3. Характеристика качества трудовой жизни в рамках хозяйствующего субъекта.

На предприятии комфортные условия труда, отвечающие современным требованиям; высокая заработная плата; востребованность продукции предприятия; развитая социальная сфера - все эти факторы способствуют наименьшей текучести кадров.

В ОАО "Красный пролетарий" на данный момент трудятся 550 работников, из них 406 мужчин и 144 женщин. В основном там работает высококвалифицированный персонал.

От работников требуется интерес к данному труду, постоянные преобразования, которые происходят на предприятии, соответственно повышение квалификации работников, чтобы они могли работать с новым или модернизированным оборудованием.

О том, насколько на заводе правильно проводится социальная политика, можно судить по такому показателю, как количество трудовых династий, существующих на заводе. А их на ОАО "Красный пролетарий" насчитывается около десятка, причем некоторые из них существуют со времени основания завода. От отца к сыну, от деда к внукам переходит не только рабочее место, но и опыт, знания, ответственность за результат труда.

Забота о здоровье и благополучии работников – одна из главных задач администрации завода.

На заводе имеется столовая для работников предприятия, медпункт, зубной кабинет, физиотерапевтический кабинет (с тренажерным залом), массажный кабинет.

В производственных цехах функционируют сауны, есть художественная библиотека. Арендуется спортивный зал и бассейн.

Дети заводчан могут отдохнуть в летнем оздоровительном лагере "Огонек" на берегу Белой, вместимостью 180 человек в смену.

5. Охрана окружающей среды

ОАО «Красный пролетарий» является одним из ведущих машиностроительных предприятий Башкортостана. Основной целью производственной деятельности предприятия является выпуск конкурентоспособной продукции нефтепромыслового, бурового, геологоразведочного, энергетического, нефтеперерабатывающего  оборудования и запасных частей к нему, производство капитального ремонта двигателей, компрессоров гарантированного и стабильного качества при минимальном воздействии на окружающую среду. ОАО «Красный пролетарий» в полной мере осознает потенциальную опасность возможного негативного воздействия на окружающую среду, поэтому приоритетными задачами предприятия являются: - минимизация воздействия деятельности предприятия на окружающую среду - обеспечение безопасных условий труда работников, защита здоровья сотрудников и населения, проживающего в районе деятельности предприятия - сохранение благоприятной окружающей природной среды. Политика руководства интегрированной системы менеджмента в области охраны окружающей среды и является неотъемлемой частью миссии и стратегии развития предприятия. Она основана на законах о нормативно-правовых актах Российской Федерации, ее субъектов, направлена на гармоничное развитие производства, социальной сферы, общества и сохранения окружающей среды. Основными задачами Политики руководства в области ООС являются: - осуществление деятельности предприятия в соответствии с действующими законодательными и нормативными требованиями; - сокращение расходов на энергоресурсы - уменьшение загрязнения окружающей среды за счет сокращения выбросов загрязняющих веществ в атмосферный воздух; - сокращение количества образующих отходов. Задачи Политики руководства в области ООС доводятся до сведения каждого работника предприятия. Политика руководства в области ООС подлежит пересмотру, корректировке и совершенствованию. Основными направлениями охраны окружающей среды на предприятии являются: - охрана атмосферного воздуха - охрана земельных ресурсов - охрана водных ресурсов - уменьшение объемов образования и захоронения отходов производства за счет малоотходных технологий, повторного использования. - предупреждение и ликвидации последствий аварийных ситуаций Экологическая документация. ОАО «Красный пролетарий» имеет: - утвержденный том ПДВ - разрешение на выброс загрязняющих веществ в атмосферный воздух - утвержденный том ПНООЛР - лицензию на осуществление деятельности по сбору, использованию, обезвреживанию, транспортировке, размещению опасных отходов  - документ об утверждении нормативов образования отходов и лимитов на их размещение. - утвержденный «План по предупреждению и ликвидации разливов нефтепродуктов на ОАО «Красный пролетарий» Экологические отчеты. ОАО «Красный пролетарий» дорожит своей репутацией предприятия с высокой социальной ответственностью и всегда открыто для диалога со всеми сторонами, заинтересованными в устойчивом развитии и рациональном использовании природных ресурсов. Службой по охране окружающей среды предприятия формируются и сдаются в контролирующие органы отчеты: - по форме 2-ТП(воздух) годовой и срочный - по форме 2-ТП(отходы) - ежемесячно «Порядок учета в области обращения с отходами» - по форме 4-ОС - ежеквартально расчет платы за негативное воздействие на окружающую среду. Интегрированная система менеджмента в области качества и охраны окружающей среды. На ОАО «Красный пролетарий» в 2012 году внедрена и функционирует система экологического менеджмента, что подтверждено сертификатом соответствия, выданным органом по международной сертификации систем менеджмента «КОНТСТАНД-МССМ» сертификационным центром «КОТНСТАНД». На данном этапе предприятие проходит переход на интегрированную систему менеджмента в области качества и охраны окружающей среды.