- •Міністерство освіти і науки, молоді та спорту україни дніпропетровська державна фінансова академія Кафедра економіки підприємств
- •Економіка підприємства
- •І. Загальні положення
- •II. Організація виконання, структура і зміст курсової роботи Вступ до курсової роботи
- •Розділ 1. Теоретично - аналітична частина роботи
- •Розділ 2 Аналітична частина
- •Загальні економічні показники роботи підприємства
- •Склад, чисельність та заробіток персоналу підприємства
- •Розділ 3. Заходи щодо підвищенню ефективності виробництва
- •Висновки
- •Список використаних джерел ііі. Оформлення курсової роботи
- •Список використаних джерел
- •Вихідні дані для обчислення потужності на початок року
- •Вихідні дані для обчислення середньорічної потужності
- •Вихідні дані для розрахунку чисельності, заробітної плати основних робочих
- •Вихідні дані для розрахунку фонду заробітної плати
- •Вихідні дані для розрахунку матеріальних витрат
- •Вихідні дані для розрахунку матеріальних витрат
- •Вихідні дані для розрахунку річної суми умовно-постійних витрат, тис. Грн.
- •Вихідні дані для розрахунку амортизаційних відрахувань
- •Вихідні дані для розрахунку змін економічних показників
- •Дніпропетровський державний фінансово-економічний інститут курсова робота
- •Рецензія
- •Дніпропетровського державного фінансово-економічного інституту
- •Дніпропетровський державний фінансово-економічний інститут
- •Завдання на курсову роботу студента
- •Календарний план
Міністерство освіти і науки, молоді та спорту україни дніпропетровська державна фінансова академія Кафедра економіки підприємств
Методичні рекомендації
до виконання курсової роботи
з дисципліни
Економіка підприємства
на тему: Планування економічних показників діяльності підприємства
для студентів денної і заочної форми навчання
спеціальності економіка підприємства
Дніпропетровськ – 2012
Економіка підприємства:Методичні рекомендації до виконання курсовоїроботи для студентів денної форми навчання спеціальності економіка підприємства. м. – Дніпропетровськ, ДДФА, 2012, 34 с.
Методичні рекомендації містять стислі рекомендації до виконання курсової роботи та провідні методичні положення щодо обґрунтування прийнятих студентом рішень підвищення ефективності роботи підприємства, цеху, виходячи з заданих економічних умов, вимоги до курсової роботи, порядок її виконання.
Укладачі: |
І.Д. Падерін – |
доктор екон. наук, зав. кафедри економіки підприємств |
|
О.Б.Ватченко – |
канд.екон. наук., професор кафедри економіки підприємств |
Рецензенти: |
Р.Б. Тян
А.Г. Бабенко |
–
– |
доктор екон. наук, професор, завідувач кафедри фінансів Придніпровської державної академії будівництва та архітектури
доктор екон. наук, професор, завідувач кафедри управління персоналом та економіки праці Дніпропетровської державної фінансової академії |
Відповідальний за випуск: |
І.Д. Падерін – |
доктор екон. наук, завідувач кафедри кафедри економіки підприємств |
Розглянуто та схвалено на
засіданні кафедри
економіки підприємств
Протокол № 4 від 23 11 2009 р.
Розглянуто та схвалено на
засіданні вченої ради
економічного факультету
Протокол № 2 від 10 09 2012 р.
І. Загальні положення
Виконання курсової роботи являє важливий етап у вивченні дисципліни “Економіка підприємств” є однією з складових частин навчального процесу у підготовці бакалаврів з економіки. Вона є завершенням вивчення цієї дисципліни.
Відповідно до Положення про організації навчального процесу у вищих навчальних закладах України, курсова робота виконується з метою – закріплення, поглиблення й узагальнення знань, отриманих студентами за час навчання, а також надання навичок дослідної роботи, вироблення вміння творчо підходити до обґрунтування і прийняття управлінських рішень з економіки і застосування їх на практиці для комплексного рішення конкретного професійного завдання у структурованому ринковому середовищі.
Об'єкт курсової роботи – підприємство, що виробляє товарну, яке вивчає студент. Техніко-економічні характеристики конкретного цеху створюють інформаційну базу для розробки економічних показників діяльності підприємства та визначення заходів щодо удосконалення та підвищення його ефективності в кожному конкретному випадку.
Для досягнення поставленої мети необхідно, вирішити наступні задачі:
- дати характеристику галузі до якої належить підприємство;
визначити місце підприємства в ієрархічному ринковому середовищі згідно з його галузевою належністю;
охарактеризувати ринковий потенціал підприємства;
розрахувати основні економічні показники підприємстві;
винайшовши резерви щодо його поліпшення та удосконалення;
опрацювавши дієві напрямки підвищення ефективності господарювання підприємства на відповідному ринковому сегменті;
сформувавши ефективний вмотивований механізм стимулювання діяльності підприємства.