Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Novaya_metodichka_po_praktike_2011_222.doc
Скачиваний:
9
Добавлен:
03.12.2018
Размер:
361.98 Кб
Скачать

5. Порядок прохождения, структура и защита отчета

Перед практикой студентов собирают на установочную конференцию, где они должны пройти инструктаж по технике безопасности, получить документы и дать информацию о местах прохождения практики. Студенты, не подавшие сведения о местах практики, не допускаются к практике.

Во время прохождения практики студенты соблюдают и выполняют все требования, действующие на предприятии, правила внутреннего трудового распорядка. На время практики студент может быть принят на вакантную штатную должность с выполнением конкретного производственного задания и оплатой труда. В этом случае на него распространяются все положения трудового законодательства и положения соответствующей должностной инструкции.

Для обеспечения ориентированного на специфику предприятия и его подразделений руководства практикой от предприятия назначаются руководители из числа квалифицированных и опытных специалистов.

с

Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики в организациях составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст.92 ТК РФ), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст.91 ТК РФ). Для студентов в возрасте от 15 до 16 лет продолжительность рабочего дня при прохождении практики в организациях составляет не более 24 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).

С момента зачисления студентов в период практики в качестве практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в организации.

Студенты, не выполнившие программы практик по уважительной причине, направляются на практику вторично, в свободное от учебы время.

Студенты, не выполнившие программы практик без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из высшего учебного заведения как имеющие академическую задолженность в порядке, предусмотренном уставом вуза.

Приступая к преддипломной практике, студент составляет календарный план с учетом индивидуального задания. Ход выполнения задания отражается в дневнике преддипломной практики. После окончания практики дневник студента с отчетом предоставляется руководителю практики от института для оценки.

Индивидуальное задание уточняется студентом и согласовывается руководителями практики от института, который оформляется в форме отчета.

После окончания практики студент должен написать и сдать отчет в течении десяти дней, если иные сроки сдачи оговорены руководителем практики Предварительная дата сдачи устанавливается на установочной конференции, итоговая дата и время сдачи указывается либо в расписании либо на доске объявлений.

Для сдачи отчета по преддипломной практике необходимо, что бы на титульном листе была запись научного руководителя ВКР о допуске (или не допуске) к защите с рекомендуемой оценкой.

Структура отчета:

- Титульный лист (Приложение Д)

- Договор (экземпляр института полностью оформленный со всеми печатями и реквизитами)

- Дневник практики

- Характеристика на студента из организации с подписью и печатью руководителя организации (Приложение Е)

- Введение

- Отчет (основная часть)

- Заключение

- Приложения (копии собранных документов по практике)

Дневник установленной формы выдается студенту в начале практики. В ходе практики студент ежедневно записывает в него проделанную за день работу, а руководитель по месту практики заверяет эти записи своей подписью.

Отчет по практике должен содержать информацию о проделанной работе за период практики, анализ работы предприятия. Отчет состоит из нескольких разделов: введения, основной части и заключения.

Во введении указываются сроки, место практики, цели и задачи; обобщаются собранные материалы о предприятии.

Основная часть отчета включает в себя:

  • информационно-описательную часть, характеризующую организацию как орган управления (цели, задачи, функции, организационная структура, механизмы внутреннего управления);

  • аналитическую часть (оценка эффективности управления, анализ сильных и слабых составляющих управления, системы управления персоналом, системы финансового планирования, системы стратегического планирования; производственная деятельность предприятия).

В заключении приводятся общие выводы и рекомендации о путях совершенствования управленческой деятельности.

Приложения включают в себя образцы документов, инструкции, формулы. Данные документы (характеристика, дневник и отчет) подписываются руководителем учреждения, заверяются печатью.

Защита отчета по практике проводится перед специально созданной комиссией, в состав которой включаются: заведующий выпускающей кафедрой (председатель комиссии), ответственный от кафедры за организацию и проведение практики, научный руководитель студента по практике.

Студент, не выполнивший программу производственной практики и получивший отрицательный отзыв о работе или неудовлетворительную оценку при защите отчета, направляется на практику повторно или отчисляется из вуза.

Студентам, имеющим стаж практической работы по профилю подготовки, по решению соответствующих кафедр на основе промежуточной аттестации может быть зачтена учебная и производственная (за исключением преддипломной) практики. На преддипломную практику они направляются в установленном порядке.

Для таких студентов структура отчета (кроме преддипломной практики) включает в себя следующее:

- Титульный лист (Приложение Д)

- Договор ( полностью оформленный со всеми печатями и реквизитами)

- Дневник практики

- Характеристика на студента из организации с подписью и печатью руководителя организации (Приложение Е)

- Справка о том, что студент действительно работает по специальности на месте практики.

Защита проходит в установленном порядке