50 Фінансування охорони праці. Джерела фінансування. Фонди охорони праці. Використання фондів охорони праці.

Стаття 162. Кошти на заходи щодо охорони праці

Для проведення заходів щодо охорони праці виділяються у встановленому порядку кошти і необхідні матеріали. Витрача­ти ці кошти і матеріали на інші цілі забороняється.

         Порядок використання зазначених коштів і матеріалів виз­начається в колективних договорах.

         Трудові колективи контролюють використання коштів, при­значених на охорону праці.

 

         1. На цей час скасовано обов'язкові внески підприємств до Фонду охорони праці. Нова редакція Закону "Про систему оподаткуван­ня" (прийнята 18 лютого 1997 р.) внесення обов'язкових зборів з» зазначений Фонд не передбачає. Та це не означає, що фінансуван­ня заходів з охорони праці припинено. Положення про державний., галузеві, регіональні фонди охорони праці та фонди охорони праці підприємств (в редакції постанови Кабінету Міністрів від 9 березня 1999 р. № 335) передбачає такі джерела формування названих фондів: 1) добровільні перерахування підприємств з прибутку, що залишається в їх розпорядженні. Це — малоймовірне джерело. Підприємства економічно незаінтересовані в перерахуванні таких сум навіть в фонд охорони праці підприємства. Набагато вигідніше на підприємстві не створювати такий фонд, а прямо фінансувати заходи по охороні праці та відносити відповідні суми на валові вит­рати (підпункт 5.2.1 п. 5.2 ст. 5 Закону "Про оподаткування прибут­ку підприємств"). Обов'язок підприємства фінансувати заходи щодо охорони праці, перелік таких заходів повніші передбачатись колек­тивним договором; 2) кошти, що надійшли від інших фондів, гро­мадських організацій в порядку надання допомоги; 3) кошти, які відповідно до угод підприємства одержали раніше як допомогу на розвиток спеціалізованих виробництв, науково-технічних центрів, творчих колективів та експертних груп, а тепер повертають до відпо­відного фонду; 4) інші надходження.

         2. Найбільш реальним джерелом, передбаченим для форму­вання державного, галузевих і регіональних фондів охорони праці, є кошти, одержані від застосування до підприємств штрафів за порушення нормативних актів про охорону праці, невиконання розпоряджень посадових осіб органів державного нагляду за охороною праці з питань безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, нещасні випадки на виробництві та випадки  професійних  захворювань,   що  сталися  з  вини підприємств, а також суми штрафів, стягнутих з посадових осіб і працівників, винних в порушенні вимог щодо охорони праці.