- •1.На підставі яких законів здійснюється вирішення питань з охорони праці в Україні ?
- •2.Які основні позиції з охорони праці повинні бути відбиті в колективному договорі?
- •3. Види і мета медичних оглядів на підприємстві .
- •4. Класифікація нормативно-правових актів з охорони праці.
- •5. Види відповідальності за порушення законодавства з охорони праці.
- •6. Викласти суть дисциплінарної відповідальності за порушення вимог з охорони праці.
- •7. Викласти суть адміністративної відповідальності за порушення вимог з охорони праці.
- •8. Викласти суть матеріальної відповідальності за порушення вимог з охорони праці.
- •9. Викласти суть кримінальної відповідальності за порушення вимог з охорони праці.
- •10. Завдання служби охорони праці на підприємстві.
- •11. Які функції покладаються на службу охорони праці на підприємстві ?
- •12.Які встановлені правила в підготовці персоналу для робіт з підвищеною небезпекою ?
- •13. Види інструктажів з охорони праці.
- •14.Викласти зміст та правила проведення вступного інструктажу з охорони праці.
- •20. Викладіть порядок розслідування нещасних випадків за актом форми н-1.
- •21. Склад комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві.
- •22. Склад комісії спеціального розслідування нещасних випадків на виробництві.
- •23. Викладіть порядок та особливості спеціального розслідування нещасних випадків на виробництві.
- •24. Які методи застосовують при аналізі виробничого травматизму ?
- •26. Дати опис топографічного методу аналізу виробничого травматизму.
- •27. Викласти суть монографічного методу аналізу виробничого травматизму.
- •28. Класифікація шкідливих виробничих факторів за природою дії на організм людини.
- •29. В чому полягає відмінність шкідливих та небезпечних виробничих факторів ?
- •32. Навести класифікацію та приклад психофізіологічних шкідливих виробничих факторів, їх вплив на організм людини та ступінь відповідальності до виконання професійних обов’язків.
- •33. Мікроклімат робочої зони.
- •34. Навести визначення і розкрити суть механізму терморегуляції організму людини
- •35. Розкрити сутність хімічної складової механізму терморегуляції організму людини.
- •36. Розкрити сутність фізичної складової механізму терморегуляції організму людини
- •37. Описати теплообмін організму людини шляхом випромінювання в іч діапазоні частот.
- •38. Розкрити суть теплообміну організму людини конвекцією.
- •39. Описати теплообмін організму людини за рахунок процесу тепломасопередачі.
- •40. Як впливають іч-випромінювання на організм людини ? Описати методи захисту людини від іч-випромінювання.
- •41. Викласти процедуру нормування параметрів мікроклімату.
- •42. Розкрити поняття оптимальних та допустимих параметрів мікроклімату.
- •43. Які існують категорії робіт з фізичної важкості ? Яка ціль класифікації робіт з фізичної важкості ?
- •44. Навести класифікацію виробничих приміщень за кількістю надлишкового тепла. Яка ціль класифікації виробничих приміщень за кількістю надлишкового тепла ?
- •45. Якими вимірювальними засобами здійснюється контроль параметрів мікроклімату? Принцип дії вимірювальних засобів для контролю параметрів мікроклімату.
- •46. Навести визначення шкідливих речовин. Класифікації шкідливих речовин. Мета класифікацій.
- •47. Навести визначення гранично допустимої концентрації пилу. Викласти класифікацію методів контролю запиленості повітря.
- •48. Описати суть і навести приклади методів якісного аналізу запиленості повітря.
- •49. Описати суть і навести приклади методів кількісного аналізу запиленості повітря
- •51. Класифікація виробничих отрут. Мета класифікацій.
- •52. Описати роль механізму адаптації у процесі впливу виробничих отрут на організм людини.
- •54. Викласти методику визначення гдк для нових шкідливих речовин.
- •55. Методи якісного аналізу шкідливих речовин.
- •56. Методи кількісного аналізу шкідливих речовин.
- •57. Класифікація систем штучного освітлення за функціональним призначенням.
- •58. Класифікація штучного освітлення за типом розташування джерел світла.
- •59. Методика нормування природного освітлення.
- •60. Як нормується штучна освітленість робочої зони ?
- •61. Навести методику розрахунку системи штучного освітлення методом коефіцієнта використання світлового потоку.
- •62. Навести визначення шуму. Основні характеристики шуму.
- •63.Класифікація шуму за характером спектра.
- •64. Класифікація виробничого шуму за часовими характеристиками.
- •65. Що називається октавною смугою частот ? Як розраховується середньогеометрична частота октавної полоси ?
- •66 У чому полягає особливість сприйняття шуму звуковим аналізатором людини ? Відносні енергетичні характеристики шуму.
- •67. Сутність диференціального методу дослідження виробничого шуму.
- •68 Сутність інтегрального методу дослідження виробничого шуму.
- •69. Описати впливу шуму на організм людини. Класифікація та сутність заходів та засобів захисту від виробничого шуму.
- •70. Навести визначення виробничої вібрації. Характеристики вібрації.
- •71. Класифікація виробничої вібрації за способом передачі на організм людини.
- •72. Класифікація виробничої вібрації за спектральними характеристиками.
- •73. Сутність диференційного методу дослідження виробничої вібрації.
- •74. Сутність інтегрального методу дослідження виробничої вібрації
- •75. Вплив вібрації на організм людини. Заходи та засоби захисту від виробничої вібрації.
- •76 Особливості впливу електричного струму на організм людини. Фактори, що впливають на ступінь ураження людини електричним струмом.
- •77. Класифікація електричних травм. Електричні удари.
- •78. Класифікація електричних травм. Місцеві електричні травми.
- •79. Види включення (дотику) людини в 3-и фазних електричних мережах.
- •80. Аналіз ступеня небезпеки ураження людини в 3-и фазних електричних мережах з глухозаземленою нейтраллю.
- •81. Аналіз ступеня небезпеки ураження людини в 3-и фазних електричних мережах з ізольованою нейтраллю.
12.Які встановлені правила в підготовці персоналу для робіт з підвищеною небезпекою ?
Підготовка працівників для робіт з підвищеною небезпекою і працівників, зайнятих на роботах, що вимагають професійного добору проводиться тільки в навчальних закладах.
На виробництві ці працівники проходять спеціальне навчання і перевірку знань з охорони праці залежно від специфіки виробництва з урахуванням вимог норм і правил безпеки праці для конкретних робіт з підвищеною небезпекою, але не рідше одного разу на рік. Такому навчанню і перевірці знань підлягають усі працюючі, включаючи інженерно-технічних працівників, зайнятих на вище згаданих роботах.
13. Види інструктажів з охорони праці.
Інструктажі з питань охорони праці за характером і часом проведення підрозділяються на вступний, первинний, повторний, позаплановий і цільовий. Всі види інструктажів, крім вступного, проводяться безпосередніми керівниками працюючих і фіксуються в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці структурного підрозділу.
14.Викласти зміст та правила проведення вступного інструктажу з охорони праці.
Вступний інструктаж проводиться з усіма особами, що влаштуються на роботу, працівником служби охорони праці підприємства або організації відповідно до програми, передбаченої Типовим положенням. Він реєструється в журналі інструктажу й у документі про прийняття працівника на роботу. Проводиться безпосередніми керівниками працюючих і фіксуються в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці структурного підрозділу.
15. Викласти зміст та правила проведення первинного інструктажу.
Первинний інструктаж проводиться з працюючими, які поступили на роботу, безпосередньо на робочому місці відповідальним за охорону праці – начальником цеху, майстром. Зміст цього виду інструктажу полягає у викладанні правил безпечного провадження робіт. Проводиться безпосередніми керівниками працюючих і фіксуються в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці структурного підрозділу.
16. Викласти зміст та періодичність проведення повторного інструктажу.
Повторний інструктаж за змістом і організацією аналогічний первинному. Періодичність його проведення залежить від ступеня небезпеки виконуваних робіт. Проводиться безпосередніми керівниками працюючих і фіксуються в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці структурного підрозділу.
17. Викласти зміст та правила проведення позапланового інструктажу з охорони праці.
Позаплановий інструктаж проводиться при нещасному випадку, зміні технологічного процесу, установці нового обладнання, змінах в законодавчих або нормативно-технічних документах з охорони праці. Проводиться безпосередніми керівниками працюючих і фіксуються в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці структурного підрозділу.
18. Викласти зміст та правила проведення цільового інструктажу з охорони праці.
Цільовий інструктаж проводиться безпосередньо перед виконанням робіт, що характеризуються підвищеною небезпекою або при разовому виконанні робіт, що, як правило, не виконуються працюючим. Проводиться безпосередніми керівниками працюючих і фіксуються в журналі реєстрації інструктажів з охорони праці структурного підрозділу.
19. У чому полягає метод експертних оцінок при аналізі виробничого травматизму?
Метод експертних оцінок – використовує досвід та інтуїцію фахівців, яких залучають до експертизи. Експертами можуть бути найбільш кваліфіковані працівники, що тривалий час займаються питаннями охорони праці.
Велике значення для профілактики травматизму й профзахворювань мають автоматизовані системи обліку, аналізу й дослідження з використанням засобів обчислювальної техніки на різних ієрархічних рівнях керування охороною праці. Розробка систем автоматичного контролю і керування охороною праці, а також координація цих робіт покладена на національний науково-дослідний інститут охорони праці.