
- •Тема 1 бізнес-модель підприємства: визначення, еволюція, класифікація
- •1. Бізнес-модель підприємства, її ключові елементи і завдання
- •2. Еволюція бізнес-моделей підприємства.
- •3. Класифікація бізнес-моделей підприємства.
- •Тема 2 завдання та інструменти бізнес-моделювання
- •1. Роль і завдання бізнес-моделювання.
- •2. Інструменти бізнес-моделювання.
- •Тема 3 реінжиніринг бізнес-процесів
- •1.Основні підходи до реінжинірингу бізнес-процесів.
- •2. Умови успішного реінжинірингу і принципи організації бізнес-процесів.
- •3. Помилки при проведенні реінжинірингу.
- •4. Учасники процесу реінжинірингу.
- •Тема 4 інструментарій інформаційних потоків в бізнес-моделюванні
- •1. Поняття і сутність інформаційних потоків підприємства.
- •2. Інформаційне забезпечення бізнес-процесів.
- •3. Підходи до аналізу інформаційних потоків.
- •Тема 5 зовнішні і внутрішні інформаційні потоки підприємства
- •1. Зовнішні інформаційні потоки підприємства.
- •2. Внутрішні інформаційні потоки підприємства.
- •3. Взаємозв'язок між організацією та інформаційними системами.
- •Тема 6 документування і регламентація бізнес-процесів
- •1. Необхідність документування та регламентації бізнес-процесів.
- •2. Принципи та етапи опису бізнес-процесів.
- •3. Помилки при описі бізнес-процесів.
- •1. Опис бізнес-процесів без певного замовника.
- •2. Неправильний вибір інструменту опису бізнес-процесів.
- •3. Занадто детальний опис бізнес-процесу "як є".
- •4. Відсутність єдиної методології опису бізнес-процесів.
- •5. Опис бізнес-процесу без вдосконалення.
- •6. Опис бізнес - процесу без залучення бізнесу.
- •7. Опис бізнес - процесу без автоматизації.
- •Тема 7 управління бізнес-процесами
- •1. Визначення, цілі та завдання управління бізнес-процесами.
- •2. Методи вдосконалення бізнес-процесів.
- •3. Основні результати ефективного управління бізнес-процесами.
- •1) Зменшення середнього часу виконання бізнес-процесів.
- •2) Зменшення вартості бізнес-процесів.
- •Додаткова література:
5. Опис бізнес-процесу без вдосконалення.
Створені в проекті моделі повинні стати основою для вдосконалення діяльності, інакше через невеликий період часу процеси зміняться і їх опис стане неактуальним. Тому вже на етапі опису процесів спільно з власником процесу і його учасниками необхідно формувати напрямки для вдосконалення процесу і намагатися впроваджувати процеси "як повинно бути" з урахуванням цих заходів. Якщо через опис процесів будуть зменшені витрати або зменшено середній час виконання процесу, то такий результат стане затребуваним. Але якщо в результаті проекту буде сформований звіт з безліччю моделей, то, швидше за все ці результати нікому не будуть потрібні.
6. Опис бізнес - процесу без залучення бізнесу.
Якщо говорити про процесне управління, то це в першу чергу інструмент підвищення ефективності компанії. В першу чергу цим інструментом повинні користуватися власники і учасники процесу, тоді його використання буде максимально ефективним. Створення спеціалізованих підрозділів по процесним технологіям повинно ставати початком для поступової передачі технологій процесного управління в бізнес - підрозділи. Однак практика показує, що дані підрозділи зосереджуються на задачах опису процесів і при відсутності бізнес - результату їх вплив в компанії зменшується, і про процесне управління поступово забувають. Тільки якщо опис процесу стане інструментом бізнесу можна говорити про впровадження процесних технологій в компанії.
7. Опис бізнес - процесу без автоматизації.
Багато компаній намагаються впроваджувати процесне управління та в більшості випадків інструментом "закріплення" бізнес-процесу є регламент, що не дозволяє здійснювати повноцінний контроль і аналіз процесу, тому слідом за описом процесу повинна йти його автоматизація. Для цих цілей існує окремий клас інформаційних систем Workflow / BPM, за допомогою яких це можна зробити найбільш ефективно і забезпечити не тільки автоматизацію процесу, але і його контроль, що в цілому піднімає рівень зрілості бізнесу і рівень виконавської дисципліни.
При визначенні правильності використання засобів опису доцільно проаналізувати такі аспекти:
1) Якість, повноту і достатність регламентної документації;
2) Цілі та завдання використання інструментів моделювання (ARIS, VISIO);
3) Одержувані результати від використання засобів опису;
4) Правильність методології моделювання, відповідність поточним завданням проекту;
5) Правильність технологій робіт;
6) Ризики та заходи, що їх компенсують.
Тема 7 управління бізнес-процесами
1. Визначення, цілі та завдання управління бізнес-процесами.
2. Методи вдосконалення бізнес-процесів.
3. Основні результати ефективного управління бізнес-процесами.
1. Визначення, цілі та завдання управління бізнес-процесами.
До визначення сутності управління бізнес-процесами існують кілька підходів, основні з яких:
Управління бізнес-процесами - це управління набором операцій, які, взяті разом, створюють результат, що має цінність для споживача.
Управління бізнес-процесами - це логічний, послідовний, взаємозалежний набір заходів, який споживає ресурси постачальника, створює цінність і видає результат споживачеві.
Управління бізнес-процесами - це послідовність дій для отримання необхідного клієнту результату.
Управління бізнес-процесами - це поєднання взаємодіючих і співпрацюючих рольових функцій для досягнення мети.
Управління бізнес-процесами - це організований набір робіт, що задовольняє умовам певного бізнес-завдання і діючий відповідно поставленим цілям.
Управління бізнес-процесами - це систематичний набір процедур, що перетворює "бізнес-подію" в успішний результат.
Управління бізнес-процесами - це набір операцій, які, взяті разом, створюють результат, що має цінність для ринку.
Управління бізнес-процесами - це управління сукупністю різних видів діяльності, в рамках якої "на вході" використовуються один або більше видів ресурсів, і в результаті цієї діяльності створюється продукт, що представляє цінність для споживача.
Компанія Gartner визначає дисципліну управління бізнес-процесами - Business Process Management (BPM) як управління процесами, яке підтримує транзакції на всьому протязі їх життєвого циклу із застосуванням заданих в організації політик і моделей бізнесу.
У більш загальному вигляді дисципліну управління бізнес-процесами - BPM можна сприймати як нову філософію менеджменту, в центрі якої - інтеграція процесів і управління ними заради досягнення бізнес-цілей.
Цілі управління бізнес-процесами:
- забезпечити компанії швидку реакцію на мінливі умови ринку;
- підвищення клієнто-орієнтованості компанії.
Завдання управління бізнес-процесами:
1) перерозподілити відповідальність і виділити менеджерів для управління бізнес-процесами;
2) вирішувати проблеми через вдосконалення бізнес-процесів, а не створення додаткових функціональних підрозділів.
Управління бізнес-процесами необхідно застосовувати при:
- вдосконаленні діяльності;
- перед впровадженням інформаційних систем;
- при впровадженні системи менеджменту якості.
Для впровадження управління бізнес-процесами необхідно розпорядження першої особи.
Для забезпечення управління бізнес-процесами необхідно створити інструменти управління бізнес-процесами.
Принципи управління бізнес-процесами:
1) в процесі має брати участь мінімальне число виконавців;
2) процес повинен по мінімуму зачіпати вищий управлінський персонал.
Інструменти управління бізнес-процесами:
- регламент бізнес-процесу;
- інформаційна система управління бізнес-процесом.
Управляти бізнес-процесом не навчать ніякі навчальні курси. Тільки практика дозволить зрозуміти всі особливості процесного управління. Дуже корисний досвід впровадження інформаційних систем управління бізнес-процесом.