Вопрос 48

Какую позицию должно занимать государство по отношению к профсоюзам?

Ограничевать их власть, но одновременно стимулировать к прогрессу. Лояльная но в тоже время диктующая.

Вопрос 49

Необходимо ли государственное регулирование рынка труда? Следует ли развивать его в России?

(налей воды сам потом списывай) Монопсиония в россии возникла еще в централизованной системе экономики планирования в СССР где главным работодателем было государство. Социалистическая монопсиония имела свои особенные черты:

1)полная занятость

2) низкая зар плата

Сегодня ситуация изменилась к лучшему, однако все же остаются признаки монопсионии на рынке труда. В небольших провенциальных городах есть завод. Больше ничего. Вынуждены предлагать только им.бла бла бла.

Государство и профсоюзы пытаются активно изменить ситуацию проводя различные реформы.

Вопрос 50

Опишите модели поведения профсоюзов.

МОДЕЛЬ СОКРАЩЕНИЯ ПРЕДЛОЖЕНИЯ ТРУДА.

Вопрос 51

И МОДЕЛЬ ПРЯМОГО ВОЗДЕЙСТВИЯ НА ЗАРПЛАТУ.

Стр (441) Самая распостранненая модель внаше время. Профсоюз давит на раб дателя с целью увеличения зарплаты.Речь идет о мощных национальных профсоюзах, которые угрозой массовых забостовок и волнений добиваются своих целей. На графике профсоюз установит зар плату на уровне Wtu что скажется на новой кривой предложения труда SL которая примет ломанный видЧисло занятых работников сократиться с Lo до Ltu Вывод: в данной модели повышение зар платы происходит засчет безработицы которая растет.Отсюда противоречивость действия профсоюза.

МОДЕЛЬ СТИМУЛИРОВАНИЯ СПРОСА НА ТРУДА (стр 439)

Профсоюз пытается улучшить качество труда содействуя росту производтельности труда на предприятии. На графике при достижении профсоюзом увеличении спроса на труд кривая спроса смещается в позицию D2. Решаются две важнейшие задачи: увеличивается щанятость и возрастает ставка зарплаты. Данная модель идеальна и трудно осуществима на практие. Такое возможно только в идеальном обществе. Например в Японии после работы трудящиеся собираются в специальные кружки и обсуждают как улучшить качество работы безкорыстно. Будут ли делать это наши работники? Ответ очевиден.

Вопрос 51

Модель сокращения профсоюзом предложения труда.

Это сокращение может быть достигнуто в рамках узкопрофессиональных (цеховых) профсоюзов, которые принято называть закрытыми (замкнутыми). Они устанавливают жесткий контроль за предложением высококвалифицированного труда путем ограничения численности своих членов, для чего используются длительные сроки обучения соответствующей профессии, ограничения при выдаче квалификационных лицензий, высокие вступительные взносы и т.п.

Одновременно профсоюзы стремятся проводить и политику, нацеленную на снижение общего предложения труда, добиваясь, в частности, принятия государством соответствующих законов (напр., ограничение иммиграции, своевременный уход на пенсию).

(Стр 440)

Вопос 52

Цели профсоюзов на рынке труда и их противоречие

Вопрос 48 повторяется

Вопрос 53

Рынок труда в условиях взаимной монополии.

Господства профсоюзов в мире не существует. Им противодействуют крупные корпорации гиганты которые наделены достаточной властью. Такие предприятия занижают зарплату. График стр 442) Достигается равновесие с подачи профсоюзов.