- •Загальні вимоги до студента-практиканта.
- •2. Оформлення календарно-тематичного плану.
- •Зразок оформлення календарно-тематичного плану.
- •3. Схема індивідуального плану роботи
- •4. Зразок оформлення щоденника психолого-педагогічних спостережень.
- •5. Опорний матеріал для проведення аналізу уроку.
- •12 Опорні формулювання для проведення аналізу уроку
- •IV. Методи навчання.
- •7. Вимоги до оформлення виховного заходу з трудового навчання.
- •Перший тур. Бліц-конкурс.
- •Серія запитань для першої команди.
- •Серія запитань для другої команди.
- •Другий тур. Конкурс капітанів.
- •П’ятий тур. Пригадай рецепт.
- •9. Оформлення плану-конспекту заняття з трудового навчання План-конспект заняття
- •План заняття
- •25 Хід і зміст заняття
- •IV. Закріплення нового матеріалу___________(затрати часу в хвилинах):
- •V. Вступний інструктаж___________________( затрати часу в хвилинах):
- •Vі. Самостійна практична робота учнів і інструктаж вчителя__________
- •Vііі. Прибирання робочих місць і приміщення майстерні черговими.
- •10. Критерії оцінювання знань, умінь та навичок учнів з трудового навчання
- •11. Зразок плану-конспекту уроку з трудового навчання. Тема: «Виготовлення годівниці».
- •План уроку.
- •Зміст уроку
- •На класний колектив.
- •13. Питання до проведення заліку з педагогічної практики студентів спеціальності 5.01010301 Технологічна освіта
- •14. Орієнтовна схема характеристики студента-практиканта під час проходження практики
- •15. Орієнтовна схема звіту студента-практиканта
- •Документація
- •41 Література
На класний колектив.
Структура класу. Склад класу. Кількість учнів, стать, соціальний стан батьків. Скільки учнів позбавлено одного з батьків внаслідок смерті або розлучення.
Характеристика класу як колективу. Ступінь розвитку колективу. Взаємодопомога та вимогливість в житті класу. Згуртованість класу в
боротьбі за глибокі знання і високу дисциплінованість. Традиції
колективу. Настрій, що переважає (мажорний, мінорний, спокійно-
діловий).
35
Зміст неофіційної громадської думки (що схвалюють і що засуджують
учні). Відповідність неофіційної думки офіційній. Кого наслідують учні.
Особливості відносин та взаємовідносин у колективі. Прояви
почуття відповідальності та обов'язку, наявність критики та
самокритики.
Боротьба за честь свого колективу. Роль активу в житті класу. Загальні інтереси класу. Дружба та товаришування в класі. Взаємини між хлопцями та дівчатами. Наявність угруповань та мотиви їх утворення. Негативні соціально-психологічні явища в класному колективі (списування, підказки, дезінформація, заздрість, замовчування негативних вчинків і т.п.).
Чи забезпечує колектив класу кожному учневі позитивну морально-психологічну позицію (задоволення колективом, почуття захисту або образи, вплив колективу на розвиток особистості кожного учня).
Роль колективу в формуванні особистості учня. Аналіз конкретних прикладів впливу колективу на особистість.
типові особливості окремих учнів як членів колективу. Соціальна роль учнів у колективі (активісти, лідери, зірки, зневажені). Відмінники та їх взаємовідносини з класом. Дезорганізатори та їх взаємини з колективом. Хто перебуває під їх впливом?
Загальна характеристика навчальної діяльності. Характеристика успішності з окремих предметів. Боротьба класу за підвищення успішності. Робота вчителя з покращення успішності. Улюблені уроки класу. Поведінка класу під час різних уроків. Відмінники та ступінь їх впливу на клас. Кількість відстаючих, хто та з яких предметів. Переважаючі мотиви навчання (інтерес до знань, прагнення проявити себе, прагнення вивести клас в число найкращих по школі, підготовка до вибору професії, прагнення виконати свій обов'язок).
Дисципліна в класі. Дисципліна під час уроків та на перервах. Хто найчастіше порушує дисципліну? Які заходи виховання дисциплінованості вживають учителі?
Участь класу в житті школи. Участь класу в загально шкільних заходах: вечори, суспільно-корисна праця.
Робота студента-практиканта в класі з метою підвищення суспільної активності учнів, прищеплення їм рис колективізму.
Висновки-рекомендації щодо поліпшення роботи з класним колективом вчителям, батькам, учнівським організаціям.
До тексту характеристики обов'язково додаються дослідницькі
матеріали (анкети, результати спостережень за дітьми тощо).
36
