Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Орган_зац_я (створення) служби безпеки п_дприєм...doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
17.09.2019
Размер:
71.68 Кб
Скачать

7

Текст лекції

з дисципліни: «Організація та управління службою захисту інформації»

Тема «Організація (створення) служби безпеки підприємства»

Лекція «Організація (створення) служби безпеки підприємства»

План проведення заняття

Навчальні питання

Вступ


1. Нормативне забезпечення

(найменування першого питання)

2. Фінансові аспекти діяльності

(найменування другого питання)

3. Питання кадрового забезпечення

(найменування третього питання)

4. Матеріально-технічне забезпечення діяльності служби безпеки

(найменування четвертого питання)

Контрольні запитання.


  1. Нормативне забезпечення

У великих за кількістю службах безпеки виникає необхідність створення штабних підрозділів, тому що начальники просто фізично не здатні в повному обсязі виконувати такі управлінські функції, як аналіз, планування, контроль тощо.

Будь-яка оргструктура, навіть сама оптимальна, не зможе дати очікуваних результатів, якщо її не доповнити внутрішніми нормативними актами, що регулюють діяльність всіх підрозділів і співробітників. Причому ці нормативні акти умовно можна розділити на дві групи: регламентуючі діяльність виключно служби безпеки та регламентуючі питання безпеки в межах всього підприємства. До першої групи відносяться: Устав служби безпеки, Положення про відділи і штаб служби безпеки, Положення про групи й сектори служби безпеки, посадові інструкції співробітників.

Структура посадової інструкції повинна включати наступні розділи: загальні положення; функції; посадові обов'язки; права, відповідальність; принципи взаємодії. Розробка цих нормативних актів іде послідовно, починаючи з Уставу, що дозволяє охопити весь комплекс цілей, завдань і функцій, служби безпеки.

Внесення коректив в Устав служби безпеки допускається тільки за узгодженням з керівником підприємства і місцевих органів внутрішніх справ. Інші нормативні акти рекомендується систематично обновляти (принаймні, один раз на рік) і затверджувати в начальника служби безпеки (у деяких випадках у керівника підприємства).

Друга група внутрішніх нормативних актів, що забезпечують діяльність інших співробітників і служб підрозділів підприємства, містить у собі:

  • договір підприємства з партнером про забезпечення їм заходів забезпечення безпеки комерційної таємницю;

  • інструкцію для виконавців робіт, що містять комерційну таємницю;

  • зобов'язання про нерозголошення комерційної таємниці;

  • перелік відомостей, що становлять комерційну таємницю підприємства й основних вимог щодо її захисту;

  • перелік відомостей, які не повинні розголошуватися стороннім особам з метою особистої безпеки співробітників підприємства;

  • перелік посадових осіб, уповноважених відносити інформацію до комерційної таємниці;

  • правила віднесення інформації до комерційної таємниці і зняття неї грифа конфіденційності;

  • правила ведення секретного діловодства;

  • пам'ятку працівникові про збереження комерційної таємниці підприємства;

  • правила прийому відвідувачів на підприємстві;

  • правила внутрішнього трудового розпорядку й тощо.

Всі ці нормативні акти розробляються співробітниками служби безпеки разом з відповідними службами підприємства, і після їх затвердження керівництвом підлягають також спільному контролю за їхнім виконанням.