
- •«Национальный исследовательский
- •2. Содержание теоретического раздела дисциплины
- •Тема 1. Корпорации и корпоративное управление
- •Методические указания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Тема 2. Органы управления корпорации
- •Методические указания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Тема 3. Рынок корпоративного контроля
- •Методические указания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Тема 4 . Эмиссионная политика корпорации
- •Методические указания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Тема 5. Дивиденды и дивидендная политика корпорации
- •Методические указания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Тема 6. Существенные сделки корпорации. Контрольные органы корпорации
- •Методические указания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •4.2. Варианты идз и методические указания
- •Варианты идз
- •5.2. Образец зачетного билета для студентов, изучающих дисциплину по классической заочной форме
- •Билет № х
- •5.3. Образец зачетного билета для студентов, изучающих дисциплину дистанционно
- •6. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •6.1. Литература обязательная
- •6.2. Литература дополнительная
- •6.3. Интернет-ресурсы
- •Подготовка, оформление и защита реферата
- •Требования к оформлению реферата
- •Порядок оценки реферата
- •Корпоративное управление
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования
«Национальный исследовательский
ТОМСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»
УТВЕРЖДАЮ
Директор ИнЭО
___________ С.И. Качин
«____» ________ 2015 г.
КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Методические указания и индивидуальные задания
для студентов ИнЭО, обучающихся по направлению 080200 «Менеджмент»
Составители C.И. Сергейчик, И.С. Антонова
Семестр |
9 |
10 |
Кредиты |
|
2 |
Лекции, часов |
2 |
8 |
Практические занятия, часов |
|
8 |
Индивидуальные задания |
|
№ 1 |
Самостоятельная работа, часов |
|
42 |
Формы контроля |
|
зачет |
Издательство
Томского политехнического университета
2015
УДК 65.0(075.8)
Корпоративное управление: метод. указ. и индивид. задания для студентов ИнЭО, обучающихся по направлению 080200 «Менеджмент» / сост. С.И. Сергейчик, И.С. Антонова; Томский политехнический университет. – Томск: Изд-во Томского политехнического университета, 2015. – 36 с.
Методические указания и индивидуальные задания рассмотрены и рекомендованы к изданию методическим семинаром кафедры менеджмента 26 октября 2015 года, протокол № 21.
Зав. кафедрой менеджмента,
профессор, доктор экон. наук ______________ И.Е.Никулина
Аннотация
Методические указания и индивидуальные задания по дисциплине «Корпоративное управление» предназначены для студентов ИнЭО, обучающихся по направлению 080200 «Менеджмент». Данная дисциплина изучается в одном семестре.
Приведено содержание основных тем дисциплины, указаны темы практических занятий. Приведены варианты индивидуального домашнего задания. Даны методические указания по выполнению индивидуального домашнего задания.
ОГЛАВЛЕНИЕ
Дисциплина «Корпоративное управление» относится к специальным дисциплинам профессионального цикла. Она непосредственно связана с дисциплинами гуманитарного, социального и экономического цикла и опирается на освоенные при изучении данных дисциплин знания и умения. При изучении дисциплины студенты знакомятся с понятием корпорации и корпоративного управления, органами управления и корпоративным контролем, эмиссионной и дивидендной политикой, а также существенными сделками корпораций.
Для полноценного усвоения дисциплины большое значение имеют знания, умения, навыки и компетенции, приобретенные студентами, при изучении дисциплины (пререквизиты): «Ценные бумаги» «Теория менеджмента», «Экономика предприятия», «Экономическая оценка инвестиций», «Финансы и денежное обращение», «Финансовый менеджмент».
Кореквизиты: нет.
Для успешного освоения дисциплины студенты должны
знать:
основные элементы и принципы корпоративного управления, нормы корпоративного поведения, моделями корпоративного управления;
структуру и компетенции органов управления акционерным обществом: общего собрания, совета директоров, исполнительного органа; виды и формы проведения общих собраний акционеров, порядке формирования повестки дня общего собрания, органах общего собрания, порядке принятия решений общим собранием и советом директоров, виды исполнительного органа акционерного общества и порядок его формирования;
цели и задачи эмиссионной политики акционерного общества, механизмы проведения первичной эмиссии ценных бумаг, порядок ведения реестра акционеров, систему регистрации прав на корпорацию;
основные теории формирования дивидендной политики корпорации, процедурные вопросы дивидендных выплат и варианты дивидендной политики, методы воздействия на уровень капитализации корпорации;
формы и методы установления корпоративного контроля, теоретическими знаниями о рынке корпоративного контроля, технологии слияний и поглощений, методах защиты от поглощения;
иметь навыки:
в постановке цели и формулировании задач, связанных с управлением корпорацией;
в организации работ органов управления акционерным обществом;
в разработке эмиссионной и дивидендной политике корпорации;
в установке и проведении корпоративного контроля;
владеть:
техникой подготовки и проведения общего собрания акционеров и совета директоров;
методикой формирования дивидендных выплат корпорации;
методикой разработки эмиссионной политики корпорации;
методики формирования и проведения корпоративного контроля.