32. Основные показатели эффективности системы узр.

При опреддел общехоз значимости можно выдел глоб и лок критерии.Глобальный критерий – оценка эф сист узр с общехоз точки зрения.Локальный критерий – оценка сист узр на уровне суб-ов РФ, мун образ.Главный критерий – основ оценка эф системы узр. Побочный критерий – сопутствующий глав критерию.По виду расчета можно выдел затр-ый и дох-ый критерии и «затраты - доходы». затрат критер основан на минимиз затрат труда и сред-в для получ эф. Дохд критерий – макс эф. Критерий «затраты- доходы» - макс эф при оптим затр-ах, направ на достиж эф. По виду рез выдел сл критерии: - рыночные – соответ основной и инф-ой стратегии развит сист упр потреб зем рынка, вероят-ть комерч успеха, вероятный объем продаж, общая емкость зем рынка, эласт цены на зем, необх маркетинговых ислед и рекламы для формир зем рынка и рынка услуг, оценка препятствий для форм рынкаи др.; - финан-е – размеры инвест и старт затраты, потенц годовая прибыль, соответств вар-та сист управ зем госсобств-ю крит-м эф капитал влож, срок окуп-ти, возм-ти исп-я налог льгот, необх привлеч заемного капитала и его доли в инвестиц, финанс риск, связ-ый с внедрен конкрет вариант сист управ.; - внешние и экол-ие – правовая обеспеч, непровореч проекта действ закон-ву, реакция общ мнения на его осуществ, снижен кол-ва погреш-ей в производ процессах, воздейств на уровень загряз тер-рии; - науч – технические – перспект использ-ых решений, возмож применения получ рез-тов в процессах управ, полож воздейств на др проекты, представ гос интерес; - соц-ые – измен числа раб мест, улуч жилищ и культ-быт условий работников, улучу сл труда, влиян на структ производ персонала, надежность и своеврем снаб-ия насел-я отдел аидами инф, улучш здоровья работ и нас, эконом свобод времени; - производственные- доступность сырья, матер-в и допол-го оборудов, новые тех-и, хар-ка производств персонала по квалиф и числен-ти, издерж производ; -регион-е –ресурсные возм-ти, степень соц нестабильности.

32. Методы и приемы определения эффективности узр.

1.Методом сравнения оцен работу органов УЗР, в том числе и зем службы, определ причины откл от палн показателей и выявл резервы роста.Основные виды сравнений:-отчетных показ с плановыми;-Показателей эф работы данного предприят с показателями аналог предприятий в др регионах и др.2. индексный метод применяют при изучении слож явл, отдельные эл-ты к-х несоизмеримы. Он позволяет повести разложение по факторам относит-ых и абсол-ых отклонений обобщающ показателя.3. балансовый метод предполагает сопоставление взаимосвяз-ых показат хоз деят с целью выяснения и измерения их взаимного влияния, а также подсчета резервов повыш эф производства.4. метод цепных подстановок заключается в получ ряда корректированных знач обобщ показателя путем послед замены базисных значений факторов – сомножителей фактическими.5. метод элиминирования позволяет выдел действ одного фактора на обобщ показатели производ-хоз деят, искл воздейств др факторов.6. факторный анализ – установление силы влияния факторов на результативный признак с целью ранжирования факторов. При этом виде анализа применяют метод корреляционного и регрессионного анализа.7. графический метод – средство иллюстрации организ, экон-х и др процессов на основе рассчитанных показателей.8. функц-стоимотний анализ-метод системного ислед, применяем с целью повыш полез эф системы упр на ед совокупных затарт за жизнен цикл системы.9. экон – мат методы применяют для выбора оптим-ых вариантов организации и функц системы УЗР.