- •Введение.
- •Сущность, структура мировой экономики. Основные этапы ее развития.
- •Основные модели современного рыночного хозяйства.
- •Сущность, структура мировой экономики. Основные этапы ее развития.
- •Основные модели современной рыночной экономики.
- •Теории мирового хозяйства
- •Статистика мирового хозяйства. Основные показатели его развития
- •Страны как основные субъекты мировой экономики. Классификация стран.
- •2. Основные формы международного разделения труда
- •Ресурсы мировой экономики.
- •Население и трудовые ресурсы мирового хозяйства. Демографическая политика.
- •Ресурсы России
- •Тема 6: Научно-технический потенциал мирового хозяйства.
- •Тема 7: Отраслевая структура мировой эк-ки.
- •2 Агропромышленный комплекс:
- •3.Машиностроение в мировой экономике.
- •4. Транспорт в мировом хозяйстве.
- •Связь в мировой экономике.
- •Международная торговля.
- •Международная торговля товарами, ее географическая и товарная структура.
- •Международная торговля услугами.
- •Международная торговля товарами (мтт), ее географическая и товарная структура.
- •Международная торговля услугами. (мту)
- •Внешнеторговая политика. Тарифный и нетарифный методы регулирования мтт.
- •Международная торговля организации (гатт, вто)
- •Россия в международной торговле.
- •Мировая валютная система.
- •Сущность, структура и основные этапы развития мировой валютной системы (мвс)
- •2. Европейская валютная система.
- •3.7Международный валютный рынок. Основные виды валютных операций.
- •4. Валютный курс и факторы его определяющие. Валютная политика.
- •36. Валютный рынок и валютная политика России.
- •29 Россия и международные валютные финансовые организации.
- •48 Международные кредитные отношения. Формы кредита.
- •Формы международного кредита.
- •49. Глобальные полит проблемы
- •52 Причины мдк, его основные показатели
- •53 Интеграция
- •57Внешний долг России.
- •58Международная трудовая миграция рабочей силы
- •55Национальное и международное регулирование трудовой миграции
- •44Россия и международный рынок труда.
- •Въезд в Россию:
- •Выезд из России:
- •59Международная миграция капитала.
- •Причины, направления и формы ммк.
- •Россия в международный рынок капитала.
- •1.Причины, направления и формы ммк.
- •46Россия и международный рынок капитала. (мрк)
- •Субъекты и механизмы мирового хозяйства.
- •(Мнк) Международные корпорации в мировой экономике.
- •Существуют показатели принадлежности предприятий к международным корпорациям :
- •33Свободные экономические зоны. (сэз)
- •35. Роль оон …
- •34. Эконом характеристика развивающихся стран
- •Международная экономическая интеграция
- •45 Сущность и основные формы мэи
- •57 Проблема урег.
- •42.Европейская экономическая интеграция. Ес.
- •Глобальные экономические проблемы Сущность и основные виды глобальных экономических проблем
- •Понятие нарождающихся глобальных проблем
55Национальное и международное регулирование трудовой миграции
Регулированием на национальном уровне занимается министерство иностранных дел, которое выдает визы, министерство юстиции, которое устанавливает правовой режим, министерство внутренних дел – контролирует выполнение этих прав и норм, профсоюзы – дают согласие на трудовую деятельность в стране.
Требования к трудовым мигрантам:
-
возраст (желательно от 20 – 40 (45) лет)
-
состояние здоровья (справка международного образца)
-
уровень квалификации
-
опыт и стаж работы
-
наличие минимальной суммы денег
-
временные ограничения
-
требования неэкономического характера – не состоять в коммунистических партиях, в анархических и террористических организациях.
Меры по регулированию эмиграции
Эмиграция запрещается:
- знания государственной или военной тайны
- наличие алиментных обязательств
- состояние в призывном возрасте
Существуют меры по стимулированию выезда из страны (особенно иностранцев) – денежные выплаты.
На международном уровне регулирования трудовой миграции осуществляет МОТ. Создана в 1919 году, с 1946 года стала специализированных учреждение ООН (примерно 150 стран, в т.ч. и Россия)
Основные органы управления находятся в Женеве, Турине. Высший орган управления – Международная конференция труда, также относятся административный совет, международное бюро труда.
Основные документы МОТ: конвенции и рекомендации.
Основные направления деятельности МОТ:
-
обеспечение социальной справедливости и равенства для трудящихся мигрантов
-
разработка международных программ, направленные на улучшение их жизни
-
борьба с безработицей
-
защита прав женщин и детей
-
решение вопросов социального страхования мигрантов
-
вопросы профессионального обучения - для этого действует международный институт трудовых проблем в Женеве и международный центр по технической и профессиональной подготовке в Турине.
Международная организация по миграции (МОМ) создана в 1949 году, называлась «Международная организация по делам беженцев». С 1989 года – получила современное название. Членами организации является 81 страна.
Основные задачи:
-
осуществление упорядоченной международной миграции
-
борьба с «утечкой мозгов»
-
организации передвижения беженцев
-
управление верховного комиссара по делам беженцев при ООН.
44Россия и международный рынок труда.
Россия активно участвует в миграционных процессах с 1992 г. В 90-е годы была создана правовая база миграционной политики.
Въезд в Россию:
Россия заняла одно из 1 мест в мире по привлечению иностранной рабочей силы. В 90 – е годы в среднем въезжало 609 тыс. человек ежегодно (официально.). Больше показатель был только у США (924 тыс.чел.) и Германии (865 тыс.человек) В России в начале 21 века численность трудовых мигрантов – 13 млн. 259 тыс. человек – это 2 место после США (35000000 человек) .
Основные поставщики рабочей силы:
- страны СНГ (Украина, Белоруссия, Таджикистан, Молдавия, Узбекистан)
- из стран дальнего зарубежья (Китай, Вьетнам, Турция).
Наибольшее количество трудовых мигрантов было сосредоточенно в:
-
в центральном экономическом районе (Москва, Московская область) – 35%
-
Север Тюменской области – 18%
-
Центрально – черноземный регион – 7% (Белгородская, Воронежская области)
Отраслевая структура занятости трудовых мигрантов:
-
22% в промышленности
-
15% в торговле и общественном питании
-
12% в сельском хозяйстве
-
8% в строительстве
-
6% на транспорте