10. Організація та методі конкретних соціологічних досліджень

.Конкретное соц. исследование – это процедуры, позволяющие получить новое знания о соц. объекте для решения фундаментальных и прикладных задач. Оно состоит из 6-ти этапов: подготовительный (знакомство с заказчиком, конкретизация проблемы, определение целей и задач), сбор информации на объекте, подготовка информации к обработке, обработка информации, интерпретация полученных данных и построение вывода, подготовка отчёта.

Программа социологических исследований – это базовый документ исследования, кот. фиксирует все логические и практические шаги социологов, планирование и распределение дальнейших действий.

Вначале идёт постановка проблемы. Проблема – это ситуация противоречия. Потом мы ставим цель – это то, что мы хотим получить, желаемый результат. Далее выбираем инструмент исследования (опрос, наблюдения, эксперимент) и формируем наш опросник. Далее нанимаем штат, который будет заниматься распространением, формируем выборку – это часть объекта, которая непосредственно подвергается исследованию.. Для социолога важно, чтобы выборка была репрезентативной. Р. – соотв. по показателям: возраст, пол, образование. После сбора информации мы должны её обработать и преобразовать. Далее происходит построение выводов, делаются рекомендации.

Методы сбора информации: опрос (анкетирование и интервью), наблюдение (включённое – наблюдающий явл. членом наблюдаемой группы, не включённый – посторонний человек, чужой для группы), эксперимент (мы сами создаем ситуацию), анализ документов (качественный, концепт-анализ).

11. Опитувальні методи соціологічних досліджень

Опрос – это наиболее распространенный в социологии метод сбора информации. Он основывается на обращении к группе людей с вопросами, которые направлены на раскрытие исследуемой проблемы. С помощью опроса получают как фактическую информацию, так и сведения о мнениях, оценках и потребностях опрашиваемых.

Существует 2 вида опросов – анкетирование и интервью. Отличаются тем, что интервью проводится устно, а анкетирование – письменно с помощью анкеты. Для обоих видов опросов предусмотрен опросник.

Структура анкеты: Преамбула (задача – мотивировать респондента, установление контакта), блок основных вопросов, Паспортичка (пол, возраст, образование). Вопросы бывают открытые и закрытые (без вариантов ответа). Анкетирование бывает раздаточное и почтовое. Коллективное анкетирование не приветствуется.

Интервью – разновидность опроса, которая основывается на непосредственном (устном) взаимодействии социолога с респондентом. Интервью бывает качественное (глубинное) и количественное (поверхностное). Ещё оно бывает индивидуальное и групповое. Правила интервью: Не подталкивать респондента к ответу;

Визуальный контакт с респондентом, который даёт заинтересованность.

12. Спостереження та інтерв’ю як методи соціологічного дослідження

Наблюдение – важный метод соц. исследования. Это метод сбора первичных данных, который заключается в сознательном, целеустремленном и непосредственном восприятии и регистрации соц. фактов, которые можно проконтролировать и проверить. Главным преимуществом наблюдения есть то, что оно позволяет фиксировать события и элементы человеческого поведения в момент их осуществления, в то время как другие методы сбора первичных данных базируются на предыдущих суждениях индивидов.

Наблюдения можно классифицировать в зависимости от места положения наблюдающего в процессе наблюдения (включенное и невключенное); регулярности проведения (систематическое и случайное); места проведения и способа организации наблюдения (полевое и лабораторное); наличия контроля за проведением (контролируемое — неконтролированное); меры открытости (открыто и инкогнито); за количеством объектов (сплошное и частичное).

Опрос – это наиболее распространенный в социологии метод сбора информации. Интервью – разновидность опроса, которая основывается на непосредственном (устном) взаимодействии социолога с респондентом. Интервью бывает качественное (глубинное) и количественное (поверхностное). Ещё оно бывает индивидуальное и групповое. Правила интервью: Не подталкивать респондента к ответу;

Визуальный контакт с респондентом, который даёт заинтересованность.