1 тест социология

1. Укажите трудовые процессы, классифицированные в зависимости от содержания труда и участия работника ( )и классифицированные в зависимости от их организации ( ):

1. индивидуальные 2. ручные 3. периодические 4.машинно-ручные 5. машинные 

6. автоматизированные  7. предметно-замкнутые 8.аппаратурные  9. непрерывные

10.прерывные 11. циклические

2. Укажите, какие из приведенных ниже показателей отношения к труду являются:

объективными

субъективными

1.общественная удовлетворенность различными формами производственной сферы - размер заработной платы, уровень трудовых взаимоотношений в коллектив;

2.степень ответственности, трудовая инициатива, добросовестность, дисциплина.

3. Укажите, какие из приведенных ниже предметных задач научной организации труда являются

социальными

психофизиологическими

экономическими:

1. повышение производительности труда и прибыли.

2. охрана здоровья и сохранение работоспособности

3. сознательное отношение к труду

4. Выберите определения для категории фрикционная безработица

1.безработица, вызванная устройством рынка труда, рынка рабочей силы, факторов, влияющие на спрос и предложение

2.безработица людей, покинувших прежнее место работы и находящихся в процессе перехода на новое место, в процессе движения

3.безработица людей, которые на хотят работать

4.безработица, вызванная структурными изменениями в экономике

5. Выберите определения для следующих категорий:

оценка

вербовка

адаптация

отбор

1. планирование трудовых ресурсов предполагает разработку плана будущих потребностей предприятия

2. набор персонала потенциальных кандидатов по всем должностям

3. оценка кандидатов на рабочее место и отбор лучших из резерва

4. разработка структуры заработной платы и льгот в целях привлечения найма и сохранения рабочих на предприятии

5. введение нанятых работников в организацию или ее подразделение, сопряжение адаптационного срока

6. разработка программ обучения трудовым навыкам для эффективной работы

7. разработка методов оценки трудовой деятельности и доведение ее до рабочих

8. повышения, понижения, переводы, увольнения и разработка оптимальных методов движения работников, а также процедур найма и увольнения

9. разработка программ подготовки руководящих кадров.

6.Какое из приведенных ниже суждений определяет

конъюнктуру рынка труда:

инфраструктуру рынка труда:

1. государственные учреждения, негосударственные структуры содействия занятости, кадровые службы предприятий и фирм, общественные организации и формы

2. соотношение спроса и предложения всех составляющих структур рынка труда

7. Что формирует ставку заработной платы на рынке труда?

1.предложение труда

2.спрос на рабочую силу

3. сочетание спроса и предложения рабочей силы

8. Какие из показателей характеризуют безработицу?

1. уровень безработицы

2.длительность безработицы

3.типы безработицы

4. формы безработицы

9. Какой тип воспроизводства населения из перечисленных характерен в настоящее время для РФ:

1. расширенное воспроизводство

2.простое воспроизводство,

3.суженное воспроизводство

10. Какое понятие отражается приведенным ниже определением:

деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству и приносящая им заработок (трудовой доход)

11. Из перечисленных ниже направлений деятельности определите, какие относятся к активной политике занятости, а какие к пассивной?

1. мероприятия, связанные с предупреждением, профилактикой увольнения работников для сохранения рабочих мест

2. выплата пособий безработным

3. обучение, переподготовка и повышение квалификации лиц, ищущих работу

4. предоставление услуг по подбору рабочего места через службы занятости

5. активный поиск и подбор рабочих мест

6. начисление стипендии гражданам, направленным органами службы занятости на профессиональную подготовку, повышение квалификации или переподготовку

7. финансирование создания новых рабочих мест

8. оплата стоимости проезда до места обучения и обратно и расходов, связанных с проживанием граждан, направленных службой занятости на профессиональную подготовку, повышение квалификации и переподготовку в другую местность

12. Какие из перечисленных ниже характеристик определяют категории:

население

трудовые ресурсы

воспроизводство населения

1. процесс непрерывного возобновления поколения людей в результате взаимодействия рождаемости и смертности

2. совокупность людей, сложившаяся и непрерывно возобновляющаяся, живущая на определенной территории

3. трудоспособная часть населения, обладающая физическими и интеллектуальными способностями к трудовой деятельности, способная производить материальные блага или оказывать услуги

13. Какие из перечисленных характеристик отражают структуру трудовых ресурсов:

1. пол

2. возраст

3. образование

4. национальность

5. язык

6. общественные группы

7. религия

8. место жительства

9. профессия

10. занятость по сферам

14. Выберите определения для следующих категорий:

характер труда 

содержание труда 

1 производственно-технологическая сторона труда

2 социально-экономическая сторона труда

15. Какие из перечисленных ниже показателей характеризуют занятость?

1.уровень занятости

2.доля занятости в общей численности населения

3. доля занятости в экономически активном населении

16. Какие из перечисленных видов занятости характеризуют состояние занятости в РФ?

полная занятость

продуктивная занятость

неполная занятость

свободно избранная занятость

17. Выберите определения для следующих категорий:

рабочая сила

средства труда

предметы труда

процесс труда

1. процесс соединения и потребления рабочей силы и средств производства в целях создания новых потребительских стоимостей

2. совокупность физических и духовных способностей человека, которые используются в процессе труда

3.продукты природы, которые в процессе труда подвергаются тем или иным изменениям и превращаются в потребительские стоимости

4. орудия производства, при помощи которых человек воздействует на предметы труда и видоизменяет их

18. Укажите, какие из приведенных ниже предметных задач научной организации труда являются

социальными

психофизиологическими

экономическими:

1. повышение производительности труда и прибыли.

2. охрана здоровья и сохранение работоспособности

3. сознательное отношение к труду