2. Организация практики

Практика по профилю специальности проводится, как правило, на предприятиях, в организациях различных организационно-правовых форм на основе договоров, заключаемых между образовательным учреждением среднего профессионального образования и этими организациями, и имеющих опыт и практику применения информационных и коммуникационных технологий.

При подборе баз технологической практики предпочтение должно быть отдано предприятиям, оснащенных современной техникой, применяющим новейшие технологии, современные программные продукты и современную организацию труда, располагающим высококвалифицированным персоналом и реальными возможностями организации производственного обучения студентов.

В период практики студенты выступают в качестве дублеров техников.

В случае несоответствия базы практики требованиям программы студент обязан своевременно поставить в известность методиста по практике.

Планирование технологической практики осуществляется учебной частью ГОУ СПО НППК ежегодно в шестом семестре в соответствии с графиком учебного процесса по данной специальности 230105, являющемся составной частью учебного плана.

Ответственным за организацию практик студентов является директор колледжа. Общее руководство практикой студентов осуществляет заместитель директора колледжа по учебно-производственной (производственной) работе и/или заведующий производственной практикой.

Заведующий производственной практикой в колледже:

• отвечает за организацию практики студентов (обеспечивает планирование, организацию и учет результатов практики; обеспечивает заключение договоров с учреждениями, организациями, предприятиями - базами практик);

• участвует в разработке рабочей программы практики и осуществляет контроль за реализацией программы практики;

• готовит проект приказа директора о проведении практики с указанием списочного состава студентов и групповых руководителей, а также сроков и места проведения практики, ее финансирования, ответственного за охрану труда.

• организует проведение установочных и итоговых конференций;

• принимает участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещении их по видам работ;

• контролирует работу групповых руководителей (методистов) и руководителей производственной практики от учреждений, организаций, предприятий; принимает меры по устранению недостатков в организации производственной практики;

• обобщает опыт организации практики, вносит предложения по ее совершенствованию;

• составляет годовой отчет по практике на основе отчетов, представленных групповыми руководителями.

Для организации проведения производственной (профессиональной) практики учебное заведение ежегодно заключает договора с предприятиями - базами производственной практики, в которых отражаются взаимные обязательства договаривающихся сторон. К договору прилагается график производственной практики с указанием количества студентов.

Руководитель образовательного учреждения издает приказ о распределении студентов по объектам практики, в котором указывается наименование предприятия (организации), фамилия, имя, отчество студентов и руководителей практики от учебного заведения. К производственной практике допускаются студенты, не имеющие академической задолженности по учебным дисциплинам.

Для руководства практикой назначается руководитель от образовательного учреждения (методист) и руководитель от предприятия.

Студенту при выходе на практику руководителем практики от образовательного учреждения выдается индивидуальное задание. Руководитель практики от образовательного учреждения назначает студентам время для консультации по выполнению индивидуального задания. На консультациях студент должен представить руководителю практики дневник с подписями и материалы по выполнению индивидуального задания. На предприятии студент выполняет определенную, предусмотренную индивидуальным заданием, работу, о чем делаются записи в дневнике студента.

Руководитель предприятия, его заместитель или один из ведущих специалистов осуществляет общее руководство практикой студентов и назначает руководителей практики от предприятия и непосредственных руководителей практики. Руководитель практики от предприятия знакомит студентов с отделом, его структурой, назначением отдела в общей технологии производства, проводит обзорную экскурсию по участкам и рабочим местам, где студенты будут проходить практику, и проводит первичный инструктаж по техники безопасности на рабочих местах.

Руководитель практики от организации (предприятия):

• организует совместно с групповыми руководителями практик от учебного заведения по специальности прохождение производственной практики закрепленных за ним студентов-практикантов на рабочем месте;

• знакомит студентов с организацией работы на конкретном рабочем месте, с оборудованием, техническими средствами, их эксплуатацией и др.; обеспечивает соблюдение трудового законодательства и правил техники безопасности;

• осуществляет постоянный контроль за производственной работой студентов-практикантов, помогает им правильно выполнить работу, предусмотренную индивидуальным планом-заданием;

• контролирует ведение студентами-практикантами дневников практики и составляет производственные характеристики на студентов с указанием оценки;

• вносит предложения по совершенствованию организации производственной практики студентов.

• организует инструктаж и проверку знаний по правилам и нормам охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Методическое руководство и контроль практики возлагается на преподавателей специальных дисциплин, хорошо знающих организацию, технологию и особенности производственных процессов. Как правило, из их числа назначаются руководители практики от учебного заведения (методисты).

Руководитель практики от учебного заведения (методист):

• оказывает содействие заместителю директора колледжа по учебно-производственной (производственной) работе (заведующему производственной практикой) в заключении договоров с учреждениями, организациями, предприятиями - базами практик);

• устанавливает связь с руководителем практики от организации и совместно с ними составляет программу (график) проведения практики;

• разрабатывает тематику индивидуальных заданий;

• принимает участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещении их по видам работ;

• осуществляет контроль за правильностью использования студентов в период практики;

• оказывают методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов к курсовой работе (проекту);

• оценивает результаты выполнения практикантами программы практики и индивидуальное задание;

• несёт ответственность за обеспечение своевременного первичного инструктажа по технике безопасности и проведение инструктажа на рабочем месте;

• организует защиту отчетов студентов по практике и проверку отчетности студентов по практике.

Студенты колледжа при прохождении практики по профилю специальности в организациях обязаны:

• полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики;

• соблюдать действующие в организациях правила внутреннего трудового распорядка;

• изучать и строго соблюдать нормы охраны труда и правила пожарной безопасности;

• предоставить руководителю практики от колледжа график своей работы и адрес организации.

Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики по профилю специальности: в возрасте от 16 до 18 лет - не более 36 часов в неделю (ст. 43 КЗоТ РФ); в возрасте от 18 лет и старше – не более 40 часов в неделю (ст. 42 КЗоТ РФ).