- •Менеджмент
- •1. Аппаратные полномочия –
- •2. А. Маслоу включил в иерархию потребностей людей следующие -:
- •13. Виды штабных (аппаратных) полномочий;
- •31. Используя матрицу Эйзенхауэра, выберите верное окончание фразы: «Эффективный менеджер в первую очередь решает…»:
- •101 К содержательным теориям мотивации относятся:
- •57 Какие из названных принципов управления соответствуют постиндустриальной эпохе развития общественного производства?
- •65. Лидерство это:
- •67. Максимальное использование преимуществ организации и сведение к минимуму негатива затрагивающего как участников бизнеса, так и общество в целом это:
- •68. На процесс принятия решений оказывают влияние следующие факторы:
- •69. Неформальные группы это:
- •75. Основные черты менеджмента будущего:
- •76. Организационное развитие – это:
- •77. Определенная форма поведения, основой которой является уважение интересов, как своей фирмы, так и ее партнеров, клиентов и общества в целом, не причинение им вреда – это:
- •79. Полномочия представляют собой:
- •80.Проблемной считается ситуация при которой:
- •81. Причинами неэффективных коммуникаций в организации могут быть:
- •86. Рациональные решения:
- •87. Согласно теории ожидания мотивация является функцией:
- •92. Управленческие решения бывают:
- •97. Формальные группы это:
31. Используя матрицу Эйзенхауэра, выберите верное окончание фразы: «Эффективный менеджер в первую очередь решает…»:
Б) … важные задачи, затем – срочные.
Какое из следующих понятий сегодня является важной функцией менеджера?
В) контроль
3. Кто входит в состав управленческих ролей по определению Г. Минцберга?
А) представительГ) ведущий переговоры.
Какие знания и умения не являются первостепенными у менеджеров высшего уровня?
А) умение работать с людьми; В) знание правовых основ управления; Г) знание экономики предприятия.
Как правило, менеджеры высшего уровня управления вовлечены в планирование:
Б) долгосрочное
Какие из ниженазванных функций управления относятся к общим?
А) планирование, Г) мотивация.
К информационным ролям по Г. Минцбергу относятся:
Б) приемник информации.Г) ведущий переговоры.
Какие из перечисленных функций управления относятся к общим?
А) мотивация,
Какие из нижеуказанных видов деятельности не относятся к общим функциям управления, выполняемым руководителем?
А) обмен информацией; В) анализ внешней среды; Г) нормирование;
Какой работе не уделяется сегодня внимание большинством российских менеджеров?
А) формированию действенной управленческой команды;
К межличностным ролям по Г. Минцбергу относят:
А) связующее звено В) лидер;
Какое из приведенных ниже определений стратегии вы считаете более верным:
В) средство для достижения целей, меняющих положение организации в перспективе.
Какие характеристики относятся к бюрократическому типу управления?
А) жесткое закрепление обязанностей и прав; Б) формализация отношений, Д) оценка по выполнению закрепленных функций; )Ж централизация управления.
Какие виды структур управления относятся к бюрократическому типу?
Б) дивизиональные, линейно-функциональные, штабные, линейные, функциональные;
Какие характеристики относятся к органическому типу управления?
Б) формализация отношений, В) ориентация на проблемы; Г) смена лидеров; Е) оценка по инициативности;
Какие виды структур управления относятся к органическому типу?
Г) проектные, сетевые, программно-целевые, матричные;.
К характеристикам внешней среды относят:
А) сложность; Б) взаимосвязанность; В) неопределенностьД) подвижность;
101 К содержательным теориям мотивации относятся:
Б) теория Герцберга; В) теория А. Маслоу;
47. К процессуальным теориям мотивации относятся:
А) теория В.Врума; Г) теория справедливости;
48. Коммуникационный процесс это:
Б) обмен информацией между получателем и отправителем;
49. К элементам коммуникационного процесса относятся:
Б) отправитель, сообщение, канал, получатель
50. К этапам коммуникационного процесса относятся:
А) зарождение идеи, кодирование и выбор канала, передача информации, декодирование;
51К факторам, оказывающим влияние на эффективность работы группы, относятся:
А) размер группы, состав группы, статус членов группы, роли членов группы; Б) групповые нормы, сплоченность группы, групповое единомыслие, конфликтность;
52. К источникам власти можно отнести:
А) экономические ресурсы;; В) физическую силу; Г) выдающиеся или редкие знания; Д) высокие результаты деятельности; Е) личный магнетизм;; З) положение в организации;
53. Конфликт это:
А) процесс развития и разрешения противоречий; Б) несогласие сторон, при котором одна сторона пытается добиться принятия своих взглядов и помешать другой стороне, сделать то же самое;
54. К факторам, определяющим эффективность лидерства, относят:
Б) поведение лидера; Д) личностные качества;
55. К правилам расстановки приоритетов в работе руководителя можно отнести:
Б)концентрацию сил на целях и успехах; В) классификация задач по степени важности; Д) умение различать важность и срочность; Е) преимущество важности над срочностью; Ж) ежедневная работа над задачей А
56. К правилам планирования рабочего дня руководителя можно отнести:
А) планирование рабочего дня накануне вечером; Б) концентрацию сил на целях и успехах; В) не планировать весь день (правило 60/40); г) письменное оформление плана; Ж) установление лимитов времени
