79. Выберите верное утверждение:

1. полномочия относятся к должности менеджера;

2. полномочия относятся к человеку-менеджеру;

3. полномочия относятся к профессии менеджера.

79. Порядок подчинения низших должностей (подразделений, органов) высшим, называется

1. иерархией;

2. структурой;

3. органиграммой;

4. иерархиологией.

79. Создание структуры органов, обеспечивающих достижение намеченных целей, распределение индивидуальных заданий между каждым членом организации, делегирование им полномочий, прав распоряжения ресурсами и ответственности за результаты труда относится к функции:

1. организации;

2. мотивации;

3. контроля;

4. планирования;

5. контроллинга.

79. Организационная структура - это:

1. совокупность работников аппарата управления и их отношения;

2. совокупность руководящих должностей в аппарате управления;

3. совокупность наиболее авторитетных управленцев;

4. совокупность взаимосвязанных звеньев и уровней управления.

79. Взаимоотношения, обеспечивающие координацию действий работников, находящихся на одном уровне управления, являются:

1. вертикальными связями управления;

2. горизонтальными связями управления;

3. прямыми связями управления;

4. обратными связями управления.

79. На формирование организационной культуры влияют:

1. факторы внешней среды организации;

2. назначение организации;

3. стратегия организации;

4. личностные особенности руководителя;

5. все ответы верны.

79. В понятие «организационной культуры» входят:

1. внешний вид;

2. взаимоотношения между коллегами;

3. процесс развития работников;

4. ценности организации;

5. все ответы верны.

79. Этика менеджмента связана в первую очередь с:

1. социальной ответственностью организации;

2. с доходностью организации;

3. с личностью менеджера.

79. Выберите наиболее важный критерий оценки результатов корпоративной социальной ответственности:

1. экономическая ответственность (приносить прибыль);

2. юридическая ответственность (подчиняться закону);

3. этическая ответственность (не причинять вреда);

4. общественная ответственность (улучшать благосостояние общества).

15