- •Тема «Принципы отрасли права социального обеспечения».
- •1. Понятие принципов права социального обеспечения.
- •2. Характеристика отраслевых принципов права социального обеспечения.
- •Тема: «Источники права социального обеспечения».
- •1. Понятие и особенности источников права социального обеспечения.
- •2. Классификация источников.
- •Тема: «Правоотношения по социальному обеспечению».
Тема «Принципы отрасли права социального обеспечения».
-
Понятие принципов права социального обеспечения.
-
Характеристика отраслевых принципов права социального обеспечения.
1. Понятие принципов права социального обеспечения.
Право социального обеспечения относится к числу тех отраслей права, принципы которых текстуально не закреплены в законе, так как нет единого кодифицированного акта типа Основ или Кодекса.
Исследователи данной проблемы вынуждены выводить принципы из сути норм права социального обеспечения.
Поэтому принципы права социального обеспечения – это основополагающие идеи, которые, с одной стороны, характеризуют сущность отрасли права социального обеспечения, а с другой стороны – указывают основные тенденции её дальнейшего развития.
В историческом аспекте на формирование принципов права социального обеспечения оказало Ленинская страховая программа, которая была принята в 1912 году на Шестой Пражской Всероссийской Конференции РСДРП.
В резолюции конференции указывалось:
-
Государственное социальное страхование должно охватывать всех лиц наёмного труда и их семейств. В настоящее время это близко к принципу всеобщности социального обеспечения (но у нас не только страхование, но и за счёт государства).
-
Социальное страхование должно обеспечить работающих во всех случаях утраты ими трудоспособности (болезнь, увечье, старость, у работниц – беременность и роды, вознаграждения вдов и сирот в случае смерти добытчика, коим в то время считался мужчина, то есть мужу в случае смерти добытчицы-жены не выплачивали; а также в случае потери заработка в связи с безработицей). Универсальность нынче – во всех независящих от работника случаях ему нужно помочь остаться на уровне полноценных граждан.
-
Все застрахованные должны получать вознаграждения по принципу возмещения полного заработка, причём все расходы должны падать на предпринимателей и государство. Это нынче воплощается – в Пенсионный фонд выплачивают взносы работодатели и из бюджета РФ выделяются деньги. Только для судей 80% от заработка, 75% для государственных служащих, а для остальных… Где-то 30%, иногда 20%, а то и меньше.
-
Всеми видами страхования должны ведать единые страховые организации, построенные по территориальному типу на началах полного самоуправления застрахованных. У нас создана с 1990 года единая страховая организация – Пенсионный фонд. Предполагается, что и выплату пособия тоже им передадут. Он построен по территориальному принципу.
Учёные, занимающиеся проблемами социального обеспечения, убедительно доказывают необходимость выделения внутриотраслевых принципов.
В российском законодательстве последних лет, регулирующем отдельные институты отрасли, прослеживается тенденция закрепления отдельных принципов непосредственно в нормах права. Так, в Федеральном Законе «Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации» от 10 декабря 1995 года указаны принципы института Социального обслуживания.
Такие как:
-
Адресность.
-
Доступность.
-
Добровольность.
-
Гуманность.
-
Конфиденциальность.
-
Приоритетность предоставления услуг несовершеннолетним, находящимся в трудной жизненной ситуации.