Аналіз виконання договірних зобов’язань за асортиментом продукції

Асортимент	Договірні зобов’язання тис.грн.	Фактична поставка тис.грн.	Виконання договірних зобов’язань %	Зараховується у виконанні договірних зобов’язань за асортиментом продукції
№1	100	102	102,0	100
№2	95	90	94,74	90
№3	100	100	100	100
№4	90	93	103	90
Разом:	385	385	100	380

k_ас=380/385=0,987

Аналогічно визначаються показники за строками і якістю поставок. Для більш детальної характеристики виконання договорів поставок визначається комплексний коефіцієнт -

K_ком= k_стр* k_ас* k_як

Аналізуючи причини не виконання договірних зобов’язань за поставками виявляється винуватці зриву договорів поставки. Не виконання договірних зобов’язань може привести до скорочення виручки від реалізації, зниження проти плану обсягу реалізації, скорочення виручки від реалізації. Не виконання завдань за обсягом реалізації може привести до фінансових утруднень, необхідності використання кредиту і врешті до банкрутства.

Загальна модель економічного аналізу результатів невиконання договорів поставки продукції підприємства

Питання для роздуму, самоперевірки, повторення:

1. У чому ви бачите різницю в економічній сутності понять «обсяг продажів» і «обсяг реалізації»?

2. Якими є значення та завдання аналізу реалізації продукції та виконання договірних зобов’язань ?

3. Які фактори впливають на формування договірних зобов’язань підприємства?

4. Як оцінити виконання договірних зобов’язань із поставок продукції?

5. Як аналізують динаміку та виконання плану реалізації продукції?

6. перелічіть основні джерела резервів збільшення обсягів реалізації продукції.

Тема 8: Аналіз ресерсозабезпечення підприємства та оцінювання ефективності використання ресурсів Мета вивчення.

Після опрацювання теоретичних та практичних завдань запропонованих в цій темі, студенти зможуть:

• назвати і охарактеризувати завдання, об'єкти, значення і джерела інформації та основні етапи аналізу ресурсо-забезпечення підприємства;

• оцінити реальний вплив матеріально-технічного забезпечення і його використання на обсяг виробництва продукції, собівартість та інші показники;

> проаналізувати рівень ефективності використання виробничих ресурсів;

• оцінити забезпеченість підприємства трудовими ресурсами;

• визначити показники плинності та ефективності використання трудових ресурсів, виявити резерви більш повного та ефективного використання трудових ресурсів;

• визначити забезпеченість підприємства основними засобами та ступінь їх використання.