24. Начальник бюро з розподілу та використання місць у пасажирських поїздах

Завдання та обов'язки. Керує виробничо-господарською діяльністю бюро. Організовує виробничий процес з розподілу і використання місць у пасажирських поїздах, обліку обсягів пасажиропотоку. Аналізує використання місць у поїздах і вносить пропозиції щодо зміни схем пасажирських поїздів або призначення додаткових поїздів для перевезення пасажирів. Удосконалює і контролює виконання технологічного процесу працівниками бюро, станцій, вокзалів і пасажирських поїздів у частині розподілу і використання місць у пасажирських поїздах. Визначає і забезпечує працівників необхідною документацією, бланками і підсобним інформаційно-довідковим матеріалом. Організовує комісійні перевірки лінійних підрозділів з правильного обліку і реалізації місць у поїздах і квиткових касах. Забезпечує впровадження нових прогресивних технологій, які направлені на підвищення ефективності праці працівників бюро і впровадження нових форм обслуговування пасажирів. Вживає заходів з питань зміцнення трудової і виробничої дисципліни, поліпшення умов праці працівників бюро. Контролює дотримання персоналом вимог посадових інструкцій. Подає пропозиції щодо заохочення працівників, які відзначились, або накладення дисциплінарних стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.

Повинен знати: постанови, розпорядження, накази, нормативно-методичну літературу та інші керівні матеріали з організації пасажирських перевезень; правила експлуатації обчислювальної техніки і мікропроцесорної апаратури, яка застосовується; основи економіки, організації праці і управління; основи трудового законодавства; правила і норми охорони праці, виробничої санітарії і протипожежного захисту; Закон України "Про залізничний транспорт"; Положення про дисципліну працівників залізничного транспорту; правила внутрішнього трудового розпорядку; положення про робочий час і час відпочинку працівників залізничного транспорту, оплату їх праці.

Кваліфікаційні вимоги. Повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за професією: для спеціаліста - не менше 2 років, бакалавра - не менше 3 років.

25. Начальник вагону (дефектоскопа, колієвимірювального)

Завдання та обов'язки. Керує роботою вагона з вимірювань відхилень від норм утримання колії та виявлення дефектів у рейках. Розроблює, погоджує і забезпечує виконання щомісячних графіків перевірок колії та рейок. Аналізує проведені вимірювання, бере участь у розробленні рекомендацій та вказівок, що направлені на підвищення надійності колії та рейок, які експлуатуються. Контролює усунення виявлених недоліків стану колії дистанціями за результатами вимірювань. Складає щомісячний аналіз стану колії і рейок. Несе відповідальність щодо забезпечення безпеки руху поїздів залежно від величини відхилення від норм утримання колії і ступеня дефектності рейок. Відповідає за достовірність показань вимірювальних систем вагона. Наглядає за технічним станом вагона та своєчасним проведенням усіх видів ремонтів вагона, згідно з встановленими нормативами. Вживає заходів щодо впровадження і розповсюдження передового досвіду. Вносить пропозиції з удосконалення вимірювальної апаратури та засобів вимірювання. Організовує екіпірування вагона, проведення профілактичних робіт з метою підтримання його в справному стані. Несе відповідальність за збереження вагона. Проводить інструктаж працівників, що обслуговують вагон. Подає пропозиції щодо заохочення працівників, які відзначились, або накладання дисциплінарних стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.

Повинен знати: Правила технічної експлуатації залізниць України; обладнання вагона, правила його експлуатації, технічного обслуговування та ремонту; порядок оформлення технічної документації; порядок складання звітності; передовий досвід роботи і технічне оснащення вагонів з вимірювань колії; основи трудового законодавства; положення про розслідування та облік нещасних випадків; правила і норми з охорони праці, виробничої санітарії і пожежної безпеки;Положення про дисципліну працівників залізничного транспорту; правила внутрішнього трудового розпорядку; положення про робочий час і час відпочинку працівників залізничного транспорту.

Кваліфікаційні вимоги. Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи в колійному господарстві не менше 2 років.