- •Учебно-методический комплекс по дисциплине Административное право
- •080505 Управление персоналом
- •I. Рабочая программа дисциплины
- •1.Цели и задачи изучения дисциплины
- •2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины
- •3.Объем дисциплины, формы текущего и промежуточного контроля
- •3.1.Объем дисциплины и виды учебной работы Специальность 080505 Управление персоналом
- •3.1.1 Распределение часов по темам и видам учебной работы Специальность 080505 Управление персоналом
- •3.2.Объем дисциплины и виды учебной работы Специальность 080109 Бухгалтерский учет, анализ и аудит
- •3.2.1 Распределение часов по темам и видам учебной работы Специальность 080109 Бухгалтерский учет, анализ и аудит
- •Специальность 080109 Бухгалтерский учет, анализ и аудит
- •4.Содержание курса
- •Тема 1. Предмет, методы, источники и система административного права
- •Тема 2. Административно-правовые нормы и административно-правовые отношения
- •Тема 3. Понятие и виды субъектов административного права
- •Тема 4. Административно-правовой статус человека и гражданина
- •Тема 5. Административно-правовой статус органов исполнительной власти и государственных служащих
- •Тема 6. Административно-правовой статус предприятий, организаций и общественных объединений
- •Тема 7. Основные институты административного права: общая характеристика
- •Тема 8. Административное правонарушение
- •Тема 9. Административное наказание и его виды
- •Тема 10. Назначение административного наказания
- •5. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •5.1. Литература Нормативные правовые акты
- •Основная учебная литература
- •Дополнительная литература
- •II. Учебно-методические материалы
- •1. Примерные вопросы для подготовки к зачету
- •2. Тематика контрольных работ
- •3. Тесты для самоконтроля
- •4.Субъекты административно – правовых отношений подразделяются на следующие два вида…
- •Н.Х. Бунге;
- •Высший Арбитражный Суд р.Ф.;
3.Объем дисциплины, формы текущего и промежуточного контроля
3.1.Объем дисциплины и виды учебной работы Специальность 080505 Управление персоналом
|
Вид учебной работы
|
Количество часов по формам обучения |
||||
|
Очная |
Заочная
|
||||
|
на базе среднего образования, 6 лет обучения |
на базе среднего специального образования, 3 г. обучения |
на базе высшего образования, 3 г. обучения |
|||
|
№№ семестров
|
2 |
|
|
|
|
|
Аудиторные занятия: |
51 |
|
|
|
|
|
лекции |
34 |
|
|
|
|
|
практические и семинарские занятия |
17 |
|
|
|
|
|
Индивидуалные занятия |
5 |
|
|
|
|
|
самостоятельная работа |
38 |
|
|
|
|
|
ВСЕГО ЧАСОВ НА ДИСЦИПЛИНУ |
94 |
|
|
|
|
|
Текущий контроль |
- |
контроль-ная работа |
контроль-ная работа |
контроль-ная работа |
|
|
Виды промежуточного контроля |
Зачет– 2 сем. |
|
|
|
|
3.1.1 Распределение часов по темам и видам учебной работы Специальность 080505 Управление персоналом
Форма обучения - очная
|
Названия тем
|
Всего часов
|
Виды учебных занятий
|
||
|
Аудиторные занятия, в том числе |
Самосто-ятельная работа
|
|||
|
лекции |
практ. занятия (семинары)
|
|||
|
Предмет, методы, источники и система административного права |
9 |
2 |
1 |
3 |
|
Административно-правовые нормы и административно-правовые отношения |
9 |
2 |
1 |
3 |
|
Понятие и виды субъектов административного права
|
9 |
2 |
1 |
3 |
|
Административно-правовой статус человека и гражданина |
9 |
2 |
2 |
3 |
|
Административно-правовой статус органов исполнительной власти и государственных служащих |
9 |
4 |
2 |
3 |
|
Административно-правовой статус предприятий, организаций и общественных объединений |
9 |
4 |
2 |
3 |
|
Основные институты административного права: общая характеристика |
9 |
6 |
2 |
3 |
|
Административное правонарушение |
9 |
4 |
2 |
3 |
|
Административное наказание и его виды |
11 |
4 |
2 |
7 |
|
Назначение административного наказания |
11 |
4 |
2 |
7 |
|
ИТОГО |
94 |
34 |
17 |
38 |