13.Майстри, виконавці робіт (виконроби) і інші керівники окремих виробничих дільниць.

13.1.Організація роботи і робочих місць відповідно до вимог охорони праці;

13.2.Забезпечення відповідності правилам і нормам охорони праці робочих місць, проходів, проїздів, справність обладнання, пристосувань й інструмента, наявність і справність огороджень, екранів і блокувальних пристроїв на обладнанні та установках;

13.3.Контроль за наявністю, справним станом і правильністю застосування засобів індивідуального захисту;

13.4. Контроль за дотриманням працівниками трудової й виробничої дисципліни, правил внутрішнього трудового розпорядку, інструкцій з охорони праці;

13.5.Забезпечення наявності на робочих місцях інструкцій з охорони праці, знаків безпеки;

13.6. Первинний, повторний, позаплановий і цільовий інструктажі з охорони праці, стажування на робочому місці й допуск працівника до самостійної роботи;

13.7. В разі нещасного випадку, організувати першу допомогу потерпілому, повідомити про нещасний випадок керівника структурного підрозділу й провести інші заходи, передбачені порядком розслідування нещасних випадків на виробництві.

Питання для самоконтролю:

1. .Дайте визначення системи управління охороною праці (СУОП).

2. Які заходи закон «Про охорону праці» зобов'язує роботодавця здійснити для забезпечення функціонування системи управління охороною праці.

3. Головна мета управління охороною праці.

4. Суб'єкти управління в СУОП на підприємстві.

5. Об'єкт управління в СУОП на підприємстві.

6. .Основні функції системи управління охороною праці на підприємстві.

7. Які основні розділи повинно містити Положення про СУОП підприємства.

8. Види планування заходів з охорони праці в СУОП.

9. Основні форми контролю за станом охорони праці.

10. За якими основними показниками проводиться комплексний аналіз стану охорони праці на підприємстві, в галузі.

11. Основні функціональні обов’язки з охорони праці посадових осіб та спеціалістів.