Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
РПЗ.doc
Скачиваний:
19
Добавлен:
10.09.2019
Размер:
4.07 Mб
Скачать

6.2 Завдання служби охорони праці на автопідприємстві

Служба охорони праці підкоряється безпосередньо директорові автопідприємства. Основними функціями служби охорони праці є:

а) розробка ефективної цілісної системи управління охороною праці, сприяння вдосконаленню діяльності в цьому напрямі структурних підрозділів і посадовців автопідприємства;

б) проведення оперативне - методичного керівництва всією роботою по охороні праці;

в) складання сумісне із структурними підрозділами автопідприємства комплексних заходів для досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці і виробничого середовища, заходів щодо підвищення рівня охорони праці;

г) проведення працівникам ввідного інструктажа з питань охорони праці;

д) служба охорони праці організовує:

1) забезпечення тих, що працюють правилами, стандартами, документами про охорону праці;

2) паспортизацію цехів, ділянок, робочих місць на відповідність їх вимогам охорони праці;

3) підготовку статистичних звітів автопідприємства з питань охорони праці;

4) розробку перспективних і поточних планів роботи автопідприємства по створенню безпечних і

нешкідливих умов праці;

5) пропаганду безпечних і нешкідливих умов праці шляхом проведення консультацій, оглядів,

конкурсів, бесід, лекцій;

6) підвищення кваліфікації і перевірку знань посадовців з питань охорони праці;

є) брати участь:

1) розслідуванні нещасних випадків і аварій;

2) формуванні фонду охорони праці автопідприємства і розподілі його засобів;

3) розробці положень, інструкцій і інших нормативних документів про охорону праці що діють в межах автопідприємства;

4) роботі комісії, що постійно діє, з питань атестації робочих місць;

ж) розгляд листів, заяв, скарг трудящих з питань охорони праці;

з) надання методичної допомоги керівникам структурних підрозділів автопідприємства в розробці заходів щодо питань охорони праці;

і) розгляді фактів наявності виробничих ситуацій, небезпечних для життя або здоров'я тих, що працюють, або для людей, що оточують їх, і природного середовища, у разі відмови працівників від виконання або роботи з цих причин;

к) служба охорони праці на автопідприємстві котроліруєт:

1) дотримання чинного законодавства міжгалузевих, галузевих і інших нормативних актів, виконання що працюють посадових інструкцій з питань охорони праці;

2) відповідність нормативним актам про охорону праці машин, механізмів, устаткування, транспортних засобів, технологічних процесів;

3) своєчасне проведення навчання і інструктажів що працюють, атестації і переатестації з питань охорони праці посадовців і осіб тих, що виконують роботи підвищеної небезпеки, а також дотримання вимог безпеки при виконанні цих робіт;

4) проходження попереднього (при прийомі на роботу) і періодичних (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників, зайнятих на важких роботах і роботах з шкідливими або небезпечними умовами праці, або таких, де є

необхідність в професійному відборі;

5) виконання заходів, наказів, розпоряджень з питань охорони праці, а також заходів, направлених на усунення нещасних випадків і аварій, вказаних в акті розслідування;

6) здійснення зв'язку з медичними установами, науковими і іншими організаціями з питань охорони праці, організації впровадження їх рекомендацій.

Фахівці служби охорони праці мають право:

а) представляти автопідприємство в державних і суспільних установах при розгляді питань охорони праці;

б) безперешкодно у будь-який час відвідувати виробничі об'єкти, припиняти роботу виробництв, ділянок, машин, механізмів, устаткування і інших засобів виробництва у разі порушень тих, що створюють загрозу життю або здоров'ю тих, що працюють, отримувати від посадовців необхідні відомості, документи і пояснення з питань охорони праці;

в) перевіряти полягання безпеки, гігієну праці виробничого середовища в автоколонах, видавати керівникам перевіреного об'єкту обов'язкові для виконання розпорядження;

г) вимагати від посадовців усунення від роботи осіб, що не пройшли медичний огляд, навчання, інструктаж, перевірку знань по охороні праці, не мали допуску до відповідних робіт або порушували нормативні акти по охороні праці;

д) вносити директорові автопідприємства пропозиції про притягання до відповідальності працівників, які не беруть активну участь в підвищенні безпеки і поліпшенні умов праці.