3.4. Загальновиробничі (цехові) витрати

До загальновиробничих витрат включаються усі види заробітної плати цехового персоналу (в тому числі лісової охорони), відрахування на соціальні потреби та господарські витрати на рівні лісництв (цехів).

Розрахунок річної заробітної плати здійснюється за штатним розписом всіх лісництв підприємства та схемою посадових окладів. Величина посадового окладу службовця залежить від його посади, кваліфікації, тривалості роботи за спеціальністю та інших факторів. Оскільки основна заробітна плата в курсовому проекті розраховується на 12 місяців, то окремо кошти на оплату чергових відпусток не плануються. Можна і не передбачати інші види додаткової заробітної плати (надбавки за класність лісничим і майстрам лісу, доплати згідно положення колективного договору).

Фонд заробітної плати цехового персоналу на плановий рік визначається множенням чисельності окремих посад усіх лісництв на місячний посадовий оклад і на 12 (див. додатки 13, 14). Сума відрахувань на соціальні потреби розраховується у відсотках від заробітної плати цехового персоналу.

До господарських витрат на цеховому рівні відносяться витрати поза конкретними технологічними процесами, тобто ті, які безпосередньо не пов’язані з виконанням конкретного виду роботи. Це витрати на амортизацію та утримання будівель, споруд, інвентаря цехового призначення; на охорону праці; на оплату електричної та теплової енергії; на утримання послуг автомобільного, тракторного і кінного транспорту тощо. Сума господарських витрат в курсовому проекті визначається експертним шляхом за консультацією з керівником проекту або з економістом базового підприємства. Розрахунок загальновиробничих витрат зводиться в табл. 3.4.

Таблиця 3.4.

Розрахунок загальновиробничих (цехових) витрат

Посада	Чисельність, осіб	Місячний посадовий оклад, грн.	Разом на рік, грн.
1. Заробітна плата цехового персоналу: Лісничий Помічник лісничого Майстер лісу Лісник Двірник Конюх Бухгалтер Єгер Сторож _________________ _________________
Р а з о м		х
2. Відрахування на соціальні потреби	х	х
3. Господарські витрати	х	х
В с ь о г о загальновиробничих витрат	х	х

3.5. Адміністративні витрати

До адміністративних витрат належать такі загальногосподарські витрати, що пов’язані з обслуговуванням і управлінням підприємством:

1) витрати, пов’язані з управлінням підприємством;

2) витрати на утримання та обслуговування основних засобів

загальногосподарського призначення;

3) витрати на обслуговування виробничого процесу;

4) інші витрати.

Таблиця 3.5.

Розрахунок адміністративних витрат

Посада	Чисель-ність, осіб	Місячний посадовий оклад з доплатами і надбавками, грн.	Річний фонд заробітної плати, грн.
1. Директор
2. Головний лісничий
3. Начальник відділу лісового господарства
4. Інженер лісового господарства
5. Інженер лісових культур
6. Інженер по охороні і захисту лісу
7. Мисливствознавець
8. Бухгалтер
9. Економіст
10. Диспетчер
11. Юрисконсульт
12. Секретар-друкарка
13. Касир
14. Двірник
15. Сторож
16.
Р а з о м		х
Відрахування на соціальні потреби	х	х
Загальногосподарські витрати	х	х
В с ь о г о	х	х

Витрати на оплату праці працівників апарату управління підприємства та його структурних підрозділів обчислюється як і цехового персоналу згідно штатного розпису та схеми посадових окладів. Сума відрахувань на соціальні потреби планується за загальним правилом у відсотках від заробітної плати працівників апарату управління. Сума загальногосподарських витрат у курсовому проекті встановлюється експертним шляхом в межах 20-50 % від річного фонду заробітної плати працівників апарату управління підприємства.