Определение предприятия, его отличительные характеристики

Предприятием является самосто­ятельный хозяйственный субъект с правом юридического лица, созданный в порядке, установленном законодательством, для выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения обще­ственных потребностей и получения прибыли.

Предприятие самостоятельно осуществляет свою деятельность, распоряжается выпускаемой продукцией, полученной прибылью, оставшейся в его распоряжении после уплаты налогов и других обязательных платежей.

Главная цель предприятия — получение максимальной и стабильной прибыли от реализации продукции и услуг в усло­виях конкуренции на мировом рынке для удовлетворения обще­ственных потребностей и интересов членов трудового коллекти­ва и собственников имущества.

В соответствии с Гражданским кодексом РФ юридические лица, являющиеся коммерческими организациями, могут созда­ваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, производ­ственных кооперативов, государственных и муниципальных уни­тарных предприятий:

а) хозяйственные товарищества и общества, которыми при­знаются коммерческие организации с разделенным на доли (вкла­ды) учредителей (участников) уставным (складочным) капита­лом. Имущество, созданное за счет вкладов учредителей (участ­ников), а также произведенное и приобретенное хозяйственным товариществом или обществом в процессе его деятельности, при­надлежит ему на праве собственности.

Формы хозяйственных товариществ:

полное товарищество, которым признается товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заклю­ченным между ними договором занимаются предприниматель­ской деятельностью от имени товарищества и несут ответствен­ность по его обязательствам принадлежащим им имуществом;

товарищество на вере (коммандитное товарищество), кото­рым признается товарищество, в котором наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринима­тельскую деятельность и отвечающими по обязательствам това­рищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников — вкладчиков (коммандитис­тов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпри­нимательской деятельности.

Формы хозяйственных обществ:

общество с ограниченной ответственностью, которым при­знается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных уч­редительными документами размеров; участники общества с ог­раниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов;

общество с дополнительной ответственностью, которым признается учрежденное одним или несколькими лицами об­щество, уставный капитал которого разделен на доли опреде­ленных учредительными документами размеров; участники та­кого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере и стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами общества; при банкротстве од­ного из участников его ответственность по обязательствам об­щества распределяется между остальными участниками про­порционально их вкладам, если иной порядок распределения ответственности не предусмотрен учредительными документа­ми общества;

открытое акционерное общество, в котором участники мо­гут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров;

закрытое акционерное общество, акции которого могут рас­пределяться только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц; такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые ими акции либо иным об­разом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц; акционеры закрытого акционерного общества имеют пре­имущественное право приобретения акций, продаваемых други­ми акционерами этого общества;

дочерние и зависимые общества:

1) хозяйственное общество признается дочерним, если дру­гое (основное) хозяйственное общество или товарищество в силу преобладающего участия в его уставном капитале либо в соот­ветствии с заключенным между ними договором, либо иным об­разом имеет возможность определять решения, принимаемые та­ким обществом; дочернее общество не отвечает по долгам основ­ного общества (товарищества); основное общество (товарищество), которое имеет право давать дочернему обществу, в том числе по договору с ним, обязательные для него указания, отвечает соли­дарно с дочерним обществом по сделкам, заключенным после­дним во исполнение таких указаний;

2) хозяйственное общество признается зависимым, если дру­гое (преобладающее, участвующее) общество имеет более 20% голосующих акций акционерного общества или 20% уставного капитала общества с ограниченной ответственностью;

б) производственные кооперативы (артели), которыми при­знается добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или хозяйственной деятель­ности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельско­хозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанное на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов;

в) государственные и муниципальные предприятия: унитарным предприятием признается коммерческая орга­низация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество, которое является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия;

в форме унитарных предприятий могут быть созданы толь­ко государственные и муниципальные предприятия;

имущество государственного и муниципального предприя­тия находится соответственно в государственной или муници­пальной собственности и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления;

внешним (исполнительным) органом управления унитарно­го предприятия является руководитель, который назначается собственником либо уполномоченным собственником органом и им подотчетен.

Коммерческие организации в целях координации их предпринимательской деятельности, а также представления и защиты общих имущественных интересов могут по договору между со­бой создавать объединения в форме ассоциаций или союзов, яв­ляющихся некоммерческими организациями.

В производственном отношении промышленное предприя­тие представляет собой комплекс подразделений, работа всех частей которого строго скоординирована на принципах науч­ной организации и управления производством.

В организационно-хозяйственном отношении предприятие является самостоятельной хозяйственной единицей, наделен­ной правами юридического лица и располагающей необходи­мым для производственной деятельности имуществом, соб­ственным или переданным ему во владение собственником имущества.

Социально-экономическая сторона характеризуется тем, что на предприятии обеспечивается единство социальных и экономиче­ских интересов трудового коллектива, его отдельных членов и соб­ственника имущества. Социальная функция предприятия заклю­чается в улучшении условий труда, жизни и здоровья членов трудового коллектива и всемерном развитии творческих способностей работающих.

Эти стороны деятельности предприятия определяют содержа­ние и особенности организации промышленных предприятий.

В настоящее время в обрабатывающих отраслях промышленно­сти выделяются следующие разновидности предприятий: завод в отраслях машиностроения и тяжелой промышленности и фаб­рика — в легкой промышленности; малое предприятие; науч­ные и проектные организации.

Завод (фабрика) — это производственная единица про­мышленности, предназначенная для изготовления каких-либо из­делий или для выполнения определенной стадии производствен­ного процесса.

В соответствии с законодательством во всех отраслях народ­ного хозяйства на основе любых форм собственности могут со­здаваться малые предприятия. В условиях перехода к рыночной экономике значение малых предприятий возрастает. Они луч­ше, чем крупные, приспосабливаются к требованиям рынка, ори­ентируются на потребителя, обладают большой способностью к ускоренному освоению научных и технических новшеств. Созда­ние и развитие малых предприятий должно способствовать ста­билизации потребительского рынка, преодолению отраслевого и регионального монополизма, оздоровлению финансов. Рядом постановле­ний Правительства Российской Федерации предусмотрены меры поддержки малого предпринимательства. Введен упрощенный порядок создания малого предприятия и его регистрации, пре­дусмотрены налоговые льготы на период его становления, созда­ны фонды финансовой поддержки.

Производственно-хозяйственная деятельность. В сферу производственно-хозяйственной деятельности предприятия включают­ся процессы производства, воспроизводства и обращения. Процес­сы производства обеспечивают реализацию задач подготовки и освоения выпуска новой продукции, изготовление промышлен­ной продукции и выполнение услуг, техническое обслуживание производства. Работы по обновлению основных производственных фондов, расширению и техническому перевооружению предприя­тий, подготовке и переподготовке кадров относятся к процессам воспроизводства. Процессы обращения включают материально-техническое обслуживание и сбыт готовой продукции.

Предприятие самостоятельно планирует свою производствен­но-хозяйственную деятельность и определяет перспективы раз­вития исходя из спроса на производимую продукцию, работы и услуги и необходимости обеспечения производственного и соци­ального развития предприятия, повышения личных доходов его работников. Основу планов составляют договоры, заключаемые с потребителями продукции и услуг и поставщиками материаль­но-технических ресурсов. Предприятие выполняет также работы и поставки для государственных нужд.

Предприятия на основе изучения конъюнктуры рынка, возмож­ностей потенциальных партнеров, информации о движении цен организуют материально-техническое снабжение собственного производства путем приобретения ресурсов, осуществляемого как непосредственно у потребителей, так и в организациях оптовой торговли, у посреднических организаций, на товарных биржах.

Отношения предприятия с другими предприятиями, организаци­ями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности стро­ятся на основе договоров. При этом предприятия в своей деятель­ности должны учитывать интересы потребителей, его требования к качеству продукции, работ и услуг.

Экономическая деятельность. Предприятия, независимо от формы собственности на средства предприятия и другое имуще­ство, действуют на принципах хозяйственного расчета. Хозяй­ственный расчет, как известно, означает, что предприятие долж­но возмещать денежные затраты на производство продукции за счет выручки от ее реализации и обеспечивать получение прибы­ли. В условиях хозяйственного расчета предприятие обладает полной экономической самостоятельностью. Оно осуществляет набор работников, приобретает оборудование, сырье и материа­лы, организует производственный процесс, реализует продукцию, имеет законченную систему учета и отчетности с выявлением результатов хозяйственной деятельности.

Предприятие реализует свою продукцию по ценам, устанавлива­емым самостоятельно или на договорной основе, и в случаях, уста­новленных законодательством, — по государственным ценам.

На всех предприятиях основным обобщающим показателем финансовых результатов деятельности является прибыль. При­быль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и других платежей в бюджет (чистая прибыль), поступает в его полное распоряжение. Предприятие самостоятельно определяет направ­ления использования чистой прибыли. Остающаяся в распоря­жении предприятия прибыль направляется на решение задач технического и организационного развития производства, укреп­ление его материально-технической базы, проведение научных исследований, на социальное развитие коллектива. Часть чис­той прибыли может передаваться в собственность членов кол­лектива. Ее размер и порядок распределения между членами коллектива определяется советом предприятия.

Трудовые доходы каждого работника зависят от его личного трудового вклада и конечных результатов работы предприятия. Доходы регулируются налогами и максимальными размерами не ограничиваются, формы, системы, размеры оплаты труда и других доходов работников устанавливаются предприятием самостоятель­но на основании контрактной системы.

Предприятия самостоятельно организуют финансовую деятель­ность. Они вправе открывать счет в банке для хранения всех де­нежных средств и осуществления всех видов денежных операций, пользуются банковским кредитом на коммерческой договорной основе. Источником формирования финансовых ресурсов пред­приятия являются прибыль, амортизационные отчисления, средства, полученные от продажи ценных бумаг, паевые и иные взно­сы членов трудового коллектива и другие поступления.

Внешнеэкономическая деятельность предприятия. Каждое предприятие имеет право самостоятельно осуществлять внешнеэко­номическую деятельность, руководствуясь законодательством. Для реализации этого права предприятия могут создавать совместные с иностранными фирмами предприятия, внешнеторговые фирмы, заключать соглашения о совместной научной, производственной и торговой деятельности с иностранными фирмами. Валютная выруч­ка зачисляется на валютный балансовый счет предприятия и мо­жет использоваться им самостоятельно. Часть полученных средств предприятие отчисляет в республиканский и местный бюджеты.

Социальная деятельность. Социальное развитие, улучшение условий труда, обязательное социальное и медицинское страхова­ние и социальное обеспечение работников предприятий и членов их семей регулируются законодательством. Предприятие обязано обеспечить своим работникам безопасные условия труда и несет ответственность в установленном законодательством порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности.

Предприятие может самостоятельно устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные льготы, а также поощрять работников организаций, обслужи­вающих трудовой коллектив и не входящих в состав предприятия.

Управление предприятием осуществляется в соответствии с законодательством и уставом предприятия, которое самостоятельно определяет структуру органов управления и затраты на их содержа­ние. Собственник имущества реализует свои права по управлению предприятием непосредственно или через уполномоченные им орга­ны. Собственник или уполномоченные им органы могут полностью или частично делегировать эти права высшему органу управления предприятием (совету, правлению и др.), предусмотренному его уставом. Особенности управления предприятиями отдельных орга­низационно-правовых форм регулируются соответствующими зако­нодательными актами Российской Федерации.