Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
2222222222222222222222222222ep.rtf
Скачиваний:
2
Добавлен:
31.07.2019
Размер:
2.65 Mб
Скачать

4. Добровільні та іституціональні об'єднання підприємств.

Згідно з чинним законодавством в Україні можуть створюватися і функціонувати два типи об'єднань підприємств та організацій (інтеграційних утворень): 1)добровільні; 2)інституціональні. Добровільні об’єднання підприємств: *асоціації – найпростіша форма договірного об’єднання підприємств з метою постійної координації господарської діяльності; *корпорація – договірне об’єднання господарчих суб’єктів на основі інтеграції їх науково-технічних, виробничих та комерційних інтересів; *консорціуми – тимчасові статутні об’єднання промислового і банківського капіталу для досягнення загальної мети; *концерни – форма статутних об’єднань під-в, що характеризується єдністю власності і контролю; *трести – монополістичне об’єднання, що раніше належали різним підприємцям, в єдиний виробничо-господарський комплекс; *холдінги – інтегроване товариство, що не займається виробничою діяльністю, а використовує свої фінансові кошти для придбання контрольних пакетів акцій інштих під-в, які є учасниками концерну; *фінансові групи - об’єднання юридично та економічно самостійних під-в різних галузей народного госп-ва. Інституціональні об'єднання - їх діяльність започатковується в директивному порядку міністерствами чи безпосередньо Кабінетом Міністрів України. До таких належать виробничі, науково-виробничі, виробничо-торговельні та ін об'єднання, що інтегрують стадії створення, реалізації та післяпродажного сервісного обслуговування виробів тривалого використання.

5. Ринкове середовище господарювання підприємств.

Основні типи ринків: *ринок споживачів; *ринок виробників; *ринок посередників; • ринок громадських установ, які купують товари та послуги для забезпечення сфери комунального господарства; *міжнародний ринок. До найбільш розвинутих елементно-технологічних форм ринку належать: *ринок засобів вир-ва; *ринок предметів спожив; *ринок інновацій та інформації; *ринок інвестицій; *ринок роб сили; *грошово-кредитний і валютний ринки. Іншим важливим принципом поведінки на ринку є принцип свободи підприємництва. Ф-ції ринку: *забезпечення руху товарів від виробника до споживача; *регулятивно-контрольна; *стимулююча. Структура ринку: *суб'єктний склад, *продуктово-ресурсне накопичення, *елментно-технологічні зв'язки, *територіально-просторова організація.

6. Під-во як сучасна форма господарювання.

Підприємництво як форма ініціативної діяльності може започатковуватися й функціонувати у вигляді будь-яких її видів (виробничої та торговельної діяльності, посередництва, надання послуг тощо). Виокремлюються індивідуальна й колективна форми підпр діяльності, тобто такі види: а)малий бізнес, що базується на особистій власності або оренді майна; б)спільне партнерство, засноване на колективній власності; в)корпоративне підприємництво, матеріальною основою якого служить акціонерна власність. В Україні правове забезпечення підприємницької діяльності гарантується Господарським кодексом України. В Україні поширено здебільшого три основні організаційно-правові форми підприємницької діяльності: *одноосібна власність; *товариства; *акціонерні товариства. Основні функції підпр діяльності: *торча - генерування і використ новаторських ідей та вміння ризикувати; *ресурсна - формування й продуктивне використ власного капіталу, а також інформаційних, матеріальних і трудових ресурсів; *організаційно-супровідна - практична організація маркетингу, вир-ва, продажу, реклами. Підпр діяльність може здійснюватися без використ і з використанням найманої праці, без утворення або з утворенням юридичної особи. Основні принципи під-ва: *вільний вибір діяльності; *залучення на добровільних засадах грошових коштів і майна індивідуальних підприємців та юр осіб для започаткування й розгортання такої діяльності; *самостійне формув програми діяльності, вибір постачальників ресурсів і споживачів продукції, установлення цін на товари та послуги, наймання працівників; *вільне розпоряджання прибутком, що залишається після внесення обов'язкових платежів до відповідних бюджетів.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]