- •1.Понятие бу, его назнач. И польз.
- •2.Значение и задачи бу
- •3. Нормативные документы по бу
- •4.Фз «о бу», его назначение и содержание
- •5.Положения по бу, их назначение и содержание.
- •6.Программа реформирования бу в России
- •7.Хоз. Процессы и хоз.Операции
- •8.Классификация имущества (средств) организации и источников
- •9. Метод бухгалтерского учета и его элементы
- •10. Документация как прием метода бухгалтерского учета
- •11. Инвентаризация как прием метода бухгалтерского учета
- •Стоимостное измерение как прием метода бухгалтерского учета.
- •Калькуляция как прием метода бухгалтерского учета
- •Понятие бухгалтерского баланса, балансовое уравнение
- •Строение бухгалтерского баланса, виды балансов
- •Типы хозяйственных операций и их влияние на бухгалтерский баланс
- •Понятие двойной записи и ее значение
- •Счета бухгалтерского учета: активные, пассивные и активно-пассивные счета.
- •Счета бухгалтерского учета: основные и регулирующие. Балансовые и забалансовые счета.
- •Синтетические и аналитические счета бухгалтерского учета.
- •Классификация счетов бухгалтерского учета. План счетов.
- •Схемы бухгалтерских записей по процессу снабжения.
- •Схемы бухгалтерских записей по процессу производства.
- •Понятие первичного учета, классификация учетных документов
- •Требования к оформлению первичных документов
- •Понятие бухгалтерских регистров, их назначение и виды
- •Классификация регистров бухгалтерского учета
- •30. Способы исправления ошибок в бухгалтерском учете
- •31. Бухгалтерская отчетность организации, ее назначение и состав
- •32.Бухгалтерский баланс, его построение и основные статьи
- •33.Отчет о прибылях и убытках(форма №2)
- •34.Формирование фин.Результата в форме №2
- •35.Приложения к бух.Балансу и отчету о прибылях и убытках.
- •36. Пояснительная записка к годовому отчету.
- •37.Учетная политика организации, ее назначение и структура
- •38.Допущения и требования в бухгалтерском учете
- •39. Финансовый и управленческий учет, назначение и различие.
- •40. Права и обязанности главного бухгалтера.
- •41.Структура бухгалтерских служб в организациях
- •42. Бухгалтерский учет операций по кассе: первичные документы и регистры.
- •43. Бухгалтерский учет операций с подотчетными лицами: первичные документы и учетные записи.
- •44.Нормативные документы по учету основных средств и нематериальных активов
- •45. Основные средства, их классификация и оценка
- •46 Организация учета основных средств: документооборот
- •47 Синтетический учет поступления и выбытия основных средств
- •48 Учет амортизации основных средств: расчеты и бухгалтерские записи
- •49 Учет затрат на ремонт и техническое обслуживание основных средств
- •50 Учет аренды основных средств
- •51Учет переоценки и инвентаризация основных средств
- •52 Особенности учета нематериальных активов
- •53.Нормативные документы по учету производственных запасов.
- •54.Производственные запасы,их классификация и оценка.
- •55.Документальное оформление поступления и расхода производ-х расходов.
- •56.Оценка производственных запасов в бух.Учете.
- •57.Синтетический учет поступления и выбытия производ-х запасов.
- •58. Понятие,классификация фин.Вложений.
- •59.Оценка финансовых вложений.
- •60. Синтетический учет финансовых вложений
- •Нормативные документы по учету труда и заработной платы
- •Виды и формы заработной платы
- •Документы по учету труда и заработной платы
- •Учет начисления заработной платы
- •Учет начисления отпускных
- •Учет пособий по временной нетрудоспособности
- •67. Учет удержаний из заработной платы
- •68. Учет отчислений на социальные нужды
- •69. Синтетический учет заработной платы и удержаний из нее
- •70. . Задачи учета затрат, группировки затрат
- •71. Учет и порядок формирования себестоимости продукции
- •72. Методы учета затрат и калькулирования фактической себестоимости продукции
- •73. Модели формирования издержек в управленческом учете
- •74. Понятие готовой и реализованной продукции (работ, услуг). Задачи учета
- •75. Документооборот по учету готовой продукции и ее продажи
- •76. Синтетический учет выпуска и реализации продукции (работ, услуг)
- •77. Учет финансовых результатов
- •78. Учет использования прибыли
- •79. Учет уставного, добавочного и резервного капиталов
- •80. Учет банковских кредитов
Учет начисления отпускных
Суммы отпускных, начисленных работникам предприятия, относятся к расходам по обычным видам деятельности (п. 5 Положения по бухгалтерскому учету "Расходы организации" (ПБУ 10/99)).
Многие бухгалтеры включают в расходы сразу всю сумму начисленных отпускных. И заранее платят с нее налоги, хотя работник идет в отпуск только в следующем месяце. Это невыгодно для фирмы. В расходы текущего месяца включают только отпускные, относящиеся к этому месяцу. Если отпускные начисляются за текущий месяц, то это отражают такой проводкой:
Дебет 20 (23, 25, 26, 29, 44...)
Кредит 70.
Если отпускные начисляются за тот месяц, который еще не наступил, то их учитывают на счете 97 "Расходы будущих периодов" и относят на счета учета затрат в последующих месяцах:
Дебет 97 Кредит 70 (68 "Расчеты по ЕСН", 69-1, 69-3).
Удерживать же НДФЛ и перечислять его в бюджет необходимо в момент выплаты денег работнику. Если отпуск полностью приходится на один месяц, то также используется счет 97. Ведь отпускные и ЕСН рассчитываются в текущем месяце, а на затраты будут отнесены в следующем, когда отпуск будет предоставлен работнику.
При наступлении того месяца, за который начислены отпускные, их сумма, а также ЕСН и взносы на страхование от несчастных случаев включаются в состав расходов:
Дебет 20 (23, 25, 26, 29, 44...)
Кредит 97.
Дебет 20 (23, 25, 26, 29, 44...) Кредит 70 — начислен средний заработок за период отпуска;
Дебет 70 Кредит 68 субсчет «НДФЛ» — удержан с отпускных налог на доходы физических лиц;
Дебет 20 (23, 25, 26, 29, 44...) Кредит 68 (69) — начислены с отпускных: ЕСН, взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний;
Дебет 68 субсчет «Расчеты по ЕСН» Кредит 69-2 — начислены взносы на обязательное пенсионное страхование и зачтены в счет уплаты ЕСН, зачисляемого в федеральный бюджет;
Дебет 70 Кредит 50 (51) — выплачены работнику отпускные.
Дебет 97 Кредит 70 — начислен средний заработок за период отпуска;
Дебет 70 Кредит 68 субсчет «НДФЛ» — удержан с отпускных налог на доходы физических лиц;
Дебет 97 Кредит 68 (69) — начислены с отпускных: ЕСН, взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.
Дебет 68 субсчет «Расчеты по ЕСН» Кредит 69-2 — начислены взносы на обязательное пенсионное страхование и зачтены в счет уплаты ЕСН, зачисляемого в федеральный бюджет;
Дебет 70 Кредит 50 (51) — выплачены работнику отпускные.
В месяце, когда сотрудник уйдет в отпуск, расходы будущих периодов можно будет списать на счета учета затрат:
Дебет 20 (23, 25, 26, 29, 44...) Кредит 97 — включены в затраты ранее выплаченные отпускные и начисленные с них налоги и взносы.
Учет пособий по временной нетрудоспособности
Расчет пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством регламентируется Федеральным закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (в ред. Федеральных законов от 09.02.2009 N 13-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ, от 28.09.2010 N 243-ФЗ, от 08.12.2010 N 343-ФЗ).
Расчет среднего заработка производится за два календарных года предшествующих году наступления нетрудоспособности, при этом в знаменателе расчета теперь не отработанное время, а фиксированная сумма – 730 дней (ст. 14, п.1 255-ФЗ).
Больничные по собственной нетрудоспособности выплачиваются теперь за первые три дня за счет работодателя вместо 2-х, как было ранее (ст. 3, п.2, п.п. 1 255-ФЗ).
Средний заработок рассчитывается на весь календарный год и в случае изменения информации о начислениях предыдущих 2-х лет все пособия пересчитываются с учетом выявленных изменений. (ст. 14, п.1 255-ФЗ)
Источник выплаты пособия по собственной нетрудоспособности:
Пособие за первые 3 дня временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств ФСС РФ (ст. 3, п.2, п.п. 1 255-ФЗ)
Место выплаты пособия
Пособие по временной нетрудоспособности и по беременности и родам выплачивается по одному месту работы с учетом заработка у других работодателей, либо по всем местам работы Пособие по уходу за ребенком выплачивается по одному месту работы
Начисления, принимаемые в расчет
В средний заработок, исходя из которого, исчисляются пособия, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в ФСС за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, в том числе за время работы у других страхователей (ст.14 п. 1-2 255-ФЗ).
Расчет среднего заработка
Средний дневной заработок для исчисления пособий определяется путем деления суммы начислений за 2 года с учетом ограничения в 415 000 за каждый год на 730 (ст.14 п. 3 255-ФЗ).
Расчет из МРОТ
Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. Средний дневной заработок определяется как МРОТ*24/730
Источник выплаты пособия по временной нетрудоспособности
Пособие за первые три дня временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств ФСС РФ (ст. 3, п.2, п.п. 1 255-ФЗ)
Напомним, что до 2011 за счет работодателя оплачивались первые два дня временной нетрудоспособности.
Пособие выплачивается за счет ФСС с первого дня в случаях:
-необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
-карантина застрахованного лица, а также карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольное -образовательное учреждение, или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным;
-осуществления протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
-долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных учреждениях, расположенных на территории Российской Федерации, непосредственно после стационарного лечения.