2.2 Анализ состава и структуры персонала по категориям

Управленческая организационная структура на данном предприятии представляет собой линейно-функциональную структуру.

Директору непосредственно подчиняется – главный инженер, начальник производства, зам.директора по экономике и финансам, главный бухгалтер, начальник отдела продаж, зам.директора по снабжению и заготовкам, начальник службы сбыта, начальник производственно-испытательной лаборатории, зам.директора по общим вопросам, начальник юридического отдела, начальник отдела кадров, начальник отдела АСУП, начальник охраны, заведующая столовой.

Для более глубокого и развернутого изучения персонала организации было проведено анкетирование. Результаты исследования состава и структуры персонала по результатам анкетирования и штатному расписанию по категориям представлен в таблицах.

Таблица 2

Половозрастной состав и структура работников предприятия

Наименование показателя	количество		Из них
	человек	%	Муж.	%	Жен.	%
За 2010 год
Сотрудники возраст которых составляет менее 30 лет	98	20	51	52	47	48
30-40 лет	137	28	62	45	86	55
40-50 лет	131	35	63	37	108	63
Более 50	83	17	34	41	49	59
За 2011 год
Сотрудники возраст которых составляет менее 30 лет	110	22	59	54	51	46
30-40 лет	135	27	57	42	78	58
40-50 лет	185	37	72	39	113	61
Более 50	70	14	28	40	42	60

Таблица 3

Качественный состав и структура персонала по стажу и образованию

Наименование показателя		Численность, чел.		Абсолютный прирост	Удельный вес, %
		2010 г	2011 г		2010г	2011 г
По трудовому стажу
Менее 1 года	135		140	5	28	28
1-3 года	73		80	7	15	16
3-5 лет	153		150	-3	31	30
5-10 лет	79		75	-4	16	15
Больше 11 лет	51		55	4	10	11
Итого:	489		500	11	100	100
По образованию:
Незаконченное среднее	39		25	-14	8	5
Среднее,	137		135	-2	28	27
Высшее	313		340	27	64	68
Итого	489		500	11	100	100

Из выше приведенных таблиц видно, что сильно больших спадов по трудовому стажу наблюдается, самый большой 4 человек виден у работников со стажем от 5 до 10 лет. Наблюдается рост числа сотрудников со стажем 1-3 года. Значительный рост числа сотрудников с высшим образованием.

Таблица 3

Структура персонала предприятия по категориям

Категория персонала		Численность, чел.		Абсолютный прирост	Удельный вес, %
		2010 г	2011 г		2010г	2011 г
Руководители	118		120	2	24	24
Специалисты	115		110	5	24	22
Другие служащие	53		55	2	11	11
Рабочие	203		215	12	41	43
Итого	489		500	21	100	100

Наибольшую долю среди всего персонала составляют рабочие и руководители. В 2011 году наблюдается рост специалистов. В 2011году наблюдается рост специалистов на 5 человек и рабочих на 12. Небольшое увеличение численности среди руководителей и других служащих. В общей сложности на 2011 год число работников возросло на 21 человек.