- •Аннотация
- •Предисловие
- •Цитата из статьи от 23.04.2007, н.Бакумцев «человек человек человек»:
- •Описание Комплексной программы «Нараяна» - Путь Человека
- •Отличительные особенности
- •Поэтапный план программы «Нараяна» - освоение своего внутреннего космоса с его персональным пространством и временем. Первый этап – прошлое
- •Тренинг I ступени "Нас тройка".
- •Дополнение 1. Статья «Энио – энерго-информационный обмен» Энио – энерго-информационный обмен
- •1.0 Уровни и формы энио контакта в терминах эмерджентности
- •Применяемые психотехники
- •Второй этап – будущее
- •Формирование личной парадигмы жизни по временным этапам личностного роста.
- •И я и Ты - Одно - это Праведник, Святой.
- •Описание тренинга «Укладные встречи»
- •1) Главное Соглашение - Быть Здесь-и-Сейчас и прожить до конца семинара
- •2) Бдип - Бережность, Искренность, Простота и Правдивость.
- •3) Конечная Цель - Единение;
- •Третий этап – настоящее
- •Свод правил, делающих человека нравственным (при их приятии, понимании необходимости и их выполнении)
- •Понимать, осознавать каждое своё действие.
- •Комментарии
- •Введение. Последние достижения квантовой теории
- •Формула социального изобретения к-6 (Когерентная Команда Критического Количества и Качества Коммуникаций)
- •Описание принципов кккккк
- •Трудности и проблемы для создания Команды кккк
- •Обязанности трех каст
- •Касты и варны
И я и Ты - Одно - это Праведник, Святой.
Отношение - Любовь.
Девиз – Да будет на то воля Твоя. Но не моя.
Речь (как одежды души) – чиста и проста. Мат - не приемлем.
Дело - созидание Красоты. Я - Орудие Бога. Это уровень Игр по Законам Нравственным - те, что от Бога.
Наглядные представители – гении в разных сферах, пророки, философы.
Каста 4 – брахманы.
На этом разбиение на касты не заканчивается – иначе ею не возможно пользоваться, как одномерной системой. Это – четверичная система, с возможностью разбиения больших чисел на разряды-уровни. Так – каждый в своей касте может занимать такое же внутреннее иерархическое положение как каста в касте из 4-х уровней. Например, в сфере производства лампочек Эдисон – брахман, он принес идею электролампочики, а некто, обладающий способностями Кшатрия - администратор-директор, организовал завод со своим штатом (Замы, отдел кадров, бухгалтерией, снабженцы), вайшьи-инженера-конструкторы (со своей внутренней иерархией) – создающие чертежи и технологию производства лампочек и шудры-рабочие -производители лампочек – так же со своей внутренней иерархией.
Практика Второго этапа наиболее эффективна в виде семидневного Семинара-тренинга II ступени "Творческая Лаборатория Нравственности".
Цель: пережить инсайт7, сформировать истинную систему общечеловеческих ценностей и найти критерии, на основании которых можно различать ложное от истинного.
Время: минимум 7 дней непрерывного проживания.
При необходимости повторить семинар.
Критерий: наличие эмерджентного устойчивого нравственного чувства в группе и способность входить в измененное состояние сознания в групповой работе.
Дополнение 2. Статья «Описание тренинга «Укладные встречи»
Описание тренинга «Укладные встречи»
Психотренинг, в идеале максимально приближен к реальной жизни, это не лабораторные и игровые занятия, а хорошо забытый образ жизни наших предков, основанный на глубокой связи между людьми и понимания друг друга без слов. Это Уклад – как лад с Природой, где расписание дня не регламентировалось механическим часами, а было естественной потребностью вставать вместе с Солнцем, провожать его и завершать прожитый день так, чтобы в новый день придти опять с чистыми помыслами, свободными от прошлого, то есть для жизни в Настоящем.
Уклад – это живая связь внутреннего мира человека с внешним космосом, Природой (когерентность). Это форма, Сосуд, где создается среда для живого процесса, в котором участвуют все члены группы, связанные невидимыми нитями понимания без слов (запутанные состояния. КМ). Тот, кто пробовал выпекать хлеб, знает очень тонкую связь со всеми процессами, начиная от закваски и кончая выпечкой и остыванием хлеба. Если этой связи, понимания, нет – не будет и хлеба, а получится ком теста, который будет как камень твердый и тяжелый, и подать к столу такой хлеб будет стыдно. Укладные Встречи очень похожи на такое же таинство выпечки Хлеба, где еще надо и просеять зерна, и помолоть их в муку, и сделать закваску. "Укладные Встречи" – обучение мастерству Пекаря, где формы для выпечки могут быть любые, а вот Тесто – одно, только живое.
На тренинге "Укладные Встречи" предлагается вариант групповой медитации, непрерывного внимания к Здесь и Сейчас, наблюдения за тем, что внутри и вовне в каждый момент времени происходит и отслеживания любого захвата внимания чем-либо в прошлом или в будущем, как на уровне мысли, так и более неосознанное в виде любых эмоциональных реакций идущих из прошлого, в ответ на настоящее или предстоящее.
Итак, расклад времени во Встрече: просвещение – 5%, потом – проживание 33%, затем осмысление 55%.
Цели и задачи:
Наработать, с помощью предложенной технологии в виде соглашений и принципов, ту культуру взаимопонимания и отношений, в которой не будет причин для конфликтов. Результатом чего станет естественное сотрудничество и единство.
