоснащення виробничих об'єктів

Капітальних ремонтів інженерних інфраструктур об'єктів соціально-культурного призначення

Ні в яких

Капітальних ремонтів виробничих об'єктів

В яких випадках роботодавець зобов’язаний забезпечити за свій рахунок позачерговий медичний огляд працівників?

За рішенням прокуратури

*За заявою працівника, якщо він вважає, що погіршення стану його здоров'я пов'язане з умовами праці

У жодному випадку не зобов'язаний

За ініціативою професійної спілки

В яких випадках роботодавець повинен одержати дозвіл на початок робіт?

Якщо підприємство вважається нерентабельним

*Якщо діяльність підприємства пов'язана з виконанням робіт та експлуатацією об'єктів, машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

Якщо діяльність підприємства пов'язана з наданням послуг населенню

Якщо стосовно цього є рішення спеціально уповноваженого органу виконавчої влади з нагляду за охороною праці

В якому розмірі працівникові виплачується вихідна допомога в разі розірвання ним трудового договору за власним бажанням, якщо роботодавець не виконує законодавства про охорону праці?

*Не менше тримісячного заробітку

Не менше шестимісячного заробітку

Не менше місячного заробітку

Не менше річного заробітку

До чого призводить вживання працівниками алкоголю ?

*Нещасних випадків

Виробничих травм

Інфекційного захворювання

Негараздів в колективі

Яку назву має виробничий фактор, вплив якого може призвести до погіршення стану здоров’я, зниження працездатності працівника?

Небезпечний виробничий фактор

*Шкідливий виробничий фактор

Фактор охорони праці

Людський фактор

Яку назву має виробничий дія якого за певних умов може призвести до травм або іншого раптового погіршення здоров’я працівника ?

*Небезпечний виробничий фактор

Нещасний випадок на виробництві

Виробнича травма

Виробничий травматизм

З ким проводиться вступний інструктаж з охорони праці?

*З усіма працівниками, яких приймають на постійну або тимчасову роботу

З працівником, який буде виконувати нову для нього роботу

При перерві в роботі більше, ніж 30 календарних днів

При виконанні разових робіт, не передбачених трудовою угодою

Які граничні норми переміщення вантажів для юнаків віком 14 років складає?

2,5 кілограми

3 кілограми

*5 кілограм

6 кілограм

Якому розслідуванню підлягають групові випадки, які сталися одночасно з 2-ма і більше працівниками ?

Перебування на робочому місці на території підприємства протягом робочого часу

*Спеціальному розслідуванню нещасних випадків підлягають такі випадки

Використання власного транспорту в інтересах підприємства за дорученням власника

При прямування працівника між об’єктами обслуговування за затвердженим маршрутом

Що передбачає дисциплінарна відповідальність передбачає?

Матеріальні стягнення і звільнення з роботи

*Догану і звільнення з роботи

Штрафні санкції

Позбавлення волі

Які нещасні випадки беруться до обліку?

*При приведенні знарядь виробництва перед початком і після закінчення роботи

Внаслідок отруєння алкоголем або наркотичними речовинами

Під час прямування до роботи або з роботи в громадському транспорті

У разі природної смерті або самогубства

Що належать до організаційних заходів?

*Дотримання трудового законодавства

Установка раціонального освітлення

Правильне та зручне розташування органів керування устаткування

Забезпечення необхідного режиму праці та відпочинку

Що належать до санітарно-гігієнічних причин травматизму належать?

*Незадовільні мікрокліматичні умови

Невідповідність психофізіологічним даним працівника

Невиконання заходів щодо охорони праці

Відсутність засобів сигналізації і блокування

Що належать до технічних заходів належать?

Правильна організація роботи

Впровадження безпечних методів праці

Проведення технічних оглядів транспортних засобів

*Установлення раціонального освітлення

До якої відповідальності згідно із Законом України «Про охорону праці» притягаються особи, винні у порушенні законів та інших нормативно-правових актів про охорону праці, створенні перешкод у діяльності посадових осіб органів державного нагляду за охороною праці, а також представників профспілок, їх організацій та об єднань?

*До дисциплінарної, адміністративної, матеріальної, кримінальної

Тільки до дисциплінарної та адміністративної

Тільки до адміністративної та матеріальної

Тільки до матеріальної та кримінальної

Що передбачає догана і звільнення з роботи?

Матеріальні стягнення і звільнення з роботи

*Дисциплінарну відповідальність

Штрафні санкції

Позбавлення волі

До чого відноситься дотримання трудового законодавства?

* До організаційних заходів

Установка раціонального освітлення

Правильне та зручне розташування органів керування устаткування

Забезпечення необхідного режиму праці та відпочинку

Який термін з моменту закінчення розслідування роботодавець повинен видати потерпілому або іншій заінтересованій особі один примірник акту розслідування нещасного випадку, професійного захворювання або аварії?

*Не пізніше трьох днів

Не пізніше десяти днів

Не пізніше п’яти днів

Не пізніше 1 місяця

З яких документів складається законодавство України про охорону праці?

*Закону України "Про охорону праці"

Закону України "Про пенсійне забезпечення"

Закону України "Про дорожній рух”

Закону України "Про пожежну безпеку

Хто підтверджує факт наявності виробничої ситуації, небезпечної для життя чи здоров’я працівника або для людей, які його оточують?

*Спеціаліст з охорони праці підприємства

Колега по виконанню даної роботи

Ніхто

Державний інспектор з нагляду за охороною праці

Хто зобов’язаний забезпечити фінансування та організацію проведення попереднього (під час прийняття на роботу) і періодичних (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників?

Працівник

Професійна спілка

*Роботодавець

Медичний заклад

Які є за ступенем тяжкості пошкодження виробничі травми?

*Легкі, тяжкі, смертельні

Травми очей, ніг

Рвані, відкриті

Всі відповіді вірні

Які є за характером і часом проведення інструктажі?

*Вступний, первинний, повторний, позаплановий, цільовий

Позаплановий, цільовий

Вступний, первинний,

Первинний, повторний

На кого поширюється Закон "Про охорону праці"?

*На всіх юридичних та фізичних осіб, які відповідно до законодавства використовують найману працю, та на всіх працюючих

Тільки на підприємства, установи, організації державної форми власності

Тільки на працівників підприємств, установ, організацій державної форми власності

Тільки на власників та працівників підприємств, установ, організацій з кількістю працюючих більше 25

Коли був прийнятий?Закон України «Про охорону праці»

14 червня 1993 року

*14 жовтня 1992 року

28 жовтня 1994 року

15 грудня 1991 року

Які Закони України регулюють діяльність органів державного нагляду за охороною праці?

«Про адміністративні правопорушення»

«Про рівність прав і обов’язків»

*"Про охорону праці", "Про пожежну безпеку", "Про використання ядерної енергії і радіаційну безпеку"

"Про пенсійне забезпечення".

З яких документів складається Законодавство України про «Охорону праці»?

*Закону України "Про охорону праці"

Закону України "Про пенсійне забезпечення"

Закону України "Про дорожній рух”

Закону України "Про пожежну безпеку

Кого включають до складу комісії з розслідування нещасного випадку з особою, яка забезпечує себе роботою самостійно (крім випадків спеціального розслідування)?

Ніхто

*Представник райдержадміністрації (облдержадміністрації

Представник санепідемстанції

Представник пожежної охорони

Які етапи спеціального розслідування нещасного випадку на виробництві?

Компенсувати збитки підприємству

*Обстежити місце, де стався нещасний випадок

Дати потерпілим (членам їх сімей, особам, які представляють інтереси потерпілих) роз'яснення щодо їх прав у зв'язку з настанням нещасного випадку.

Компенсувати збитки працівникам

Що передбачає кримінальна відповідальність?

Догану і звільнення

Сувору догану

*Позбавлення волі і штрафні санкції

Матеріальні стягнення і звільнення

Яку назву має система

модернізації технологічного обладнання, впровадження автоматичного керування виробничим обладнанням?

*Технічні заходи запобігання травматизму

Санітарно-виробничі заходи запобігання травматизму

Медико-профілактичні заходи запобігання травматизму

Організаційні заходи запобігання травматизму

На кого поширюється дія Закону "Про охорону праці"?

*На всіх юридичних та фізичних осіб, які відповідно до законодавства використовують найману працю, та на всіх працюючих

Тільки на підприємства, установи, організації державної форми власності

Тільки на працівників підприємств, установ, організацій державної форми власності

Тільки на власників та працівників підприємств, установ, організацій з кількістю працюючих більше 25

На скільки видів поділяються інструктажі з охорони праці?

*5

6

4

3

На який термін і за яких умов може бути продовжено розслідування нещасного випадку на виробництві?

*Не більше ніж на місяць — за погодженням з територіальним органом Держнаглядох ронпраці.

Не більше ніж на десять днів — за погодженням з територіальним органом Держнаглядохоронпраці

Не більше ніж на місяць — за погодженням з робочим органом виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професій них захворювань.

Не більше ніж на десять днів — за погодженням з робочим органом виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професій них захворювань

На яких з наведених принципів базується державна політика в галузі охорони праці?

*Пріоритет життя і здоров'я працівників

Підвищенні працездатності працівників шляхом впровадження нових виробництв та технологій

Повній невідповідальності роботодавця за створення належ них, безпечних і здорових умов праці

Зниження рівня промислової безпеки шляхом відсутності суцільного технічного контролю за станом виробництв, технологій та продукції

На яких з наведених принципів базується державна політика в галузі охорони праці?

*Соціальному захисті працівників, повному відшкодуванні шкоди особам, які потерпіли від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

Підвищенні рівня здоров'я працівників шляхом створення сприятливих умов праці

Встановленні вимог з охорони праці для підприємств та суб'єктів підприємницької діяльності, залежно від форм власності та видів діяльності

Адаптації трудових процесів до можливостей працівника, без урахуванням його здоров'я та психологічного стану

Коли не визнаються пов’язаними з виробництвом нещасні випадки, що сталися з працівниками?

*За місцем постійного проживання на території польових і вахтових селищ

Під час скоєння працівниками злочину, що не встановлено обвинувальним вироком суду

У разі смерті, що сталася внаслідок раптового погіршення стану здоров'я

Якщо вони сталися у неробочий час

Яку назву має система заходів коли виробничий фактор є небезпечний?

*Виробничий фактор, дія якого за певних умов може призвести до травм або іншого раптового погіршення здоров»я працівника

Шкідливий виробничий фактор

Незадовільний стан здоров»я

Людський фактор

Які є небезпечні та шкідливі фактори?

*Фізичні, хімічні, біологічні, психофізіологічні

Механічні, тимчасові, біологічні

Масові, тимчасові, хімічні

Хімічні, бактеріологічні, механічні

Яку назву має система заходів коли незадовільне природне та штучне освітлення, незадовільний санітарний стан виробничих і побутових приміщень?

*Санітарно-гігієнічні причини травматизму

Організаційні причини травматизму

Технічні причини травматизму

Психофізіологічні причини травматизму

Яку назву має травматизм коли незадоволеність працею, незадовільний психологічний клімат в колективі, алкогольне сп’яніння ?

*Психофізіологічні причини травматизму

Санітарно-гігієнічні причини травматизму

Організаційні причини травматизму

Технічні причини травматизму

Яке підприємство повинно брати на облік випадок коли нещасний випадок стався з працівником на території чужого підприємства під час виконання ним завдання в інтересах свого підприємства.?

*Те, працівником якого є потерпілий

Те, на якому стався нещасний випадок

Ніяке

Фонд соціального страхування

Яку назву має

низька виробнича дисципліна, відсутність інструкцій на робочому місці ?

*Організаційні причини травматизму

Технічні причини травматизму

Санітарно-гігієнічні причини травматизму

Психофізіологічні причини травматизму

Яку назву має захворювання коли

патологічний стан людини, обумовлений роботою і пов'язаний з надмірним напруженням організму або несприятливою дією шкідливих виробничих факторів ?

*Професійне захворювання

Біологічний небезпечний фактор

Виробниче захворювання

Інфекційне захворювання

З якими робітниками проводиться первинний інструктаж?

При проведенні робіт, на які оформляється наряд-допуск

На роботах з підвищеною небезпекою

*3 новоприйнятим робітником

При перерві в роботі більше 60 днів

Коли проводиться повторний інструктаж?

При ліквідації аварій

При зміні технологічного процесу або модернізації устаткування, приладів і інструментів

*Постійно 1 раз у 6 місяців

Перед виконанням кожного навчального завдання, пов’язаного з використанням різних інструментів і матеріалів

З якими робітниками проводиться позаплановий інструктаж?

*При порушенні працівником вимог нормативних актів про охорону праці

При проведенні масових заходів

З відрядженим працівником, який бере безпосередню участь у виробничому процесі на підприємстві

При переведенні працівника з одного цеху в інший

Яку назву має система заходів коли відбувається порушення технологічного процесу, незадовільний стан машин?

*Технічні причини травматизму

Санітарно-гігієнічні причини травматизму

Психофізіологічні причини травматизму

Організаційні причини травматизму

Яку назву має система заходів коли

придбання миючих та знешкоджуючих засобів, спецодягу, організація профілактичних медичних оглядів?

*Медико-профілактичні заходи запобігання травматизму

Організаційні заходи запобігання травматизму

Технічні заходи запобігання травматизму

Санітарно-виробничі заходи запобігання травматизму

Які основні причини травматизму?

*Виробничо-технічні, психофізіологічні

Біологічні, професійні

Випадкові, технічні

Хімічні, біологічні

Про що роботодавець повинен проінформувати під роз писку працівника під час укладання трудового договору?

*Про умови праці

Про компенсаціїї в разі різноманітних захворювань

Про обов'язки працівника з охорони праці

Про медичні протипоказання до виконання дорученої роботи

Яку назву має система заходів проведення навчання та інструктажі з охорони праці ?

*Організаційні заходи запобігання травматизму

Технічні заходи запобігання травматизму

Санітарно-виробничі заходи запобігання травматизму

Медико-профілактичні заходи запобігання травматизму

Протягом якого терміну зберігається акт за формою Н-1, разом з матеріалами розслідування ?

10 років

25 років

*45 років

75 років

Яку назву має система заходів внаслідок якого заподіяна шкода його здоров’ю або смерть?

*Нещасний випадок на виробництві

Виробнича травма

Виробничий травматизм

Шкідливий виробничий фактор

Ким може бути оскаржене рішення про стягнення штрафу за порушення законів та інших нормативно-правових актів з охорони праці?

У вищестоящої посадової особи органу виконавчої влади з нагляду за охороною праці в десятиденний строк

*У судовому порядку в місячний строк

У місцевій державній адміністрації або в органі місцевого самоврядування в десятиденний строк

У спеціально уповноваженому центральному органі виконавчої

влади з нагляду за охороною праці в місячний строк.

Який термін розслідування нещасних випадків?

Не більше 3-х днів

Не більше 5-ти днів

*Не більше 10-ти днів

Не більше 2-х тижнів

Яку назву має система заходів коли нещасний випадок, стався з працівником під час виконання роботи під керівництвом посадових осіб підприємства, на якому він працює, на виділеній території, об'єкті, дільниці іншого підприємства?

*Підприємство, працівником якого є потерпілий, повинно розслідувати цей випадок і брати на облік.

Представник підприємства, на якому стався нещасний випадок, не повинен брати участь у його розслідуванні

Підприємство, на якому стався нещасний випадок, повинне розслідувати і брати не облік цей випадок

Ніхто

В який термін повинно бути проведене спеціальне розслідування нещасного випадку на виробництві?

10 календарних днів

*10 робочих днів. Цей термін може бути продовжений органом, який призначив спеціальну комісію, — у разі необхідності

30 робочих днів

5 робочих днів

Який є спеціально уповноважений центральний орган виконавчої влади з нагляду за охороною праці?

*Здійснює комплексне управління охороною праці на державному рівні та реалізує державну політику в галузі охорони праці

Здійснює нагляд за залученням до професійної діяльності осіб, які пройшли медогляд

Здійснює контроль за невиконанням функцій приватних підприємств

Визначає порядок та здійснює контроль за якістю про ведення атестації робочих місць щодо їх відповідності нормативно-правовим актам з охорони праці

Які основні дії спеціально уповноваженого центрального органу виконавчої влади з нагляду за охороною праці?

Забезпечує соціальний захист найманих працівників, зо крема зайнятих на роботах зі шкідливими та небезпечними умовами праці, вживає заходів для проведення атестації робочих місць на відповідність їх нормативно-правовим актам з охорони праці

*Бере участь у міжнародному співробітництві та в організації

виконання міжнародних договорів, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України, з питань безпеки, гігієни праці та виробничого середовища

Формує за участю представників профспілок, Фонду со ціального страхування від нещасних випадків і забезпечує виконання цільових програм поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища.

Забезпечує проведення державної експертизи умов праці

із залученням служб санітарного епідеміологічного нагляду спеціально уповноваженого центрального органу виконавчої влади в галузі охорони здоров'я.

Які нещасні випадки підлягають спеціальному розслідуванню?

Перебування на робочому місці на території підприємства протягом робочого часу

*Групові випадки, які сталися одночасно з 2-ма і більше працівниками

Використання власного транспорту в інтересах підприємства за дорученням власника

При прямування працівника між об’єктами обслуговування за затвердженим маршрутом

Які фактори виробничого середовища і трудового процесу, впливають на здоров’я і працездатність людини в процесі її професійної діяльності ?

*Умови праці

Виробничий травматизм

Шкідливий виробничий фактор

Небезпечний виробничий фактор

Що включають технічні причини виробничого травматизму?

*Недосконалість технологічного процесу

Наявність різноманітних випромінювань вище допустимих значень

Недостатній технічний нагляд за небезпечними роботами

Надмірна напруженість роботи

Яку назву має травма, отримана працюючим на виробництві внаслідок недотримання вимог охорони праці ?

*Виробнича травма

Виробничий травматизм

Травма

Нещасний випадок

Скільки бід становить тривалість відпустки для неповнолітніх становить?

* 30 діб

45 діб

24 доби

56 діб

У скількох примірниках повинен бути складений акт про нещасний випадок, пов'язаний з виробництвом за формою Н-1 (або акт про нещасний випадок, не пов'язаний з виробництвом, за формою НПВ)?

*У п’яти

У двох

У трьох

у семи

У скількох примірниках повинен бути складений акт розслідування нещасного випадку за формою Н-2?

*У трьох

У двох

У шести

У п’яти

Хто вирішує питання у разі відмови роботодавця скласти акт про нещасний випадок чи незгоди потерпілого з його змістом?

Комісія з трудових спорів підприємства

*Посадова особа органу державного нагляду за охороною праці

Комісія з питань охорони праці підприємства

Посадова особа органу прокурорського нагляду

Хто з наведених осіб повинен включатися до складу спеціальної комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві (крім групового, під час якого загинуло 5 і більше або травмовано 10 і більше осіб)?

.

Представники санепідемстанції

Керівник (спеціаліст) служби охорони підприємства

Потерпілий або особа, яка представляє його інтереси

*Посадова особа територіального органу Держнаглядохо-ронпраці

Хто здійснює відшкодування шкоди, заподіяної працівнику внаслідок ушкодження його здоров'я або у разі його смерті?

*Фонд соціального страхування від нещасних випадків

Роботодавець

Пенсійний фонд

Органи місцевого самоврядування

Хто здійснює громадський контроль за додержанням законодавства про охорону праці?

Судові органи

Прокуратура

*Професійні спілки

Органи місцевого самоврядування

Хто зобов’язаний створити на робочому місці в кожному структурному підрозділі умови праці відповідно до вимог нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці?

Головний інженер

Комісія з питань охорони праці підприємства

*Роботодавець

Спеціально уповноважений орган з нагляду за охороною праці

Хто може виконувати функції служби охорони праці на підприємствах з кількістю працюючих менше 50 осіб?

*В порядку сумісництва особи, які мають відповідну підготовку

Сторонні спеціалісти на договірних засадах, які мають відповідну підготовку

Роботодавець

Головний інженер підприємства

Хто може входити до складу комісії з питань охорони праці підприємства?

*Представники роботодавця та представники професійної спілки

Сторонні особи

Представники спеціально уповноваженого місцевого органу з нагляду за охороною праці

Родичі потерпілого

Хто може скасувати припис спеціаліста з охорони праці?

*Лише роботодавець

Керівник служби охорони праці

Державний інспектор з нагляду за охороною праці

Головний інженер підприємства

Хто підтверджує за необхідності факт наявності виробничої ситуації, небезпечної для життя чи здоров» я працівника або для людей, які його оточують?

*Спеціаліст з охорони праці підприємства

Колега по виконанню даної роботи

Ніхто

Державний інспектор з нагляду за охороною праці

Хто повинен бути призначеним головою комісії з розслідування нещасного випадку (крім випадків спеціального розслідування)?

*Керівник (спеціаліст) служби охорони праці або посадова особа, на яку роботодавцем покладено виконання функцій спеціаліста з питань охорони праці

Роботодавець.

Представник робочого органу виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на ви робництві та професійних захворювань за місцезнаход женням підприємства

Посадова особа територіального органу Держнаглядохо- ронпраці.

Хто повинен видати медичний висновок щодо зв’язку погіршення стану здоров'я працівника з впливом на нього небезпечних чи шкідливих виробничих факторів або щодо протипоказання працівнику за станом здоров'я виконувати зазначену роботу?

*Лікувально-профілактичний заклад за місцем лікування потерпілого — на запит роботодавця та/або голови комісії

Установа державної санітарно-епідеміологічної служби, яка обслуговує підприємство

Робочий орган виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань за місцезнаходженням підприємства.

Будь-який лікувально-профілактичний заклад

Хто повинен включатися до складу комісії з розслідування нещасного випадку на підприємстві?

*Керівник (спеціаліст) служби охорони праці або посадова особа, на яку роботодавцем покладено виконання функцій спеціаліста з питань охорони праці

Посадова особа територіального органу Держнаглядохо- ронпраці

Особа, яка представляє інтереси потерпілого

Керівник структурного підрозділу сусіднього підприємства

Хто повинен включатися до складу комісії з розслідування нещасного випадку з особою, яка забезпечує себе роботою самостійно (крім випадків спеціального розслідування)?

*Представник робочого органу виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань за місцем настання нещасного випадку (голова комісії).

Ніхто

Представник прокуратури

Представник територіального органу Держнаглядохорон- праці (голова комісії).

Хто повинен здійснювати фінансування охорони праці на підприємстві?

Професійний союз

*Роботодавець

Місцеві державні адміністрації та органи місцевого само врядування

Уповноважений місцевий орган виконавчої влади з нагляду за охороною праці

Хто повинен організувати розслідування нещасного випадку, що стався з особою, яка забезпечує себе роботою самостійно (крім випадків спеціального розслідування)?

.

*Робочий орган виконавчої дирекції Фонду соціального стра хування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань за місцем настання нещасного випадку.

Територіальний орган Держнаглядохоронпраці

Первинна організація профспілок, членом якої є потерпілий

Облдержадміністрація або райдержадміністрація

Хто повинен призначати комісію з розслідування причин виникнення професійного захворювання на підприємстві?

*Роботодавець

Робочий орган виконавчої дирекції Фонду соціального стра хування від нещасних випадків на виробництві та про фесійних захворювань за місцезнаходженням підприємства

Установа державної санітарно-епідеміологічної служби, яка обслуговує підприємство, на якому стався цей випадок

Територіальний орган Держнаглядохоронпраці

Хто повинен проходити періодичні (протягом трудової діяльності) медичні огляди?

Працівники, які працюють у дво- або тризмінному режимі

Лише керівний склад підприємства

Особи віком до 14 років

*Працівники, зайняті на важких роботах та на роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці

Хто повинен розслідувати і брати на облік нещасні випадки, що сталися з вихованцями, учнями, студентами, курсантами під час проходження ними виробничого навчання, практики або виконання робіт на підприємстві під керівництвом посадових осіб цього підприємства?

*Розслідує і бере на облік це підприємство. У розслідуванні бере участь представник навчального закладу

Розслідує і бере на облік навчальний заклад. У розсліду ванні бере участь представник цього підприємства

Самостійно розслідує це підприємство, бере на облік навчальний заклад

Ніхто не повинен розслідувати

Хто, згідно з Порядком розслідування нещасних випадків на виробництві, визначає професійний характер захворювання?

Комісія з розслідування.

*Експертна комісія у складі спеціалістів спеціалізованого лікувально-профілактичного закладу згідно з переліком, що затверджується МОЗ.

Робочий орган виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

Лікувально-профілактичний заклад, що обслуговує підприємство.

Чи дозволяється проводити фінансування робіт з будівництва виробничих об'єктів до одержання позитивних результатів експертизи робочого проекту або робочої документації на їх відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці?

Дозволяється за погодженням з місцевими органами нагляду за охороною праці

Дозволяється за умови будівництва за типовими проектами

*Не дозволяється

Дозволяється за умови виконання завдань з питань охорони праці

Чи зараховується час перебування на інвалідності у зв'язку з нещасним випадком на виробництві або професійним захворюванням до стажу роботи зі шкідливими умовами, який дає право на призначення пенсії на пільгових умовах і в пільгових розмірах у порядку, встановленому законом?

Не зараховується

*Зараховується

Зараховується лише в окремих випадках

Не зараховується у випадках, коли працівник працює в особливо небезпечних умовах

Чи зараховується час перебування на інвалідності у зв'язку з нещасним випадком на виробництві або професійним захворюванням до стажу роботи для призначення пенсії за віком?

Не зараховується

*Зараховується

Не зараховується, якщо це не роботи, які пов’язані із шкідливими умовами виробництва

Зараховується, якщо є свідки нещасного випадку

Що таке шкідливий виробничий фактор ?

* Виробничий фактор, вплив якого може призвести до погіршення стану здоров’я, зниження працездатності працівника

Нещасний випадок на виробництві

Виробнича травма

Виробничий травматизм

Що передбачають штрафні санкції ?

Догана

*Адміністративну відповідальність

Звільнення з роботи

Юридичну відповідальність

Що зобов’язана зробити спеціальна комісія з розслідування нещасного випадку на виробництві?

Компенсувати збитки підприємству

*Обстежити місце, де стався нещасний випадок

Дати потерпілим (членам їх сімей, особам, які представляють інтереси потерпілих) роз'яснення щодо їх прав у зв'язку з настанням нещасного випадку.

Компенсувати збитки працівникам

Що зобов’язаний зробити працівник, якщо створилася виробнича ситуація, небезпечна для його життя чи здоров я або для людей, які його оточують?

*Негайно повідомити про це безпосереднього керівника або роботодавця

Повідомити спеціально уповноважений орган виконавчої влади з нагляду за охороною праці

Негайно повідомити страхового експерта з охорони праці

Негайно повідомити спеціаліста з охорони праці підприємства або представника профспілки

Що зобов'язані зробити керівники Держнаглядохоронпраці та його територіальних органів у разі виявлення під час проведення спеціального розслідування нещасного випадку на виробництві ознак злочину?

*Передати в установленому порядку матеріали органам прокуратури для притягнення винних осіб до відповідальності

Притягнути винних осіб до відповідальності

Передати матеріали до суду для притягнення винних осіб до відповідальності

Залишити на розгляд трудового колективу

Що зобов'язані робити підприємства, які використовують працю інвалідів?

*Створювати для інвалідів умови праці, з урахуванням рекомендацій медико-соціальної експертної комісії та індивідуальних програм реабілітації

Лише нараховувати інвалідам заробітну платню, не залучаючи їх безпосередньо до роботи

Встановлювати для інвалідів зменшений обсяг робіт

Відраховувати до Фонду соціального страхування кошти на реабілітацію інвалідів

Що мають право робити спеціалісти служби охорони праці підприємства у разі виявлення порушень охорони праці?

*Видавати керівникам структурних підрозділів підприємства обов'язкові для виконання приписи щодо усунення наявних недоліків, одержувати від них необхідні відомості, документацію і пояснення з питань охорони праці

Вимагати звільнення керівника підприємства

Вимагати звільнення з роботи працівників, які порушили правила з охорони праці

Відстороняти від роботи осіб, які порушують вимоги нормативно-правових актів з охорони праці, не користуються засобами індивідуального та колективного захисту, пере бувають на робочому місці в стані алкогольного або наркотичного сп'яніння

Що повинна зробити комісія з розслідування нещасного випадку?

*Обстежити місце нещасного випадку, одержати пояснення потерпілого, якщо це можливо, опитати свідків нещасного випадку та причетних до нього осіб

Установити осіб, які допустили порушення вимог законодавства про охорону праці, розробити заходи щодо запобігання подібним нещасним випадкам

Звільнити з роботи керівника підприємства

Звільнити з роботи працівників, винних у порушенні законодавства з питань охорони праці

Явище, що характеризується сукупністю виробничих травм і нещасних випадків на виробництві?

* Виробничий травматизм

Шкідливий виробничий фактор

Небезпечний виробничий фактор

Нещасні випадки

Яка робота вважається роботою з підвищеною небезпекою?

*Робота в умовах впливу шкідливих та небезпечних виробничих чинників

Робота, де немає потреби в професійному доборі

Робота, не пов'язана з обслуговуванням, управлінням, застосуванням технічних засобів праці

Робота, перед виконанням якої працівники повинні пройти навчання та перевірку знань з питань охорони праці

Яким повинен бути мінімальний склад комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві?

*Три особи

Чотири особи

Дві особи

П'ять осіб

Якими законами України регулюється діяльність органів державного нагляду за охороною праці?

«Про адміністративні правопорушення»

«Про рівність прав і обов’язків»

*"Про охорону праці", "Про пожежну безпеку", "Про використання ядерної енергії і радіаційну безпеку"

"Про пенсійне забезпечення".

Які нещасні випадки (з наведених) визнаються пов’язаними з виробництвом?

*Ті, що сталися під час проїзду на роботу чи з роботи на транспортному засобі, що належить підприємству, або на іншому транспортному засобі, наданому роботодавцем

Ті, що сталися під час використання власного транспортного

Ті, що сталися під час прямування працівника додому

Ті, що сталися з працівниками під час проведення екскурсії, в якій він брав участь