
- •38. Пирамида эффективности стратегического планирования
- •2 Основные задачи, методы и технологии стратегического менеджмента.
- •10 .Понятие и особенности выделения стратегических единиц бизнеса (стратегических элементов бизнеса)
- •11. Ключевые факторы успеха: понятие, необходимость определения, основные типы.
- •12. Стратегические конкурентные преимущества организации
- •8. Стратегический анализ внутренней и внешней среды организации: необходимость, сущность, условия проведения
- •7. Методы сбора и анализа стратегической информации
- •9. Взаимосвязь внутренних и внешних факторов развития организации. Swot-анализ.
- •4.6. Основные обобщающие выводы по теме главы 4
- •23. Формулирование стратегического видения и миссии организации. Взаимосвязь миссии и целей организации
- •. Установка целей
- •24 . Цели организации как управленческий инструмент. Процесс установления и согласования целей
- •18 ?. Понятие и сущность конкурентных преимуществ. Классификация стратегий по фазам жизни конкурентного преимущества
- •48 ?. Понятие и особенности продуктово-маркетинговой стратегии. Определение продуктового профиля предприятия
- •15 . Портфельный анализ среды предприятия. Виды стратегических портфельных матриц
- •26. Понятие и основные виды базовых стратегий развития организации
- •27. Стратегии повышения конкурентоспособности организации.
- •28. Стратегии роста: стратегии товарного и рыночного развития
- •30. Анализ и выбор стратегических позиций узкоспециализированных организаций
- •41. Стратегическое управление интегрируемым и диверсифицированным предприятием.
- •29. Стратегии на зрелых и сокращающихся рынках
- •32. Операционный уровень общей стратегии: понятие и структура
- •45. Методика разработки инвестиционной стратегии
- •46? . Бюджетирование. Методика бюджетирования. Структура бюджета инвестиционного проекта.
- •1. Бюджетирование – это инструмент достижения целей компании
- •2. Бюджетирование – это управление бизнесом
- •3. Бюджетирование – это управление на основе сбалансированных финансовых показателей
- •4. Бюджетирование – это управление с помощью бюджетов
- •5. Бюджетирование охватывает полный контур управления
- •6. Бюджетирование охватывает все уровни управления
- •7. Бюджетирование осуществляется на регулярной основе
- •20. Оценка стратегического потенциала развития организации
10 .Понятие и особенности выделения стратегических единиц бизнеса (стратегических элементов бизнеса)
Стратегические единицы бизнеса – хозяйственные подразделения, которые могут управляться и планироваться относительно независимо от других рынков и инфраструктур
Критерии выделения стратегических единиц бизнеса
Вид продукции, услуг, работ
Группа потребителей, на которую ориентирована стратегическая единица бизнеса
Конкурентные преимущества
Стабильность в течение длительного периода времени
Синергетическая связь
Синергия –стратегические конкурентные преимущества, полученные в результате взаимного усиления между подсистемами стратегических единиц бизнеса
Такая стратегия одновременно является и стратегией одиночного бизнеса. Элементы такой стратегии отражены на рис..
Рис.. Компоненты стратегии одиночного бизнеса
Сутью стратегии в СЗХ является создание и усиление долгосрочного конкурентного статуса на рынке. Отличием сильной стратегии от посредственной являються обеспечение существенных конкурентных преимуществ, соответствующих ситуации и способствующих улучшению деятельности компании
11. Ключевые факторы успеха: понятие, необходимость определения, основные типы.
Ключевые факторы успеха (КФУ) - главные определители финансового и конкурентного успеха в данной отрасли. Их идентификация - один из главных приоритетов разработки стратегии. Они могут служить краеугольными камнями построения стратегии, однако они могут меняться от отрасли к отрасли. Обычно для отрасли характерны три-четыре таких фактора, а из них один-два наиболее важны, и задачей анализа является их выделение.
Ниже перечислены типы КФУ и их составляющие.
1. Факторы, связанные с технологией: - компетентность в научных исследованиях (особенно в наукоемких отраслях); - способность к инновациям в производственных процессах; - способность к инновациям в продукции; - роль экспертов в данной технологии.
2. Факторы, связанные с производством: - эффективность низкозатратного производства (экономия на масштабе производства, эффект накопления опыта); - качество производства; - высокая фондоотдача; - размещение производства, гарантирующее низкие издержки; - обеспечение адекватной квалифицированной рабсилой; - высокая производительность труда (особенно в трудоемких производствах); - дешевое проектирование и техническое обеспечение; - гибкость производства при изменении моделей и размеров.
3. Факторы, связанные с распределением: - мощная сеть дистрибьюторов /дилеров; - возможность доходов в розничной торговле; - собственная торговая сеть компании; - быстрая доставка.
4. Факторы, связанные с маркетингом: - хорошо испытанный, проверенный способ продаж; - удобный, доступный сервис и техобслуживание; - точное удовлетворение покупательских запросов; - широта диапазона товаров; - коммерческое искусство; - притягательные дизайн и упаковка; - гарантии покупателям.
5. Факторы, связанные с квалификацией: - выдающиеся таланты; - "ноу-хау" в контроле качества; - эксперты в области проектирования; - эксперты в области технологии; - способность к точной ясной рекламе; - способность получить в результате разработки новые продукты в фазе НИОКР и быстро вывести их на рынок.
6. Факторы, связанные с возможностями организации: - первоклассные информационные системы; - способность быстро реагировать на изменяющиеся рыночные условия; - компетентность в управлении и наличие управляющих "ноу-хау".
7. Другие типы КФУ: - благоприятный имидж и репутация; - осознание себя, как лидера; - удобное расположение; - приятное, вежливое обслуживание; - доступ к финансовому капиталу; - патентная защита; - общие низкие издержки.