- •Часть 1. Cистемное проектирование
- •1. Понятие системного проектирования
- •2. Классическое проектирование ис
- •2.1. «Каскадная» организация проектирования ис
- •2.1.1. Преимущества «каскадной» схемы
- •2.1.2. Недостатки «каскадной схемы»
- •1. «Опоздание»
- •2. «Бесполезность»
- •3. «Жесткость» и «закрытость»
- •4. «Типовые оргструктуры»
- •2.2. Классические методы проектирования ис
- •3. Бизнес-реинжиниринг
- •3.1. Внешние причины возникновения bpr
- •3.2. Внутренние причины возникновения bpr
- •3.3. Bpr: мотивы предприятий
- •3.4. Связь бизнес-реинжиниринга с ит
- •4. Новое системное проектирование
- •4.1. Понятие нового системного проектирования
- •4.2. Объекты н.С.П.
- •4.3. Методы н.С.П.
- •4.4. Общие принципы организации проектирования ис
- •4.4.1. Применение в н.С.П. Улучшенных каскадных схем
- •4.4.2. Адаптивные схемы организации н.С.П.
- •Заключение
- •Часть 2. Методология проектирования ис введение
- •1. Основные понятия и определения
- •2. Структурный системный анализ предприятия как основа формирования информационной системы
- •3. Субд как способ реализации ис
- •3.1. Модели субд
- •3.1.1. Системы с инвертированными списками
- •3.1.2. Иерархические структуры данных
- •3.1.3. Сетевые структуры данных
- •3.1.4. Реляционная модель
- •3.2. Архитектуры субд
- •4. Проектирование логической и физической структуры информационной системы.
- •4.1. Логическая структура ис и проектирование реализации.
- •4.2. Проектирование физической структуры ис
- •5 . Применение case-технологий в разработке ис
- •5.1. Классификация case-средств
- •5.2. Методика работы с саse-технологиями (на примере пакета oracle designer/2000)
- •6. Проектирование оптимальной логической и физической структуры информационной системы.
- •6.1. Методы решения задачи проектирования структуры и эскизная оценка проекта структуры ис
- •6.2. Выбор структуры бд на основе прагматического подхода
- •2.12. Первый вариант денормализации модели структуры бд на основе прагматического подхода.
- •6.3. Целевая функция и ограничения для общей задачи построения ис на основе рбд.
- •6.4. Критерии оптимизации для бд с одним сервером.
- •6.5.Построение эффективной логической структуры на основе алгоритма кластеризации атрибутов данных.
- •7. Анализ структуры бд точки зрения эффективности на основе имитационного моделирования
- •8. Проектирование ис на основе распределенных баз данных.
- •8.1. Структура распределенных субд
- •8.1.1. Архитектура распределенных субд
- •8.1.2. Логическая структура базы данных
- •8.1.3.Физическая структура базы данных
- •8.2. Стратегия распределения данных.
- •8.2.1.Общий подход
- •8.2.2. Стратегия централизации
- •8.2.3. Стратегия расчленения
- •8.2.4. Смешанная стратегия
- •8.3. Методы проектирования распределенной бд
- •8.3.1. Общий подход к проектированию распределенных бд
- •8.3.2. Проектирование распределенной многоуровневой ис
- •Список литературы оглавление
- •Часть 1. Системное проектирование
- •Часть 2. Методология проектирования ис
3.4. Связь бизнес-реинжиниринга с ит
Достижения в ИТ давали потребителям новые возможности предъявлять более высокие требования к производителям и стимулировать конкуренцию. В первую очередь, это относится к возможностям потребителей пользоваться персональным компьютером, подключенным к услугам глобальной компьютерной сети. Примером является работа с электронными каталогами товаров, доступными в режимах телеконференций, последующим локальным финансовым анализом и, наконец, заказом товаров у удаленных поставщиков (рис. 3.2):
Рис.3.2. Схема глобализации бизнеса
С другой стороны, новые ИТ служат технологической платформой реального BPR на предприятии и платформой новых отношений и возможностей людей в компьютеризованных коллективах. В этих фактах – корни взаимосвязей ИТ и BPR. Они состоят в том, что и новые рыночные требования, и ответ предприятий на их появление в большой степени стали возможными только на основе последних достижений в ИТ. Более того, ИТ как инструмент для достижения целей BPR и ИТ как компонент самого BPR перекрываются или соединяются.
В модели взаимодействия бизнес-структур и ИТ (модель Дж.Хендерсона, рис.3.3) определены:
-
основная бизнес-платформа – это набор стратегий, рынков, предписаний, технологий производства продуктов и ресурсов, выбранных предприятием как соответствующий поставленным целям;
-
бизнес-архитектура – тот набор товаров и услуг, организационных структур, процессов управления, распределения ресурсов, ценностей и стимулов, который является необходимым для внедрения основной бизнес-платформы;
-
основная ИТ-платформа – ряд адекватных компьютерных технологий, которые могут быть доступны предприятию, и способы, которыми эти технологии могут быть использованы для повышения конкурентоспособности;
-
ИТ-архитектура – это набор определенных архитектур и продуктов, выбранный для реализации основной ИТ-платформы, а также инфраструктуры поддержки, уровни квалификации, процессы принятия решений и административные механизмы, используемые для развертывания этих архитектур.
Основываясь на этой модели можно сделать следующие выводы.
-
существует двунаправленное воздействие основных бизнес- и ИТ-платформ.
-
если основная бизнес- или ИТ-платформа меняется, то маловероятно, что соответствующая наследуемая ИТ-архитектура сохранится;
-
соответствие между бизнес- и ИТ-архитектурами является решающим фактором успеха.
Р ис.3.3. Модель Дж.Хендерсона.
В таблице показано соответствие бизнес-архитектуры и ИТ-архитектуры в современных условиях:
Бизнес-архитектура |
IT-архитектура |
Автоматизация бизнес-подразделения |
Различные поставщики оборудования, сети, платформы, операционные системы. |
Меньшее количество уровней управления |
Мобильные системы управления |
Интеграция цепочки поставщиков |
* Приложения клиент/сервер от нескольких поставщиков. * Многопротокольная маршрутизация. * Надежная передача сообщений. |
Глобализация |
* Переносимость приложений различных производителей. * Глобальные сети. * Бесперебойная 24х365 работа. |
Ориентация на обслуживание клиента |
* Быстрое развитие приложений. * Приложения клиент/сервер от нескольких поставщиков. * Надежная передача сообщений. * 24х365 работа. |
* Возросшая мобильность рабочих * Рост телекоммуникаций |
* Беспроволочные коммуникации. * Асинхронные сообщения. * Тиражирование баз данных. * 24х365 работа. |