Вариант №60

1. Юридическая ответственность: понятие, признаки. Проблема позитивной ответственности.

2. Десятилетний Олег с письменного соглашения родителей заключил договор банковского вклада. Олег неоднократно пополнял вклад небольшими сумами, сэкономленными из денег, которые он получал от родителей для различных мелких покупок. Когда на счете оказалось 20 тыс. рублей, он решил снять сумму и приобрести для себя игровую компьютерную приставку. Операционист банка отказалась выдать ему указанную сумму, сообщив, что Олег сможет получить деньги со своего вклада только по достижении совершеннолетия. Прав операционист?

3. Решение о бюджете одного из муниципальных районов в составе этого бюджета был предусмотрен целевой бюджетный фонд для финансирования мероприятий по поддержанию в надлежащем состоянии районных муниципальных дорог. Формирование такого фонда предусматривалось за счёт установленных субъектом РФ, на территории которого находился соответствующий муниципальный район, нормативов отчислений от транспортного налога в бюджеты муниципальных районов.

Допускает ли Бюджетный кодекс РФ формирование целевых бюджетных фондов?

Соответствует ли принципам построения бюджетной системы РФ формирование целевого фонда за счёт налоговых доходов соответствующего бюджета?

Вариант №61

1. Основания, функции, принципы и виды юридической ответственности.

2. Бухгалтер Иванов был уволен за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей, так как такое основание увольнения содержалось в его договоре о приёме на работу. Правомерно ли включение такого основания в трудовой договор? В каких случаях увольнение может быть произведено по основаниям, указанным в трудовом договоре?

Вариант №62

1. Законность: понятие, основные принципы.

2. По итогам выборов в Государственную Думу голоса избирателей распределились в процентном соотношении следующим образом: партия А – 24,1%,партия Б – 24,9%, партия В -2,9,%,партия Г – 2,2%,партия Д – 1,2%. Федеральные списки каких партий будут допущены к распределению депутатских мандатов?

3. Пенсионерка Харитонова была принята вязальщицей в ателье на неполный рабочий день (4 часа в день при 5-дневной рабочей неделе.) Проработав 6 месяцев, она подала заявление на отпуск. Администрация предоставила ей отпуск в размере 14 рабочих дней из расчета 28-дневного основного отпуска. Законны ли действия администрации? Каковы условия работы при неполном рабочем дне? Чем отличается неполный рабочий день от сокращенного рабочего дня?

Вариант №63

1. Гарантии законности, пути укрепления законности и правопорядка в Российской Федерации.

2. Федеральные органы государственной власти заключили с органами государственной власти Тюменской области договор о разграничении предметов ведения и полномочий. Предметом договора была передача субъекту РФ права решения вопросов внешней политики и международных отношений до 2010 г. Вправе ли федеральные органы передавать региональным органам предметы ведения, установленные в статье 71 Конституции РФ? Допустимо ли в договорах о разграничении перераспределять предметы совместного ведения, предусмотренные в статье 72 Конституции РФ?*

*Задача решается на основе Конституции РФ, Федерального закона «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов РФ».

3. В коллективном договоре ЗАО указано, что все работники имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Отпуск может предоставляться в разбивку, но при этом одна из частей не должна быть меньше 14 дней, а оставшиеся 14 дней делятся на две части по 7 календарных дней, если иное не согласовано работником с работодателем в лице непосредственного руководителя. Дайте оценку соответствия данной локальной нормы требованиям действующего трудового законодательства.