28. Цели и задачи бизнес-планирования. Содержимое бизнес-плана и особенности его разработки.

Основная задача бизнес-планирования заключается в том, чтобы дать картину перспектив развития фирмы т.е. ответить на самый важный для бизнесмена вопрос: стоит ли вкладывать деньги в это дело, принесет ли оно доходы, которые окупят все затраты и силы средств.

Бизнес-планирование определяет цели и задачи, которые необходимо решить предприятию, как в ближайшем будущем, так и на перспективу.

Ценность бизнес-планирования определяется тем, что оно:

- дает возможность определить жизнеспособность проекта в условиях конкуренции;- содержит ориентир, как должен развиваться проект (предприятие);

- служит важным инструментом получения финансовой поддержки от внешних инвесторов.

Бизнес-план нужен там, где планируются какие-то изменения в компании, требующие финансовых вложений (получение кредитов, вложение собственных средств).

29. Производственная программа, ее содержимое, методы измерения и показатели.

Производственная программа предприятия представляет собой научно обоснованное плановое задание  по объему, номенклатуре, ассортименту и качеству выпускаемой продукции, разработанное на основе заключенных договоров с потребителями (перечень продукции, работ и услуг по заказам и договорам потребителей).

Производственная программа отражает специфику работы предприятия, спрос и реальные возможности предприятия по удовлетворению спроса.

При разработке производственной программы предприятия применяют натуральные, условно-натуральные, трудовые и стоимостные единицы измерения.

Натуральные показатели наиболее полно и правильно характеризуют уровень производительности труда.

30. Понятие производственной мощности. Факторы определяющие ее.

Производственная мощность – это максимально возможный годовой выпуск продукции,выполнения работ и услуг в установленных номенклатуре и ассортименте при наиболее полном использовании всех имеющихся ресурсов.

Производственная мощность измеряется в натуральных измерителях (например, штуках,  тоннах, километрах  и т.п.) и зависит, прежде всего, от возможностей имеющегося оборудования.

Производственная мощность зависит от количества и качества оборудования, максимально возможной производительности единицы оборудования, принятого решения по поводу коэффициента сменности, номенклатуры и ассортимента продукции, трудоемкости продукции, уровня организации труда.

31. Производственная мощность предприятия, цеха, участка — это способность закрепленных за ними средств труда (технологической совокупности машин, оборудования и производственных площадей) к максимальному выпуску продукции за год (сутки, смену) в соответствии с установленной специализацией, кооперированием производства и режимом работы.Производственная мощность предприятия, цеха, участка рассчитывается, как правило, в тех же натуральных (условно-натуральных) единицах, в которых планируется объем выпуска продукции,а иногда в станко-часах и, как исключение, в стоимостном выражении. Разница между производственной мощностью и производственной программой (объемом производства) представляет собой резервы предприятия, т.е. производственная программа показывает степень использования производственной мощности. Наряду с термином ≪производственная мощность≫ применяется термин ≪пропускная способность≫, который характеризует максимальный выпуск продукции применительно к работе оборудования, станка, агрегата, поточной линии, группы станков, но только не участка, цеха, предприятия. Пропускная способность оборудования исчисляется за декаду, сутки, смену, час, а производственная мощность структурных единиц производства — за год, в некоторых случаях — за квартал, месяц.Производственная мощность предприятия определяется по мощности основных (ведущих) производственных единиц: цехов, участков.При расчете производственной мощности предприятия необходимо одновременно с расчетом производственных мощностей ведущих цехов определить мощность оборудования других цехов и служб с целью выявления узких мест и наметить пути их устранения. Под узким местом следует понимать те цехи, участки, агрегаты и группы оборудования основного и вспомогательного производств, чья пропускная способность не соответствует мощности ведущего звена, по которому устанавливается производственная мощность предприятия.Расчет производственной мощности предприятия в целом не сводится к простому суммированию мощностей однородных участков. Она определяется по ведущим участкам и цехам на основе предварительного выравнивания загрузки, т.е. согласования уровня использования оборудования по его группам и стадиям обработки с расшивкой ≪узких мест≫.

32. Для бесперебойного функционирования производства необходимо хорошо налаженное материально-техническое обеспечение (МТО), которое на предприятиях осуществляется через органы материально-технического снабжения. Главной задачей органов снабжения предприятия является своевременное и оптимальное обеспечение производства необходимыми материальными ресурсами соответствующей комплектности и качества. В связи с этим тема экономичной и своевременной закупки сырья, материалов и полуфабрикатов актуальн Обеспечение предприятия материально-техническими ресурсами включает: определение текущей и перспективной потребности во всех видах материальных ресурсов; поиск наиболее выгодных поставщиков и заключение с ними договоров; организацию доставки сырья и материалов на предприятие; входной контроль их качества; приемку и хранение на складах; подготовку материалов к производственному потреблению, учет и контроль за экономным расходованием материально-технических ресурсов. Выполнением отдельных функций по расчету потребности в материалах и закупке некоторых из них занимаются некоммерческие подразделения: инструментальный отдел, отдел главного механика, транспортный.

33. Нормирование использования МР предполагает:- разработку норм их потребления в производстве при выпуске продукции;- корректировку действующих норм;- утверждение и доведение норм до производственных участков и бригад.Нормирование расхода МР включает:- изучение влияния условий производства, определяющих расход МР на единицу выпускаемой продукции, с целью оптимального выбора материалов, внедрения прогрессивной технологии, выбора наиболее рациональной организации производства;- определение расхода МР, необходимого для выполнения определенной работы, исходя из сложившегося организационного и технического уровня производства;- обеспечение максимальной экономии МР (при обязательном соблюдении требуемого качества продукции и работ) за счет использования современного оборудования и инструмента. Норма расхода - общественно необходимое количество сырья, материалов, топлива, энергии на производство единицы продукции (работы).По своему содержанию норма расхода является плановой величиной. Ее нельзя отождествлять с фактическими затратами ресурсов, сложившимися при производстве продукции на том или ином предприятии. Поэтому норма расхода - это не учетный показатель затрат ресурсов, а ориентир на передовой отечественный и мировой опыт организации производства, достижения научно-технического прогресса в области рационального использования сырья, материалов, топлива и энергии. Нормы расхода, отражающие общественно необходимые затраты ресурсов, называют прогрессивными.Прогрессивные нормы должны удовлетворять следующим основным требованиям:- учитывать передовой производственный опыт и его широкое распространение при производстве данного вида продукции;- ориентировать на планомерное внедрение достижений науки и техники, постоянное совершенствование методов организации производства;- быть динамичными, устанавливаться на определенный период времени и изменяться в соответствии с организационными, техническими и экономическими изменениями условий производства;- быть технически и экономическиобоснованными,способствовать снижению себестоимости выпускаемой продукции.Объект нормирования - вид продукции (работы) на производство которой определяется норма расхода.Единица продукции - отдельный экземпляр штучной продукции или определенное количество продукции в единицах измерения массы, объема, площади, стоимости.

34.ПЛАН ПО ТРУДУ - одна из важных составных частей техпромфинплана предприятия. Содержит следующие основные разделы: производительность труда, численность персонала, фонд заработной платы, издержки на рабочую силу. Самостоятельным разделом в П. по т. включается план подготовки и повышения квалификации персонала. При разработке П. по т. должны решаться следующие задачи: расчеты роста производительности труда, который обеспечивал бы организации такое снижение затрат труда, которое необходимо в условиях конкуренции; определение оптимальной численности персонала, занятого непосредственно на производстве, в обслуживании и управлении; обоснование предельно допустимых расходов на заработную плату, общих издержек на рабочую силу. Планирование роста производительности труда выступает центральным звеном плана по труду предприятия, оказывая решающее влияние и на рост производства, снижение себестоимости, и на финансовые результаты.Производительность труда – это результативность конкретного труда, характеризующая эффективность целесообразной производственной деятельности работников предприятия.Основными показателями производительности труда выступают: выработка – количество продукции, изготовленной в единице времени; трудоемкость – количество времени необходимое для изготовления единицы продукции.Выработка продукции на одного среднесписочного работника за единицу времени определяется по формуле:ПТ=ОП/Чср*Т

где ПТ – производительность труда (выработка) на предприятии, руб/чел, шт/чел, нормо-час/чел;ОП – объем произведенной продукции в рассматриваемом периоде, руб, шт, нормо-час;Чср – среднесписочная численность промышленно-производственного персонала, чел.;Т – рассматриваемый период времени.

35. БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ - система показателей использования рабочего времени одним среднесписочным сотрудником в течение определенного календарного периода (как правило, за год). Цель расчета Б.р.в. - определение эффективного (полезного) фонда времени работы одного сотрудника с учетом средней продолжительности рабочего дня, принятого календарного режима работы, планируемых невыходов на работу и внутрисменных регламентированных перерывов для определения: а) резервов роста эффективности труда за счет лучшего использования рабочего времени и б) плановой численности сотрудников. Б.р.в. рассчитывается по организации, цеху, участку, подразделению, группе сотрудников, имеющих одинаковый график работы. Структура Б.р.в. приведена ниже.К установленным законом причинам невыходов относятся: очередные и дополнительные отпуска; отпуск по болезни, беременности и родам; неявки в связи с выполнением гос. и общественных обязанностей, отпуска по учебе, неполная рабочая неделя. Длительность очередного и дополнительного отпусков планируется в соответствии с действующим законодательством в зависимости от того, на сколько дней отпуска имеет право та или иная категория работников и какова ее численность (или каков ее удельный вес в общей численности). Отпуска в связи с беременностью и родами планируются на основе отчетных данных базисного года с учетом изменения удельного веса женщин на предприятии. Невыходы из - за болезни в плановом балансе определяются на основе отчетных данных с учетом возможностей снижения потерь рабочего времени по болезни в результате улучшения санитарно-гигиенических условий труда и медицинского обслуживания работающих, проведения мероприятий по технике безопасности и охране труда. В плановом балансе не предусматриваются отпуска с разрешения администрации, а также потери рабочего времени из - за прогула и целодневных простоев. Основой для расчета средней продолжительности рабочего дня являются данные о количестве или удельном весе работников, имеющих различную продолжительность рабочего дня, установленную в соответствии с действующим законодательством. При этом средняя продолжительность рабочего дня должна быть скорректирована с учетом сокращения рабочего времени в предпраздничные дни на один час. Полезный (эффективный) фонд рабочего времени среднесписочного работника определяется как произведение числа рабочих дней на фактическую среднюю продолжительность рабочего дня. Потребность в материальных ресурсах складывается из потребности в ресурсах на основное производство, потребности на создание и поддержание переходящих запасов на конец планового периода и потребности на другие виды хозяйственной деятельности, включая и непроизводственную.При расчете потребности в материальных ресурсах необходимо учитывать наличие средств для их покрытия. Источниками покрытия могут быть собственные или заемные средства. Потребность в материальных ресурсах планируется по всей номенклатуре материалов в стоимостном и натуральном выражении. Объемы и сроки поставок материалов на предприятие определяются режимом их производственного потребления, созданием и поддержанием необходимого уровня производственных запасов.Объем требуемых материальных ресурсов складывается из потребности в материалах, необходимых для внедрения новой техники, для изготовления оснастки и инструмента, на эксплуатационные и технологические нужды, на создание необходимого задела незавершенного производства и на образование переходящих запасов. Потребность в материальных ресурсах определяется на основе баланса материально-технического обеспечения предприятия с учетом остатков и внутренних источников обеспечении.Определение потребности в материальных ресурсах можно осуществить тремя методами: детерминированным - на основе планов производства и нормативов расхода; стохастическим - на основе вероятностного прогноза с учетом потребностей за прошлые периоды; оценочным - на основе опытно-статистической оценки. Выбор метода зависит от особенностей материальных ресурсов, условий их потребления и наличия соответствующих данных для проведения необходимых расчетов.

36. Планирование ФОТ на основе средней заработной платы. В основе данного метода лежат плановая численность работников по категориям (Чсп) и планируемая средняя заработная плата одного работника данной категории (ЗПС):ФОТ=Σ Чсп* ЗПСЗПС= ЗПб * Кзпгде ЗПб – достигнутый уровень заработной платы работника i-й категории, руб.;Кзп – планируемый коэффициент роста средней заработной платы i-й категории работников.. Различают два вида заработной платы: основную и дополнительную.К основной относится заработная плата, начисляемая работникам за отработанное время, количество и качество выполненных работ: оплата по сдельным расценкам, тарифным ставкам, окладам, премии сдельщикам и повременщикам, доплаты и надбавки.Дополнительная заработная плата представляет собой выплаты за неотработанное время, предусмотренные трудовым законодательством. К таким выплатам относятся: оплата очередных отпусков, перерывов в работе кормящих матерей, льготных часов подростков, выходное пособие при увольнении и т.д.

37. Понятие «издержки» используется в экономической теории и практике в качестве понятия «затраты» применительно к производству продукции (работ, услуг) в целом или его отдельным стадиям.Однако для принятия решений о целесообразности продолжения деятельности своего предприятия владельцы должны учитывать экономические издержки. Экономические издержки включают явные (бухгалтерские) и неявные издержки. Неявные издержки (издержки упущенных возможностей) – это стоимость услуг факторов производства, которые используются в процессе производства и являются собственностью предприятия, т.е. не являются покупными. Это те доходы, которые могли быть получены из собственных ресурсов, если бы их представить за плату, установленную рынком другим пользователям.

38. Себестоимость продукции формируется из множества видов затрат, имеющих различную экономическую природу и по-разному влияющих на ее общий уровень. В укрупненном виде в состав затрат, образующих себестоимость продукции, следует включить:

расходы на подготовку и освоение производства новых видов продукции;текущие расходы, связанные с производством и реализацией планируемого объема продукции;расходы на подготовку и переподготовку кадров;расходы по улучшению качества и повышению конкурентоспособности продукции;расходы по технике безопасности и охране труда.Из всех названных видов затрат наибольший удельный вес в составе себестоимости занимают, безусловно, текущие расходы по производству и реализации запланированного объема продукции.

39В соответствии с назначением все затраты группируются по экономическим элементам и калькуляционным статьям. В первом случае это отражает их распределение по экономическому содержанию, независимо от формы использования в производстве того или иного вида продукции и места осуществления затрат, и применяется при составлении сметы затрат на производство всей выпускаемой продукции. Смета необходима не только для снижения затрат по их элементам, но и для составления материальных балансов, нормирования оборотных средств, разработки финансовых планов и др. Для предприятий всех отраслей промышленности установлена следующая обязательная номенклатура затрат на производство по экономическим элементам:

материальные затраты (за вычетом стоимости возвратных отходов);

затраты на оплату труда (все виды оплаты труда и другие выплаты);

амортизация основных фондов;

прочие денежные затраты.

Калькуляция (лат. calculatio — считаю, подсчитываю) — вычисление себестоимости единицы продукции или выполненной работы. Она выражает затраты предприятия в денежной форме на производство и реализацию единицы конкретного вида продукции, а также на выполнение единицы работ (перевозка, ремонт и т.д.) в различных отраслях деятельности. Калькуляция бывает: плановой — составляется на планируемый период на основе прогрессивных норм затрат труда и средств производства; отчетной — исчисляется на основе данных учета и характеризует фактический уровень затрат; нормативной — в ее основе лежат текущие, действующие нормы, характеризующие достигнутый уровень затрат.

40. Возможности снижения себестоимости продукции можно выявить и анализировать по двум направлениям: по источникам и факторам. Под источниками понимаются затраты, за счет экономии которых снижается себестоимость продукции. Под факторами снижения себестоимости понимаются организационно-технические и экономические мероприятия, обеспечивающие снижение затрат на производство продукции.Себестоимость формируется под воздействием большого количества факторов, которые имеют различные силы и направления действия. Факторы, влияющие на себестоимость, делятся на внутренние и внешние. К внешним факторам относятся:

природно-климатические условия – объем потребляемых ресурсов и услуг;

инфляция – изменения цен на ресурсы и тарифов на услуги;хозяйственные связи – изменения в номенклатуре поставляемых ресурсов. К внутренним факторам относятся:материально – техническая база – состояние техники, технологии, качество и конструктивные особенности продукции, использование новых видов материальных ресурсов;организационные факторы – состояние организации производства, состояние организации управления, состояние организации труда;объем и структура продукции. Факторами снижения себестоимости продукции выступают те причины, которые обуславливают тот или иной уровень расходов. Все факторы обычно подразделяются на народнохозяйственные, внутриотраслевые и внутрипроизводственные. Народнохозяйственные факторы — это изменение цен на материалы, конструкции, тарифов на электроэнергию, тарифных ставок рабочим.

41. Налоги – обязательные платежи в бюджет, сроки и ставки уплаты которых, строго ограничены налоговым законодательство. Функции: фискальная - формирование и мобилизация финансовых ресурсов государства, за счёт контроль за сбором налогов. Контрольная – позволяет гос-ву отслеживать поступление финансовых средств и сопоставлять их величину финанс. ресурсам. Распределительная – распределение общественных доходов.

42. Принципы: 1)каждый обязан участвовать в покрытии расходов правительства 2) налог для каждого должен быть точно определён 3) налог взимается в точное время и способом. Объект – реализация товаров(работ,услуг) имущество, прибыль, доход, расход или иное обстоятельство, имеющее стоимостную, количественную или физическую характеристику, по которой по законодательству связана уплата налога. Субъект(налогоплательщик) – лицо, на которое законом возложено уплачивать налог: Прямые налоги – выплачиваются из прибыли предприятия , тем самым уменьшая её. ( налог на прибыль, на недвижимость, подоходный) Косвенные вкл. в цену товара, тем самым увеличивая её( НДС, акцизы, в фонды соц. Защиты населения)

43. Цена- денежное выражение стоимость овеществленного в товаре труда. Функции: информационная, учётная, распределительная, сбалансирование спроса и предложения, средства рационального размещения, стимулирующая. Виды: оптовые, закупочные, цены настрой.продукцию, розничные, тарифы груз. И пассажир. Транспорта, тарифы на платные услуги населению, цены обслуж. Внешнеторговый оборот. Состав: затраты на сырьё и материалы, покупочные комплектующие изделия и полуфабрикаты, топливо и энергии, на производственных рабочих, отчисления на соц. Нужды, общепроизвод. Нужды, общехоз. Расходы, коммерческие расходы, прибыль + НДС.

44. Прибыль – экон. категория отражающая чистый доход, созд. в сфере мат.производства созданный в сфере предпринимательской деятельности. Виды: бухгалтерская( разность между выручкой и издержками) от реализации продукции(выручка минус налоги), от прочей реализации от матер. ценностей оборудования) по внереализационным отраслям(лизинг). Пб=Ппр+Пвро+Принц ( Пб-балансовая, от реал. Продукции, вне реал.операций, иных мат.ценностей) П пр= В- с/с-Нс Распределение чистой прибыли( прибыль балансовая без штрафов, накоплений, обновлений, акций, мат.помощи): в резервный фонд 5%, в сосбвенность членов труд. Коллектива 15%, на потребление, на накопление.

45. Рентабельность – доходность, прибыльность, показатель экономической деятельности предприятия, отражающий результаты хоз. деятельности. Виды: рентабельность продукции – отношение прибыли к себестоимости Р=П/С*100. Основных производственных фондов: отношение прибыли к стоимости осн. Производ.фондов(инструмент,транспортитд) Р=П/опф*100 Рентабельность производства: прибыль на сумму основных производственных фондов и нормируемой части оборотных средств: Р=П/(опф+ОБС) Пути: внутренние – производственные)наличие и исп.средств), экстенсивные(процесс получения прибыли- объём средств, труда, ресурсов_ интенсивные) возд. На формирование и ув.прибыли)

46. Финансы – состояние капитальной и текущей стоимости на определённую дату. Функция: Распределительная – распределение финансресурсов по направлениям в соответствии с эконом. Назначением и сущ. законодательством. Финанс. контроль – осущ. по 3 направлениям: внутренний – меж подразделениями. В связях с внешней средой, по линии налог. инспекции. Структура: Стратегия(расчёт) – планирование(организация работы) – учёт и отчётность(аудит и анализ).

47. Под финанс. Положением понимают способность предприятия финансировать свою деятельность. Устойчивость финансового положения организации в значительной степени зависит от целесообразности и правильности вложения финансовых ресурсов в активы. Последние по своей природе динамичны. В процессе функционирования организации величина активов и их структура претерпевают постоянные изменения. Наиболее общее представление об имевших место качественных изменениях в структуре средств и их источников, а также о динамике этих изменений можно получить с помощью вервикального и горизонтального анализа данных бухгалтерской отчетности. Вертикальный анализ. В его основе лежит представление бухгалтерской отчетности в виде относительных величин, характеризующих структуру обобщающих итоговых показателей. Обязательным элементом анализа служат динамические ряды этих величин, что позволяет отслеживать и прогнозировать структурные сдвиги в составе хозяйственных средств и источников их покрытия. Горизонтальный анализ отчетности позволяет выявить тенденции изменения отдельных статей или групп статей, входящих в состав бухгалтерской отчетности. Данный вид анализа заключается в построении одной или нескольких аналитических таблиц, в которых абсолютные показатели дополняются относительными темпами роста (снижения).

48. Инвестиции – «вкладывать». Виды: денежные средства, движимое и недвижимое имущество, имущественные права, права пользования землёй и ресурсами. Виды: Реальные(прямые – в капитал, товар.запасы), Финансовые(облегации,акции), Интелектуальные(кадры, разработки). Субъекты: граждан, предприятий, негос.форм собственности, иностранные, совместные. Объекты: основные фонды, оборотные фонды, бумаги, вклады, продукция, интеллект. Ценности.

49. Инновации классификация ·        по сфере деятельности (технико-технологические, научные, организационные, коммерческие); ·        по характеру применения (продуктовые, процессные);·        по форме (объекту) — продуктовые, технологические, организационные, ресурсные;·        по степени новизны (радикальные, комбинированные, модификационные). Эффективность определяется коэффициентом дисконтирования: величина денежного потока на шаге эффективности инновационного проекта к моменту приведения К=1/(Е*(t-t₎₎

50. Отчётность – документ, создающий систему показателей способствующий опр. Итоги работы предприятия за период. Способствует укреплению режима экономии при исп. Матер, туд. и денеж. ресурсов. Отражает дебиторско-кредитную задолженности ПП и уровень план. произв-хоз. Деятельности.

ХУ - система количественного отражения и качественной характеристики, хозяйственной деятельности в целях более эффективного управления ею и контроля.Задачи БУ:1. Формирование полной и достоверной i о хоз. и фин. процессах, результатах деятельности хоз. субъекта, его структурных подразделений2. Контроль за наличием и движением имущ-ва (только БУ в силу своей специфики может предоставлять достоверные данные о всех хоз. операциях для наблюдения за состоянием и рац. использованием мат., трудовых и фин. ресурсов предприятия. БУ должен не только выявлять нарушения и недостатки, но и предупреждать их)3. Выявление и использование внутренних резервов: Посредством учета выявляются: степень рационального расходования средств, использование фондов, причины неправильного использования и намечаются мероприятия для устранения недостатков4. Контроль за мерой труда и мерой потребления, выполнение обязательств перед гос. бюджетом, контроль за правильным распределением доходов5. Подготовка данных для составления достоверной фин. отчетности, используемой инвесторами, поставщиками, покупателями, налоговыми и др. службами и лицами, заинтересованными рыночными и государственными структурами6. Определение фин. результатов деятельности субъекта.Хозяйственный учет делится на три вида: оперативный, статистический и бухгалтерский.