Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Общевоенная подготовка.doc
Скачиваний:
52
Добавлен:
15.08.2019
Размер:
580.1 Кб
Скачать

3.3. Мероприятия, которые необходимо провести перед приемом и в ходе приема должности

  1. Изучить штат и табель к штату принимаемого подразделения.

  2. Изучить функциональные обязанности по принимаемой долж­ности, уяснить, что делать ежедневно, еженедельно, один раз в месяц и т.д.

  3. Изучить функциональные обязанности и порядок действия принимаемого подразделения по боевой тревоге, организацию охраны и обороны, питания личного состава, связи и инженерного оборудо­вания.

  4. Изучить руководящие документы по организации боевой под­готовки (программы боевой подготовки, руководящие документы по подготовке офицеров, прапорщиков и сержантов, организации службы войск, планированию парковых и парково-хозяйственных дней и др.).

  5. Изучить состояние воинской дисциплины и боевой готовности подразделения. Лично побеседовать с каждым военнослужащим, особое внимание обратить на лиц, склонных к нарушению воинской дисципли­ны, не имеющих родителей, проверить служебные карточки и правиль­ность их ведения. Проверить планирование (расписание занятий) и учет боевой подготовки, учет личного состава.

  6. Провести строевой смотр подразделения, проверить личные документы, форму одежды, состояние личного оружия и экипировки.

  7. Проверить размещение личного состава, бытовые условия, обеспеченность всеми видами бытового довольствия и обслуживания.

  8. Изучить порядок подготовки и несения службы подразделени­ем в суточном наряде, подведения итогов боевой подготовки и воин­ской дисциплины за неделю и месяц.

  9. Проверить состояние жилого фонда и территорий, закреплен­ных за подразделением, состояние противопожарной защиты.

  10. Вооружение и боевую технику принять лично, примерно в такой последовательности:

  • сверить учет со всеми службами части, особое внимание об­ратить на состояние учета и порядок хранения стрелкового оружия и боеприпасов;

  • проверить состояние закрепленных хранилищ и участков тех­нической территории (парка), их обеспеченность инвентарем и обо­рудованием, состояние противопожарной безопасности и громозащиты;

  • осмотреть вооружение, боевую технику, ракеты и боеприпасы;

  • проверить наличие эксплуатационной документации по Ведо­мости эксплуатационной документации, а также служебной документа­ции в соответствии с наставлениями и руководствами, правильность и полноту их ведения, особое внимание обратить на документацию и паспорта на переносные приборы и приспособления;

  • проверить комплектность вооружения и боевой техники сог­ласно эксплуатационной ведомости, сверить номера шасси, аппарату­ры, основных блоков, переносных приборов, автошин, аккумуляторных батарей (по паспорту на шасси, хранящемуся в техчасти). комплект­ность ЗИП, снять показания по наработке со всех счетчиков;

  • особое внимание обратить на, 100% комплектность инструмента и принадлежностей, наличие и порядок их хранения, пломбировку ор­ганов управления, периодичность и полноту технических обслужива­нии;

  • проверить техническое, состояние вооружения и техники в объеме основных и дополнительных проверок. Проверить готовность к маршу (заправку топливом, маслом, охлаждающей жидкостью, возду­хом):

  • принять только комплектное и технически исправное вооруже­ние;

  • проверить наличие материальных средств (горючие, продовольствие, инженерное, химическое, медицинское, связи, культспортимущество и т.д.) по службам части или накладных на их выдачу, организацию их хранения, порядок загрузки (время, место, погрузочная команда, вид транспорта и его номер).

11. По завершении приема подготовить справку-доклад о состоянии подразделения по прилагаемой форме:

а) укомплектованность личным составом, вооружением, боевой техникой и их состояние;

б) наличие и состояние материальных средств (горючего, боеприпасов, продовольствия), числящихся за подразделением;

в) выполнение программы боевой подготовки по основным предметам подготовки;

г) состояние и уровень командирской подготовки офицеров, прапорщиков и сержантов;

д) уровень обученности личного состава и его готовность к выполнению поставленных задач, наличие классных специалистов, спортсменов-разрядников;

е) состояние воинской дисциплины, бытового устройства личного состава и служб войск;

ж) наличие объектов учебно-материальной базы и их состояние;

з) общие выводы о состоянии подразделения и ожидаемые результаты.

Форма акта

"У Т В Е Р Ж Д А Ю" КОМАНДИР ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ 00000 ПОЛКОВНИК Ю.ПОЛЯКОВ

"___" _________________________ 19 Г.

А К Т

Мы, нижеподписавшиеся, с одной стороны, сдающий должность командира батареи капитан МЫШКИН С.А. с другой стороны, принима­ющий эту должность старший лейтенант СУХОВ В.А. составили нас­тоящий акт в том, что на основании приказа Ж295 от 29 февраля

19__ г. в период с 29 февраля 19 г. по 4 марта 19 г. первый

сдал, второй принял дела и должность командира батареи.

В результате приема и сдачи установлены (кратко излагается):

  1. Укомплектованность батареи личным составом, вооружением и техникой; состояние воинской дисциплины, боевой подготовки; бое­вая готовность.

  2. Обеспеченность батареи материальными средствами по служ­бам части, их состояние, хранение и содержание; бытовые условия, состояние зданий, сооружений, инвентаря и оборудования, закреп­ленных за батареей.

  3. Состояние учета материальных средств по службам части.

  4. Хранение, техническое состояние, уход и сбережение, укомплектованность вооружения и техники батареи.

  5. Выявленные излишки и недостачи, противопожарные мероприя­тия и другие вопросы.

6. Выводы и предложения. ПРИЛОЖЕНИЯ:

  1. Ведомость наличия и качественного состояния материальных средств (приемо-сдаточная ведомость) на _ листах.

  2. Объяснения сдающего дела и должность.

Дела и должность СДАЛ: капитан МЫШКИН

ПРИНЯЛ: ст. лейтенант СУХОВ

"____" ________ 19_ Г.

Форма рапорта

КОМАНДИРУ ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ 00000

Р А П О Р Т

Докладываю, что дела и должность командира батареи ПРИНЯЛ ПРИЛОЖЕНИЕ: Акт о приеме батареи на — листах.

КОМАНДИР БАТАРЕИ ст. лейтенант СУХОВ

"____" ________ 19_ Г.

УДК 622.396.964 2

2

Рецензент канд. тех. наук, доц. В.Н.Тикменов 2

КОНДРАХИН А.А. Общевоенная подготовка. Общевоинские Уставы Вооруженных Сил Российской Федерации. Методические указания по самостоятельной работе студентов при изучении основных положений общевоинских уставов /Под ред. А.И.Гончарова, М.: МГИЭТ (ТУ), 2006. 161с. 2

Рассматриваются общие обязанности военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и взаимоотношения между ними, правила внутреннего порядка в воинской части и подразделениях; дается понятие сущности и роли воинской дисциплины как важнейшего условия высокой боеспособности и постоянно боевой готовности войск, права и обязанности начальников по укреплению и поддержанию высокой воинской дисциплины; обращается внимание на организацию и порядок несения караульной службы, права и обязанности часового и других должностных лиц караула; обязанности командиров и солдат перед построением и в строю. 2

Материал рассчитан на студентов, обучающихся на военных кафедрах при государственных учреждениях высшего профессионального образования. 2

МГИЭТ (ТУ), 2007 2

ВВЕДЕНИЕ 3

1. Устав внутренней службы Вооруженных сил Российской Федерации 6

1.1. Общие положения 6

1.2. Права, обязанности и ответственность военнослужащих 7

1.3. Взаимоотношения между военнослужащими 18

1.4. Обязанности командиров (начальников) и основных должностных лиц полка (корабля) 34

1.5. Внутренний порядок, размещение военнослужащих 61

2. Дисциплинарный устав Вооруженных Сил 75

Российской Федерации 75

2.1. Общие положения 75

2.2. Поощрения 81

2.3. Дисциплинарные взыскания 93

2.4. Учет поощрений и дисциплинарных взысканий 108

2.5. О предложениях, заявлениях и жалобах 110

3. Устав гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации 115

4.Строевой устав Вооруженных Сил 141

Российской Федерации 141

4.1. Общие положения. Строи и управление ими 141

4.2. Обязанности командиров и военнослужащих 146

перед построением и в строю 146

ЛИТЕРАТУРА 148

ПРИЛОЖЕНИЕ 149

162