
- •1. Организационно-методические указания
- •1.1. Цели и задачи изучения дисциплины
- •1.2. Связь с другими дисциплинами
- •1.3. Совокупность компетенций, приобретаемых при изучении курса
- •1.4. Основные виды занятий и особенности их проведения при изучении дисциплины
- •1.5. Виды текущего, промежуточного и итогового контроля знаний студентов по дисциплине и способы их проведения
- •2. Содержание дисциплины
- •2.1. Перечень тем лекционных занятий
- •Тема 1. Введение в предмет «Основы тренерского мастерства»
- •Тема 2. Особенности профессиональной деятельности тренеров в современных условиях
- •Тема 3. Требования, предъявляемые к личности и деятельности современного тренера
- •Тема 4. Социально-педагогические факторы, определяющие успешность педагогической деятельности тренера
- •Тема 5. Актерское мастерство в работе педагога-тренера
- •Тема 6. Профессионализм и мастерство в деятельности тренера. Ключевые компетенции тренера
- •Тема 7. Роль личности тренера в успешности спортивно-оздоровительной деятельности клиентов (воспитанников)
- •Тема 8. Общение и формирование коммуникативной компетенции тренера в процессе тренировки
- •Тема 9. Использование обратной связи в процессе оказания спортивно-оздоровительных услуг
- •Тема 10. Индивидуально-психологические факторы успешности тренерской деятельности
- •Тема 11. Возможные трудности в работе тренера. Психологические особенности разрешения ситуаций
- •Тема 12. Оценка эффективности работы тренера
- •Тема 13. Научно-методическая работа тренера. Современные информационные технологии в работе тренера
- •2.2. Перечень тем практических и семинарских занятий
- •Тема 6. Использование наглядных пособий и технических средств в тренировке
Тема 5. Актерское мастерство в работе педагога-тренера
Понятие о системе Станиславского и еѐ значение для педагогиче-ского мастерства тренера. Сущность педагогического и актерского таланта. Проблемы завое-вания «внимания» аудитории и еѐ решение в системе Станиславского. Принципы системы Станиславского и педагогическая деятельность. Ком-поненты таланта педагога-тренера и актера. Типы педагогического обая-ния. Межличностная совместимость. Основы таланта педагога-тренера. Стадии органического процесса общения педагога-тренера и уча-щихся (клиентов): выход на сцену – рассматривание присутствующих, ориентирование на выбор объекта; подход к объекту, привлечение на себя внимания; зондирование души объекта «щупальцами» глаз; пере-дача своих видений объекту; отклик объекта и обоюдный обмен « луче-восприятия-лучеиспускания».
Тема 6. Профессионализм и мастерство в деятельности тренера. Ключевые компетенции тренера
Готовность к профессиональной деятельности. Мастерство как вла-дение профессиональными знаниями и умениями. Профессиональное мастерство. Компетенции и компетентность – основные понятия. Ключевые компетенции тренера.
Знание предметов медико-биологического цикла: анатомии, биоме-ханики, физиологии, гигиены, врачебного контроля и лечебной физ-культуры — составляет специфическую особенность структуры знаний 8
тренера. Знания в этой области позволяют ему грамотно воздействовать физическими упражнениями на различные органы и системы организма учащихся с учетом их возрастных и половых особенностей, состояния здоровья и уровня подготовленности. Необходимы для тренера специ-альные знания — теория и методика физического воспитания и спор-тивных дисциплин. Профессиональные компетенции фитнес-тренера: предпринимательский склад ума, знать цель и пути еѐ достижения. Предпринимательский успех. Умение продавать услуги «Продажа- об-служивание» — это концепция отношений тренера и клиента. Индиви-дуальный подход клиенту. Иметь навыки презентации.
Тема 7. Роль личности тренера в успешности спортивно-оздоровительной деятельности клиентов (воспитанников)
Роль личности тренера в успешности спортивной и спортивно-оздоровительной деятельности его воспитанников. Методы изучения личности тренера и спортсмена. Использование полученных знаний в оптимизации профессиональной деятельности тренера в спортивно-оздоровительной деятельности. Педагогическое сотрудничество. Уме-ние увлекать собственным примером. Высокий эмоциональный интел-лект тренера- способность воспринимать и понимать проявления лично-сти, выражаемые в эмоциях, управлять эмоциями на основе, интеллек-туальных процессов.
Тема 8. Общение и формирование коммуникативной компетенции тренера в процессе тренировки
Общение как форма совместной деятельности педагога-тренера и клиента (учащихся). Правила эффективного общения: говорить на языке партнера (клиента); подчеркивать значимость партнера, проявлять к нему интерес и уважение; подчеркивать общность с партнером; прояв-лять интерес к проблемам партнера. Функции общения: когнитивная, связанная с взаимным обменом информации и познанием людей друг друга; аффективную, направленную на формирование межперсональ-ных взаимоотношений, и регулятивную функцию, состоящую в регуля-ции, управлении каждым участником общения собственным поведени-ем и поведением других, а также в организации совместной деятельно-сти. Характеристики общения. Специфика общения тренера со своими воспитанниками, клиентами.