Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
4. Основы Трудового права РФ.rtf
Скачиваний:
9
Добавлен:
19.07.2019
Размер:
150 Кб
Скачать
☆
  1. две недели

  2. 7 Дней

  3. одна неделя

  4. 3 дня

53. Привлечение работника к работе в выходной или праздничный день можно…

  1. на основании письменного приказа представителя работодателя

  2. на основании устного распоряжения руководства

  3. на основании решения профкома

  4. только с согласия работника

54. Увольнение работников по инициативе работодателя в связи с их участием в коллективном трудовом споре или забастовке…

  1. допускается только с согласия выборного профсоюзного органа

  2. допускается после окончания забастовки

  3. запрещается

  4. не запрещается

55. Продолжительность рабочего времени для работников в возрасте от 16 до18 лет - …

  1. не более 40 часов

  2. не более 60 часов

  3. не более 35 часов

  4. не более 15 часов

56. Работник имеет право обратиться в суд по спорам об увольнении в течении ____ со дня вручения ему копии приказа либо со дня выдачи трудовой книжки.

  1. 15 дней

  2. 20 дней

  3. 1 месяца

  4. 1 дня

57. Трудовой договор и приказ о приеме на работу должны быть оформлены работодателем …

  1. в сроки, определенные соглашением сторон

  2. не позднее 3 дней с момента фактического допуска к работе

  3. сразу после начала выполнения работ

  4. за 3 дня до фактического допуска работника к работе

58. Правила внутреннего распорядка являются приложением к…

  1. Конституции

  2. административному законодательству

  3. гражданскому договору

  4. коллективному договору

59. Для работников, занятых на работах с вредными условиями труда, продолжительность рабочего времени устанавливается не более …

  1. 22 часа в неделю

  2. 35 часов в неделю

  3. 24 часов в неделю

  4. 36 часов в неделю

60. Запрещается отказывать в заключении трудового договора …

  1. работникам, имеющим продолжительный опыт работы по специальности

  2. работникам, обучающимся в вузе на заочном отделении

  3. высококлассным специалистам

  4. женщинам по мотивам, связанным с беременностью и наличием детей