Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Оценка и ат.раб.мест шпоры.docx
Скачиваний:
5
Добавлен:
09.12.2018
Размер:
45 Кб
Скачать
☆

4.Планировка раб места

Под планировкой раб места понимается рационально пространственное размещение всех мат элементов пр-ва на раб месте обеспечив экономное исп произв-ой площади, высокопроизводственн и безопасный труд рабочего. Определяем место полож конкр раб места и работнику следует руководствоваться строит нормами проектирования стандартами безопасности труда

Задачи кот решаются при планировании мест:

-удобства для человека

-удобства подхода к раб месту

Различают след виды планировок:

1.общая или пространственно-технологическая. Предполаг размещ всех раб мест на всей площади

2.внешняя планировка представляет собой целесообр размещ на раб месте основного и вспомогательного оборуд. Инвентаря и организ оснастки

Основное требование при этом – обеспечение минимальных траекторий перемещения предметов труда, сокращ трудовых движений и умений до min числа наклонов и поворотов корпуса рабочего

3.внутренняя планировка. Связана с размещением инструмента приспособлений, материалов, источников света и др. элементов с учетом особенностей раб места

На практике планир раб мест осущ в след последоательности

1.Опред или уточняют место нахождения раб места на произв площадь в соотв с его специализацией, учитывая проходимые технологич и транспортн потоки

2.осущ привязку постоянно исп вспомогат оборудования к основному технологическому

3.устан рацион местонахожд работника по отнош к осн технологическому

4.опред наиболее удобные места расположения, организ и техн оснастки, тары и т.д.

5.оценить степень рацион планирования

5.Сущность организации обслужив раб мест

Организация раб места – это формир произв среды для работника и его веществ окружение

Организация обслуживания раб места – это система взаимод какого-либо раб места и работника занятого на нем с др раб местами и раб кот призваны обеспечить его бесперебойную и качнств работу

Под системой обслуживания понимают регламентацию объема, сроков и метода вып-я вспомог работ по обеспечению раб места всем необходимым

стр-ра обслуживания

1.виды обслуживания раб-в

-уборка раб м

-вывоз мусора

-хощ быт обслуживание

-санитарно-гигеенич обсл

-мед обсл

-организация общ-го пит-я

-соц-быт обсл

-культурное обсл

-проведение тнструкт-й (информир об усл труда)

2.обсл ср-в труда

-ремонт

-наладка об(межрем обсл)

-выдача, замена, хранение технол-й и орг-й оснастки

-ремонт и уборка зданий и сооруж

-энергообесп

3.обсл предм труда

-хранение, выдача, транспортировка, комплект-е, прием

-транспорт-е работы, погрузо-разгруз-е

-контроль качества

Чтобы орг-ть обсл р.м. в соотв с треб-ми научн орг труда, необх решить след вопр:

1.уст-ь в каких видах обсл нужд р.м. и его работники

2.по кажд виду обсл опр-ть физ норму обсл, обосновать его объем в смену

3.опр регламент обсл-я, его график с указ-м времени, послед-ти и переодич-и

4.персонофицированное обслуживание