Самостійна робота

№

з/п

Тема, орієнтовний зміст самостійної роботи

Кількість днів

Дата

П.І.Б. керівника

Кількість балів за тему (зміст. модуль)

норма-

тив

що отримав студент

1

2

3

4

5

6

7

МОДУЛЬ І. Проходження переддипломної практики на виробничому підприємстві

Змістовий модуль 1. Організаційні питання проходження переддипломної практики на підприємстві

1.

Організаційні питання проходження переддипломної практики на підприємстві

1

-

Знати:

- вимоги до переддипломної практики, програму і завдання практиканта;

-загальні правила техніки безпеки;

- правила трудового розпорядку підприємства.

Забезпечити:

- проходження інструктажу з охорони праці та техніки безпеки;

-підготовку наказу про проходження практики на підприємстві та закріплення керівника практики від підприємства;

-   затвердження календарного графіка проходження практики.

Усього за змістовий модуль І.

1

-

Змістовий модуль 2 Теоретичні аспекти з питань управління підприємством

2.

Система управління підприємством та організація роботи економічних підрозділів (вивчення функціональних обов’язків та прав працівників)

1

5

Ознайомитись з:

-    підприємством як об’єктом організації в сучасних умовах господарювання;

-  правовими основами функціонування підприємства; -  загальною характеристикою інфраструктури підприємства та системи управління і технічного обслуговування виробництва;

-   механізмом управління підприємством;

-  порядком вибору організаційної структури управління виробництвом;

-  процесом розробки стратегій підприємства;

1

2

3

4

5

6

7

- вимогами до організаційної структури управління в умовах ринкових відносин;

-  апаратом управління підприємством;

- взаємозв’язком завдань на рівнях управління (маркетинг – виробництво – збут);

-    організаційною роботою економічних підрозділів підприємства;

-   порядком визначення завдань окремих функціональних підрозділів.

Навести:

-  стислу характеристику системи управлінням підприємством;

- схему організаційної та управлінської структури підприємством;

-   характеристику взаємозв’язків завдань управління на різноманітних рівнях;

-    структуру планової служби на підприємстві;

-   посадові інструкції працівників економічних підрозділів підприємства.

Підготувати письмовий звіт за темою.

3.

Діяльність підприємства на міжнародному ринку

1

5

Ознайомитись з:

-  основними напрямами міжнародного менеджменту;

-   системою міжнародного менеджменту;

-   порядком проведення оцінки зовнішньоекономічної діяльності підприємства.

Навести:

-   схему правових основ діяльності підприємств;

-   схему відносин зовнішньоеконо мічної діяльності;

-        форму зовнішньоекономічного договору;

-         приклади щодо контролю за надходженням валютної виручки.

4.

Організація технологічних та виробничих процесів на виробництві

1

5

Ознайомитись з:

-   характерними ознаками серійного, масового виробництва, його різновидами;

-   ознаками, за якими розрізняють структуру виробничого процесу;

-    класифікацією технологічних і виробничих процесів на підприємстві;

-  технологічними закономірностями процесу;

1

2

3

4

5

6

7

-       методами ресурсо- та енергозбереження в технології;

-  принципами найкращого використання устаткування;

   видами виробничих процесів та технологічних операцій;

-  основними елементами виробничого процесу;

-    рівнем організації виробничого процесу;

-  виробничим циклом виготовлення продукції;

-  способом поєднання операцій технологічного процесу;

-   основними параметрами поточної лінії;

- роботою автоматичної лінії;

з видом підготовчих робіт при організації поточних ліній;

-  видами руху конвейєра;

-  розміщенням робочих місць по ходу виробничого процесу, спеціалізацією обладнання;

-  типовим непотоковим коопераційним та потоковим плануванням виробництва;

- класифікацією економіко-математичних моделей організації виробничого процесу;

-  класифікацією й елементами побудови сітьових моделей.

Навести:

-  порівняльну техніко-економічну

характеристику типів виробництва;

-   схему структури технологічного або виробничого циклу та виробничого процесу;

-       схему структури типів операції переміщення;

-     основні елементи сітьової моделі;

-  графічне відображення способів поєднання операцій технологічного процесу;

-   схему типового потокового (непотокового) планування виробництва;

-  схематичне відображення технологічного циклу за різних умов виробництва.

1

2

3

4

5

6

7

5.

Формування та аналіз виробничої програми підприємства

1

5

Ознайомитись з:

-   формуванням і аналізом виробничої програми підприємства;

-   основними показниками виробничої діяльності підприємства;

- інформаційною базою для аналізу виробничої програми підприємства;

-  методикою аналізу виконання виробничої програми на підприємстві.

Навести:

-     схему аналізу формування і виконання виробничої діяльності підприємства за основними показниками (обсягом виробництва, номенклатурою, асортиментом, якістю продукції, обсягом реалізації продукції, ритмічністю виробництва).

Надати:

-    форму державної статистичної звітності №1-П “Звіт підприємства (об’єднання) по продукції” та інше.

6.

Аналіз використання ресурсів (матеріальних, нематеріальних, трудових та фінансових) на підприємстві (нормування ресурсів на підприємстві)

1

5

Ознайомитись з:

- категоріями структурою персоналу в цілому на підприємстві та окремих підрозділах;

   -  рівнем кваліфікації окремих категорій персоналу;

-  особливостями планування персоналу;

-  показниками плинності кадрів;

- напрямками підвищення кваліфікації кадрів;

-  складом, структурою, вартістю і

рівнем зносу основних фондів та нематеріальних активів, їх відтворенням;

-   методикою визначення амо ртизаційних відрахувань різними методами;

- показниками ефективності використання основних фондів;

-   складом, структурою оборотних коштів та показниками ефективності їх використання;

1

2

3

4

5

6

7

- механізмом нормування ресурсів на підприємстві.

Надати:

-  розрахунок складу та структури виробничих фондів на підприємстві та

їх структуру за останні 5 років;

-        розрахунок амортизаційних відрахувань основних фондів та нематеріальних активів за всіма методами;

-  розрахунок показників ефективності використання основних фондів;

-  запровадження на підприємстві патентування, раціоналізації, винахідництва;

-   структуру підрозділів підприємства, які працють з нематеріальними активами;

-   ксерокопію титульних листів нематеріальних активів;

- розрахунок витрат матеріалів на одиницю продукції;

- розрахунок показників ефективності використання оборотних коштів.

Навести:

- штатний розклад працівників підприємства;

-   розрахунок визначення чисельності персоналу;

-  акт прийому передачі основних фондів;

-  акт ліквідації основних фондів;

-  розрахунок суми амортизаційних відрахувань на основні фонди та нематеріальні активи;

- розрахунок орендної плати за основні фонди;

-         дані за останні 5 років за середніми залишками оборотних коштів з визначенням показників їх використання;

-         розрахунки нормативів за окремими елементами оборотних коштів;

-      розрахунок оптимального розміру партії товарно-матеріальних цінностей;

-  розрахунки показників ефективності використання оборотних коштів;

- договори поставок товарно-матеріальних цінностей;

-    звіт матеріального забезпечення діяльністі підприємства;

1

2

3

4

5

6

7

-  розрахунок параметрів забезпеченості підприємства матеріальними ресурсами;

-  програму по забезпеченню

підприємства виробничими запасами;

- аналіз забезпеченості підприємства виробничими запасами;

-  план раціонального використання наявних матеріальних ресурсів;

-порівняльну діаграму динаміки структури оборотного капіталу на підприємстві за останній рік (по кварталах).

Підготувати письмовий звіт за темою.

7.

Комплексний аналіз фінансово-господарської діяльності суб’єкту господарювання

2

8

Ознайомитись з:

-    методикою оцінки фінансового стану на підприємстві;

-  механізмом визначення ефективності використання персоналу, капіталу, виробничих фондів, нематеріальних активів;

-    методикою оцінювання ефективності використання оборотного капіталу підприємства;

-   джерелами формування інвестиційних ресурсів.

Навести:

оцінку фінансового стану на підприємстві;

-  аналіз ефективності використання персоналу;

- приклади використання капіталу підприємства;

- структуру виробничих фондів та нематеріальних активів;

-  класифікацію типів активів;

- приклади розрахунку амортизації активної частини основних фондів різними методами;

-    етапи методики оцінювання ефективності використання

оборотного фонду капіталу підприємства;

-   показники комплексного аналізу фінансово-господарської діяльності суб’єкту господарювання.

1

2

3

4

5

6

7

Надати:

-      форми державної статистичної та бухгалтерської звітності:

-    Ф № 1 “Баланс”;

-   Ф № 2 “Звіт про фінансові результати”;

-   Ф № 3 “Звіт про рух грошових коштів”;

-  Ф № 4 “Звіт про власний капітал”;

пропозиції щодо покращення фінансово-господарської діяльності підприємства.

-Ф № 5 “Примітки до фінансової звітності”

-пропозиції щодо покращення фінансово-господарської діяльності підприємства.

Підготувати письмовий звіт за темою.

8

Оцінка рівня економічної безпеки підприємства

1

5

Ознайомитись з:

-  складовими економічної безпеки підприємства;

- з загальним уявленням про порядок оцінювання рівнів економічної безпеки підприємства;

-  схемою побудови економічної безпеки підприємства;

-методологією оцінки рівня економічної безпеки підприємства;

-  порядком визначення інтересів підприємства щодо економічної безпеки;

-   методикою адаптації підприємства щодо забезпечення його економічної безпеки.

Навести:

-  приклади щодо оцінки рівня економічної безпеки підприємства;

-   пропозиції щодо адаптації підприємства – як засобу забезпечення його економічної безпеки.

9.

Управління розвитком потенціалу підприємства, оптимізація його структури

1

8

Ознайомитись з:

-      методичними підходами до оцінювання потенціалу;

-     теоретичними основами управління формуванням і розвитком потенціалу підприємства, оптимізацією його структури.

Навести:

-         приклади задач організаційного розвитку підприємства;

-     характеристику основних чинників підвищення технічного рівня виробництва;

1

2

3

4

5

6

7

-      схему управління формуванням і розвитком потенціалу підприємства, оптимізації його структури;

-          приклади визначення максимально можливого випуску з наявної потужності з урахуванням резервів.

Надати:

• пропозиції щодо підвищення ефективності управління формуванням і розвитком потенціалу підприємства.

Підготувати письмовий звіт за темою.

10.

Управління витратами і ціноутворенням на підприємстві

1

6

Ознайомитись з:

-      концепцією управління витратами;

-       Положеннями (стандартами) бухгалтерського обліку (П(с)БУ № 3, П(с)БУ № 9, П(с)БУ № 16);

-       класифікацією витрат на виробництво;

-         методикою планування собівартості продукції;

-    методикою калькулювання основних видів продукції;

-    методикою складання кошторису;

-   законодавчою базою щодо ціноутворення на підприємстві;

-   методами та порядком обрання стратегії ціноутворення;

-   основними чинниками ефективності цінової стратегії;

-    основними елементами у складі ціни та методами їх визначення;

-   порядком формування внутрішніх цін за виробничими підрозділами;

-    методами визначення прибутку в ціні;

-  механізмом визначення в ціні посередницько-збутової націнки та торгівельної надбавки.

Визначити:

-  собівартість окремих видів продукції (робіт, послуг);

критичний обсяг виробництва продукції на підприємстві;

-       динаміку цін собівартості за 3-5 років;

-   резерви щодо зменшення виробничих та невиробничих витрат підприємства;

-    внутрішні ціни на товари, які утворюють цільовий асортимент підприємства;

- динаміку змін трансфертних цін протягом підзвітного періоду.

1

2

3

4

5

6

7

Навести:

-    план формування витрат по кожному виробничому підрозділу із зазначенням місць їх виникнення;

-   кошторис загально виробничих та загальногосподарських накладних витрат;

-     кошторис виробництва;

- кошторис виробничих підрозділів, аналіз беззбитковості виробництва та безпеки підприємства;

-   індивідуальну та зведену калькуляції;

-   розрахунок собівартості продукції;

-  схему формування внутрішніх цін підприємства;

-  розрахунок базису внутрішніх цін на підприємстві;

 - етапи створення стратегії ціноутворення;

- характеристику обраної підприємством стратегії ціноутворення;

-графічне зображення досягнення беззбитковості при одночасній зміні ціни та постійних витрат;

-  поелементний склад ціни;

-  розрахунок оптової ціни продукції, дрібнооптової ціни реалізації, роздрібної ціни продукції.

Підготувати письмовий звіт за темою.

11

Управління формуванням прибутку

1

6

Ознайомитись з:

-основними концепціями управління прибутком підприємства;

-  основною бухгалтерською звітністю підприємства: „Балансом” (ф.1) та “Звітом про фінансові результати” (ф.2), П(с)БУ №20;

-  бізнес-планом підприємства;

-   техніко-економічним аналізом підприємства;

-    особливостями визначення різних видів точки беззбитковості;

-   впливом амортизації на величину грошового потоку;

- головними причинами змінами вартості грошей у часі;

- методичними принципами розрахунку проектного грошового потоку;

-   методикою розрахунку основних фінансових критеріїв;

-   змістом фінансового плану підприємства;

1

2

3

4

5

6

7

- особливостями планування потреби у фінансових ресурсах.

Навести:

-  модель управління формуванням прибутку;

-  генеральний, стратегічний, поточний плани, виробничу програму, бізнес-план;

-  план випуску товарів (надання послуг) на перспективу;

-    план заходів по удосконаленню чинної на підприємстві системи ресурсного забезпечення.

Підготувати письмовий звіт за темою.

12

Управління оподаткуванням підприємства

1

6

Ознайомитись:

-  з нормативно-правовою базою оподаткування в Україні;

-  із системою управління оподаткуванням на підприємстві;

-  із складом податків, зборів і платежів підприємства та джерелами їх сплати;

-  з порядком відображення податків, зборів і платежів у системі податкового обліку та звітності;

-    з порядком оподаткування засновників та найманих працівників підприємства.

Навести:

- декларацію з податку на додану вартість, податку на прибуток;

приклад розрахунку з позабюджетними фондами держави на підприємстві;

13

SWOT – аналіз, розробка стратегічної поведінки підприємства та стратегічного напряму ведення конкурентної боротьби

2

6

Ознайомитись з:

-методикою SWOT – аналізу на підприємстві;

-постачальниками, конкурентами, покупцями, споживачами продукції, місцезнаходженням підприємства, тощо;

-факторами, що впливають на можливості, загрози, сильні та слабки сторони підприємства;

-методикою розробки стратегічної поведінки підприємства та стратегічного напряму ведення конкурентної боротьби;

1

2

3

4

5

6

7

Навести:

інформацію про конкурентів;

інформацію про постачальників;

SWOT – аналіз діяльності

підприємства;

пропозиції щодо стратегічної поведінки підприємства та напряму ведення конкурентної боротьби.

Підготувати письмовий звіт за темою.

Усього за змістовий модуль ІІ.

14

70

Усього

15

70