Тема 8. Экономическая эффективность предложений и рекомендаций по результатам исследования Наиболее общие показатели оценки экономической эффективности

Вставка 5. Важнейшие показатели экономической эффективности [2], [22]

Прирост (повышение) производительности труда в результате уменьшения численности работников определяется по формуле

, (1)

где Эч — уменьшение (высвобождение) численности работающих (рабочих), чел.;

Чср^:— расчетная среднесписочная численность работающих (рабочих) по участку, цеху, предприятию (исчисленная на объем производства планируемого периода по выработке базисного периода), чел.

Величина роста производительности труда от снижения трудоемкости определяется по формуле

, ⁽²⁾

где r — процент снижения трудоемкости выпускаемой продукции после внедрения мероприятия.

Прирост производительности труда за счет увеличения фазы устойчивой работоспособности определяется по формуле

^{, (3)}

где P — удельный вес длительности фазы повышенной работоспособности в общем фонде рабочего времени до внедрения мероприятия; P¹ — то же, после проведения мероприятия.

Исходные данные для расчета эффективности по указанной формуле могут быть получены путем проведения непосредственных наблюдений (фотографий рабочего времени, киносъемки, хронометража и т. п.).

Для получения общего показателя роста производительности труда на предприятии (в цехе) каждый результат расчета по рабочим местам, участкам (цехам) умножается на удельный вес их в общей численности работающих на предприятии (в цехе).

Прирост производительности труда (%) в целом по предприятию определяется по формуле

, (4)

где —∑ сумма относительной численности работающих по всем мероприятиям;

п — количество мероприятий.

Годовой экономический эффект (экономия приведенных затрат) (руб.) (Э_r) рассчитывается по формуле

_{, (5)}

где С1 и С₂ — себестоимость единицы продукции (работ) до и после внедрения мероприятия, руб.;

В₂ — годовой объем продукции (работ) после внедрения мероприятий в натуральном выражении (т, м³, м и т. п.);

— нормативный коэффициент сравнительной экономической эффективности _{(например} )

Зед — дополнительные единовременные затраты на разработку и внедрение мероприятия, руб.

Нормативный срок окупаемости - Т_н. (например Т_н= 6, 7 года)

С учетом деления текущих эксплуатационных затрат на условно-переменные и условно-постоянные формула расчета годового экономического эффекта принимает вид

, (6)

где и — текущие затраты на единицу продукции (работ) по статьям условно-переменных расходов в себестоимости продукции до и после внедрения мероприятия, руб.;

— годовая сумма условно-постоянных расходов в себестоимости продукции базисного периода, руб.;

и — годовой объем продукции до и после внедрения мероприятия в натуральном измерении (т, м, м³, шт., нормо-час. и т. д.).

Мероприятие считается эффективным, если срок окупаемости дополнительных затрат менее нормативного. При оценке эффективности мероприятий по улучшению условий труда предпочтение отдается тем, которые наряду с экономическим эффектом повышают безопасность труда, а также ведут к ликвидации или уменьшению вредного воздействия производственного процесса и окружающей среды на организм человека.

Срок окупаемости дополнительных затрат Т_ед определяется как отношение дополнительных единовременных затрат к годовой экономии от снижения себестоимости продукции в результате внедрения мероприятий. Величина, обратная сроку окупаемости, называется коэффициентом эффективности (Е):

^, , ⁽⁷⁾

При сравнении нескольких вариантов следует признать оптимальным тот, для которого величина имеет минимальное значение. Эта величина (в ней находят отражение себестоимость продукции и единовременные затраты в соизмеримой с себестоимостью форме) называется приведенными затратами