Украинская государственная академия железнодорожного транспорта

Факультет “Управление процессами перевозок”

Кафедра: «Охрана труда и окружающей среды»

Контрольная работа студент специальности 6.070101 «Организация перевозок и управления на железнодорожном транспорте» заочной формы обучения

ауд.3.220б методичка 198

Проверил Гармаш Богдан Константинович Ассистент Белецкая Евгения Сергеевна

Основы охраны труда

Конспект лекций

Введение
Раздел 1			Правовые и организационные вопросы охраны труда.
1	Законодательная и нормотивная база о охране труда.
2	Государственное управление охраной труда и организация охраны труда на производстве.
3	Обучение по вопросам охраны труда.
4	Государственный надзор и общественный контроль за охраной труда.
5	Расследование и учт несчастных случав, профессиональных заболеваний и аварий на производстве.
6	Анализ, прогнозирование, профілактика травматизма и профессиональных заболеваний на производстве.
Раздел 2			Основы физиологии, гигиены труда и производственной санитарии.
1	Общее положение.
2	Воздух раб очей зоны.
3	Вентиляция производственных помещений.
4	Освещение производственных помещений.
5	Вибрация.
6	Шум, ультразвук и інфразвук.
7	Ионизирующие излучения.
8	Электромагнитное поле и электромагнитное излучение радіочастотного диапозона.
9	Излучение оптического диапозона.
10	Общие требования к размещению предприятий, к производственным и вспомогательным помещениям.
Раздел 3		Основы техники безопасности.
1	Общие требования безопасности к технологическому оборудованию и процессам.
2	Безопасность при эксплуатации систем под. давленим и криогенной техники.
3	Безопасность при погруз очно-разгрузочных работах на транспорте.
4	Электробезопасность.
Раздел 4			Пожарная безопасность.
1	Основы понятия и значения пожарной безопасности.
2	Пожароопасные свойства материалов и веществ.
3	Пожаровзрывчатые объекты.
4	Система предупреждения пожаров.
5	Система пожарной защиты.
6	Система организационно-технических мероприятий.
	Е. А. Клочкова Охрана труда на железнодорожном транспорте. 2004

Харьков 2013 г. Введение:

Охрана труда – это система законодательных социально-экономических, технических, санитарно-гигиеничных и организационных мероприятий, которые направлены на создание безопасности, сохранение здоровья и трудоспособности человека в процессе работы.

Работник - субъект трудового права, физическое лицо, работающее по трудовому договору у работодателя, особь, которая работает на предприятии и исполняет определенные функции по трудовому договору.

Работодатель – физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником, собственник предприятия, а также уполномоченная им организация, независимо от формы собственности и физические лица, которые используют наемный труд.

Техника безопасности - система организационных и технических мероприятий и средств, которые предотвращают влияние опасных производственных факторов на работников.

Производственная санитария – система организационных и санитарно-технических средств, которые предотвращают или уменьшают влияние вредных производственных факторов на работающих.

К опасным производственным факторам относят такие, действие которых на работающего приводит к травме; к вредным производственным факторам – такие, действие которых на работающего служит причиной болезни.

Пожарная защита – комплекс организационных мероприятий и технических средств, направленных на предотвращение воздействия на людей опасных факторов пожара и ограничение материального ущерба от него.

Законодательство по охране труда составляет правовую основу, обеспечивающую проведение в жизнь организационных, технических и санитарно-гигиенических мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда.

Общественная ответственность определяется решением общественных организаций и товарищевских судов. Дисциплинарная ответственность предусмотрена типовыми правилами внутреннего трудового распорядка и Уставом о дисциплине работников железнодорожного транспорта (для работников предприятий и организаций, на которые Устав распространяется). Административная ответственность предпологает ответственность виновных должностных лиц перед органами государственного надзора в виде штрафа, налагаемого техническими и правовыми инспекторами труда, санитарными врачами. Материальная ответственность должностных лиц предусматривает возмещение ущерба, причененного предприятию в связи с оплатой работнику за время вынужденного прогула или выполнения нижеоплачиваемой работы, а материальная ответственность предприятий – возмещение ущерба, причененного рабочим или служащим повреждением их здоровья, возмещение ущерба возлагается судом. Уголовная ответственность предусмотрена уголовным кодексом, применяется в случаях нарушения законодательства по охране труда содержит признаки преступного действия.