Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Теория организации тест.doc
Скачиваний:
376
Добавлен:
17.04.2014
Размер:
262.14 Кб
Скачать

88. Задание {{220}} т322 Тема 0-0-0

Функция теории организации заключающаяся в разработке подходов к исследованию организационной деятельности

0 методологическая

  • коммуникативная

  • организующая

  • познавательная

89. Задание {{221}} тз 23 Тема 0-0-0

Объективная, необходимая, существенная, устойчивая, повторяющаяся связь явлений или

событий

0 закон

  • принцип

  • определение

  • теория

90. Задание {{222}} т324 Тема 0-0-0

Укажите все признаки закона как связи явлений или событий

0 объективность

0 необходимость

0 существенность

0 устойчивость

0 повторяемость

  • причинность

  • общеизвестность

91. Задание {{223}} Т325 Тема 0-0-0

Восстановите последовательность выявления и формулирования закона

1: явление

2: эффект

3: сущность

4: закономерность

5: закон

92. Задание {{224}} Т326 Тема 0-0-0

Определите аддитивные параметры зависимостей

Формальные Общие

Моральные

Вероятностные

Долговременные

Объективные

Узаконенные, установленные органами управления

Отражающие связь параметров, распространяющихся на основную часть организационных отношений

Связаны с соблюдением установленных в организационных отношениях норм поведения Меняющие характер связи при изменении условий функционирования элементов процесса

93. Задание {{225}} ТЗ 27 Тема 0-0-0

Зависимости, меняющие характер связи при изменении условий функционирования элементов процесса, принято называть

0 вероятностными

  • объективными

  • долговременными

  • формальными

94. Задание {{226}} ТЗ 28 Тема 0-0-0

Зависимости, распространяющиеся на основную часть организационных отношений, принято

называть

0 общими

  • моральными

  • краткосрочными

  • объективными

95. Задание {{227}} ТЗ 29 Тема 0-0-0

Зависимости, узаконенные, установленные органами управления организации, принято называть

0 формальными

  • вероятностными

  • общими

  • долговременными

96. Задание {{521}} ТЗ 11 Тема 0-0-0

Определите содержание стратегий взаимоотношений организации с внешней средой Стратегия автономии Накопление организацией разнообразных

ресурсов Стратегия ужесточения контроля Формализация и постоянные проверки при

покупке ресурсов и сбыте продукта Стратегия экспансии Расширение организации, завоевание большей

доли рынка Стратегия взаимной диффузии Взаимопроникновение отдельных направлений

деятельности нескольких организаций

Объединение отдельных организаций в союзы

05.3Акон синергии

97. Задание {{236}} ТЗ 9 Тема 0-0-0

Организация как сложная динамическая система стремится получить максимальный эффект за

счет своей целостности; максимально использовать возможности кооперирования для достижения

эффектов

0 закон синергии

  • закон самосохранения

  • закон олигархии

  • закон анализа и синтеза

98. Задание {{237}} ТЗ 10 Тема 0-0-0

Иногда синергию фигурально формализуют выражением: 2+:2= .... Правильные варианты ответа: 5; пять;

99. Задание {{238}} ТЗ 11 Тема 0-0-0

По мере усложнения организации роль синергии будет

0 возрастать

  • убывать

  • оставаться неизменной

  • перейдет в новое качество - эмерджентность

100. Задание {{239}} ТЗ 12 Тема 0-0-0

Роль синергии будет убывать

0 по мерее упрощения организационной структуры

  • по мере усложнения организации

  • если численность персонала длительное время будет оставаться неизменной

  • если прибыль организации будет возрастать

101. Задание {{240}} ТЗМ13

В ыражение 2 + 2 = 4 ± syn является математической формулой закона

Правильные варианты ответа: синергии;

06. Закон информированности-упорядоченности

102. Задание {{250}} ТЗ 10 Тема 0-0-0

Соотнесите виды управленческой информации и критерии их выделения Направление воздействия Внутренняя и внешняя

Масштабы воздействия Общая и частная

Уровень неопределенности Низкая, средняя, высокая, сверхвысокая

Разработка и реализация Импульсивная, рискованная, инертная,

осторожная

103. Задание {{251}} ТЗ 11 Тема 0-0-0

Основой разделения информации на внутреннюю и внешнюю является критерий

0 направления воздействия

  • масштабов воздействия

  • уровня неопределенности

  • разработки и реализации

104. Задание {{252}} ТЗ 12 Тема 0-0-0

По масштабам воздействия информацию подразделяют на общую и .... Правильные варианты ответа: частную;

105. Задание {{253}} ТЗ 13 Тема 0-0-0

Уровень ... информации может быть низким, средним, высоким и сверхвысоким Правильные варианты ответа: неопределенности

106. Задание {{254}} ТЗ 14 Тема 0-0-0

Укажите виды информации, выделенные не на основе критерия ее разработки и реализации

0 общая

□ импульсивная

  • рискованная

  • инертная

107. Задание {{255}} ТЗ15 Тема 0-0-0

Информированность работника после достижения ею максимального критического уровня

0 переходит в компетентность

  • вызывает информационную перегрузку

  • является основанием для карьерного роста

  • снижает скорость принятия решений

108. Задание {{256}} ТЗ 16 Тема 0-0-0

Важным условием формирования компетентности работника выступает достижение его ...

максимального критического уровня

Правильные варианты ответа: информированности;

07.Закон самосохранения

109. Задание {{281}} ТЗ 8 Тема 0-0-0

Укажите факторы внутреннего потенциала повреждения организации 0 недостаточный или избыточный размер организации

0 плохо организованная структура

  • высокий профессионализм конкурентов

  • отставание НИОКР

110. Задание {{282}} ТЗ 9 Тема 0-0-0

Укажите факторы внутреннего потенциала повреждения организации 0 низкий профессионализм персонала

0 отсутствие страхования

  • бюрократический и налоговый пресс

  • трудности снабжения

111. Задание {{283}} ТЗ 10 Тема 0-0-0

Недостаточный или избыточный размер организации является одним из факторов внутреннего

потенциала... организации

Правильные варианты ответа: повреждения;

112. Задание {{284}} Т3№11

В формализованном виде закон самосохранения можно выразить ... (где R -:созидательный потенциал, а V -:разрушительный)

0 R>V

  • R = V

  • R<V

113. Задание {{285}} ТЗМ12

Формула R > V (где R - созидательный, а V – разрушительный потенциалы организации) выражает закон

Правильные варианты ответа: самосохранения;

08.3акон единства анализа и синтеза

114. Задание {{267}} ТЗ 11 Тема 0-0-0

Подход к моделированию систем, при котором цели верхнего уровня иерархии выводятся путем согласования целей нижних уровней иерархической структуры принято называть .... Правильные варианты ответа: композицией;

115. Задание {{268}} ТЗ 12 Тема 0-0-0

Определите следствия из закона анализа - синтеза

Если практически отсутствуют внешние и

внутренние созидательные ресурсы, то...

Если практически отсутствуют внутренние созидательные ресурсы, то...

Если практически отсутствуют внешние возмущающие воздействия, то...

Если практически отсутствуют внутренние возмущающие воздействия, то...

..организация идет к полному истощению

внутренние возмущающие воздействия, то... ресурсов

... организация не занимается общественно-полезной деятельностью

... организации требуются субсидии или дотации полезной деятельностью

... созидательные ресурсы организации тратятся на компенсацию внутренних возмущающих воздействий

... созидательные ресурсы организации тратятся на компенсацию внешних возмущающих воздействий