8. Государственные и муниципальные унитарные предприятия: понятие, виды, механизм создания и функционирование.

Унитарным предприятием (УП) признается государственная или муниципальная коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество УП является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям).

Виды УП: • УП, основанные на праве хозяйственного ведения;

• унитарные предпр., основанные на праве оперативного управления.

УП считается созданным как юр. лицо со дня внесения соответствующей записи в единый государственный реестр юр. лиц. Размер УФ(уставн фонд) гос-го предпр. должен составлять не менее чем 5000 МРОТ. Размер УФ муниц-ого предприятия должен составлять не менее чем 1000 МРОТ. В казенном предприятии УФ не формируется.

Принципы функционирования УП, основанного на праве хозяйственного ведения, таковы:

• УП создается по решению уполномоченного на то гос-го органа или органа местного самоуправления; • учредительным документом является устав; • размер УФ не может быть менее суммы, определенной законом о гос-ых и муниципальных УП;

• до гос-ой регистрации предприятия УФ должен быть полностью оплачен собственником; • если по окончании финансового года стоимость чистых активов предприятия окажется меньше размера УФ, орган, уполномоченный создавать такие предпр., обязан произвести в установленном порядке уменьшение УФ.

Производственным кооперативом (артелью) признается добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов. Число членов кооператива не может быть менее чем пять человек. Минимальный и максимальный размер складочного капитала не ограничен. Высшим органом управления кооперативом является общее собрание его членов.

9. Организационно-экономические формы объединения

Картель — объединение, как правило, фирм одной отрасли, которые вступают между собой в соглашение, касающееся различных сторон коммерческой деятельности компании — соглашение о ценах, о рынках сбыта, объемах производства и сбыта, ассортименте, обмене патентами, условиях найма рабочей силы и т.д.