Toschenko_Zvetkova_soc_truda
.pdf
441
Таблица 43
Что, на Ваш взгляд, может скорее обеспечит благополучие России? (в % от общего числа опрошенных)
|
2005 |
2005 |
2006 |
2009 |
|
|
|
|
|
Укрепление «вертикали власти» |
31 |
31 |
29 |
31 |
Укрепление гражданских прав и свобод, гражданско- |
42 |
38 |
42 |
48 |
го общества |
|
|
|
|
Ни то, ни другое |
13 |
14 |
11 |
8 |
Затруднились ответить |
14 |
17 |
18 |
12 |
Источник: Общественное мнение. 2009. С. 26.
Таблица 44
Как Вы считаете, необходимо ли экономическое процветание страны? (в % от общего числа опрошенных)
|
2000 |
2003 |
2004 |
2009 |
|
|
|
|
|
Необходимо |
81 |
87 |
85 |
82 |
|
|
|
|
|
Важно, но не обязательно |
12 |
7 |
10 |
11 |
|
|
|
|
|
Не очень важно |
2 |
3 |
2 |
2 |
Не важно |
1 |
1 |
1 |
1 |
Затруднились в ответе |
4 |
2 |
3 |
4 |
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С.34.
2 Приложение
442
Таблица 45
Как Вы думаете, что ожидает Россию в ближайшие месяцы в области экономики? (в % от общего числа опрошенных)
|
2000 |
2001 |
2002 |
2003 |
2004 |
2005 |
2007 |
2008 |
2009 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
XI |
XI |
XI |
XI |
XI |
XI |
XI |
VI |
XII |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Значительное улучшение ситуации |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
1 |
3 |
4 |
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Некоторое улучшение ситуации |
33 |
32 |
26 |
29 |
25 |
25 |
28 |
37 |
41 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Некоторое ухудшение ситуации |
21 |
23 |
28 |
21 |
24 |
26 |
21 |
20 |
29 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Значительное ухудшение ситуации |
10 |
8 |
8 |
6 |
10 |
8 |
7 |
6 |
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Затруднились ответить |
35 |
36 |
37 |
42 |
39 |
40 |
41 |
34 |
23 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С.34.
Таблица 46
Какую роль играют в жизни России …?
|
2001 |
2002 |
2003 |
2004 |
2005 |
2006 |
2007 |
2008 |
2009 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Президент |
3,90 |
4,12 |
3,96 |
4,11 |
3,92 |
3,99 |
4,25 |
4,51 |
4.11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Правительство |
3,53 |
3,48 |
3,38 |
3,48 |
3,22 |
3,41 |
3,56 |
3,84 |
3,87 |
Губернаторы |
3,42 |
3,25 |
3,29 |
3,32 |
3,14 |
3,23 |
3,34 |
3,47 |
3,39 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Директора крупных предпри- |
3,35 |
3,28 |
3,15 |
3,40 |
3,12 |
3,11 |
3,18 |
3,27 |
3,30 |
ятий |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Профсоюз |
1,95 |
1,85 |
1,91 |
1,97 |
1,91 |
1,91 |
1,89 |
2,01 |
2,05 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Политические партии |
2,69 |
2,68 |
2,60 |
2,82 |
2,61 |
2,75 |
2,73 |
3,04 |
2,84 |
Приводится средний балл по пятибалльной шкале от «очень большую» до «очень малую» Источник: Общественное мнение. 2009. С. 74.
2 Приложение
443
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 47 |
Насколько Вы в настоящее время удовлетворены Вашей работой в целом? |
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1995 |
2000 |
2005 |
2007 |
2009 |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
Вполне удовлетворен |
10 |
16 |
14 |
18 |
17 |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
Скорее, удовлетворен |
22 |
21 |
28 |
33 |
34 |
||
Скорее, не удовлетворен |
16 |
13 |
16 |
18 |
18 |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
Совершенно, не удовлетворен |
6 |
5 |
4 |
5 |
7 |
||
Не работает |
41 |
41 |
36 |
23 |
19 |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
Затруднились ответить |
6 |
3 |
2 |
4 |
7 |
||
Источник: Общественное мнение. 2009. С.58. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 48 |
Насколько Вы в настоящее время удовлетворены отношениями на работе? |
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2000 |
|
2005 |
2007 |
2009 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Вполне удовлетворен |
|
|
18 |
|
18 |
20 |
19 |
Скорее, удовлетворен |
|
|
26 |
|
32 |
39 |
39 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Скорее, не удовлетворен |
|
|
9 |
|
9 |
11 |
13 |
Совершенно, не удовлетворен |
|
|
2 |
|
3 |
3 |
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Не работает |
|
|
42 |
|
36 |
24 |
20 |
Затруднились ответить |
|
|
4 |
|
3 |
4 |
7 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С. 58.
2 Приложение
444
Таблица 49
Могут ли жители Вашего города (района) при необходимости устроиться на хорошую работу по специальности
|
2002 |
|
2003 |
2004 |
2005 |
2006 |
2007 |
2008 |
2009 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Определенно, да |
4 |
|
4 |
3 |
3 |
4 |
4 |
4 |
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Скорее, да |
15 |
|
17 |
14 |
11 |
14 |
16 |
20 |
13 |
Скорее, нет |
40 |
|
39 |
37 |
31 |
38 |
39 |
39 |
40 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Определенно, нет |
34 |
|
36 |
41 |
52 |
40 |
36 |
30 |
38 |
Затруднились ответить |
6 |
|
4 |
6 |
4 |
4 |
5 |
8 |
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С.58. |
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
Таблица 50 |
|
Что бы Вас больше устроило? |
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
2002 г. |
2007 г. |
2008 г. |
2009 г. |
|
|
|
|
|
|
Быть владельцем собственной фирмы |
|
35 |
39 |
32 |
32 |
(иметь собственное дело) |
|
|
|
|
|
Быть наемным работником и получать |
|
56 |
51 |
48 |
52 |
стабильную заработную плату |
|
|
|
|
|
Затруднились ответить |
|
8 |
10 |
19 |
16 |
|
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С. 58.
2 Приложение
445
Таблица 51
Какие из прав человека, по Вашему мнению, наиболее важны?
|
1994 г. |
1999 г. |
2001 г. |
2002 г. |
2003 г. |
2004 г. |
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. |
2009 г. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
право на хорошо оплачива- |
49 |
53 |
51 |
51 |
49 |
51 |
57 |
56 |
51 |
51 |
емую работу по специаль- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Право владеть собствен- |
29 |
23 |
41 |
25 |
28 |
30 |
35 |
35 |
28 |
33 |
ностью |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Право на получение инфор- |
8 |
9 |
26 |
12 |
15 |
17 |
19 |
17 |
13 |
14 |
мации |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С.103. |
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
Таблица 52 |
Насколько Вы в настоящее время удовлетворены тем, как проводите свободное время? |
||||
|
|
|
|
|
|
2000 февраль |
2005 январь |
2007 январь |
2009 январь |
|
|
|
|
|
Вполне удовлетворен |
20 |
21 |
20 |
19 |
Скорее, удовлетворен |
38 |
40 |
46 |
44 |
Скорее, не удовлетворен |
28 |
28 |
26 |
27 |
|
|
|
|
|
Совершенно, не удовлетворен |
11 |
9 |
5 |
8 |
Затруднились ответить |
3 |
2 |
2 |
2 |
|
|
|
|
|
Источник: Общественное мнение. 2009. С.103. Опрошено 1600 человек.
2 Приложение
446
Таблица 53
Продолжительность рабочей недели в промышленности в некоторых странах в XIX – XX вв.
Страна |
1880 г. |
1913 г. |
1929 г. |
1938 г. |
1950 г. |
1960 г. |
1970 г. |
1980 г. |
1987 г. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Россия* |
74 |
57,6 |
45** |
42** |
47,8** |
40,3 |
40,5 |
40,5 |
40,4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Австрия* |
60 |
– |
48 |
47,6 |
47,4 |
43,5 |
37,4 |
33,3 |
32,2 |
Великобритания* |
56 |
– |
47 |
46,5 |
46,1 |
47,4 |
42,1 |
40,9 |
42,2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Германия*** |
60 |
55,5 |
46 |
46,5 |
46,2 |
45,6 |
43,8 |
41,6 |
40,1 |
США*** |
60 |
55,7 |
44,2 |
35,6 |
40,5 |
39,7 |
39,8 |
39,7 |
41,0 |
Франция* |
60 |
60 |
48 |
40,8 |
45,0 |
45,5 |
44,8 |
40,7 |
38,7 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Япония* |
– |
– |
59 |
59,6 |
49,9 |
50,6 |
43,3 |
41,2 |
41,3 |
* Фактически отработанное время.
**Установленные часы.
***Оплачиваемые часы, т.е. включая отпуск, праздничные простои и т.п.
Источник: Миронов Б.Н. Социальная история России периода империи (XVIII – начало XX в.). В 2-х т. – 2-е изд., испр. СПб, 2000. с.388.
Таблица 54
Наиболее актуальные проблемы социальной инфраструктуры (% к общему числу опрошенных)
Социальные услуги |
|
|
Социальные проблемы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
очень важны |
в определенной степени важны |
не являются важными |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
1995 |
1999 |
1995 |
1999 |
1995 |
1999 |
Здравоохранение |
65,6 |
70,4 |
30,5 |
25,6 |
1,2 |
2,3 |
Жилье |
57,1 |
66,4 |
36,1 |
29,6 |
3,2 |
2,5 |
|
|
|
|
|
|
|
ЖКХ |
48,6 |
54,8 |
43,2 |
40,2 |
4,8 |
3,4 |
Охрана окружающей среды |
42,7 |
51,3 |
45,6 |
39,7 |
7,8 |
6,6 |
|
|
|
|
|
|
|
Образование |
48,3 |
54,3 |
43,4 |
39,3 |
4,1 |
4,0 |
Отдых и культура |
20,5 |
29,9 |
57,9 |
56,9 |
15,7 |
10,2 |
Источник: данные социологического исследования МСУ–1995 и МСУ–1999.
2 Приложение
Таблица 55
Социальные факторы, снижающие эффективность и качество труда специалистов на производстве (в % к общему числу опрошенных)
Социальные факторы |
% |
|
|
Неудовлетворенность функционированием системы материального |
94,1 |
стимулирования |
|
Недостаточный учет индивидуального вклада специалиста в общее дело |
78,3 |
|
|
Неритмичность получаемых заданий |
73,4 |
Плохие условия труда |
61,3 |
Источник: Величко А.Н. Партком и общественное мнение. М., 1988. С.41.
Таблица 56
Основные показатели использования информационных и коммуникационных технологий
447 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Число обследованных предприятий |
в процентах от общего числа обследован- |
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
ных предприятий |
|
|
|
|
2005 г. |
2007г. |
2008 г. |
2009 г. |
2005 г. |
2007г. |
2008 г. |
2009 г. |
|
Всего |
150934 |
170035 |
169880 |
174137 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
Из них использовали: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
персональные компьютеры |
137436 |
158706 |
159158 |
162237 |
91,1 |
93,3 |
93,7 |
93,7 |
|
ЭВМ других типов |
13990 |
22182 |
24660 |
27929 |
9,3 |
13,0 |
14,5 |
16,0 |
|
локальные вычислительные сети |
79054 |
95882 |
100668 |
105268 |
52,4 |
56,4 |
59,3 |
60,5 |
|
электронную почту |
84538 |
117549 |
126309 |
136677 |
56,0 |
69,1 |
74,4 |
78,5 |
|
глобальные информационные |
81910 |
116790 |
126979 |
138057 |
54,3 |
68,7 |
74,7 |
79,3 |
|
сети |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
из них сеть: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Интернет |
80444 |
115257 |
125165 |
136287 |
53,3 |
67,8 |
73,7 |
78,3 |
|
наличие веб-сайта в Интернете |
22348 |
33626 |
38812 |
41951 |
14,8 |
19,8 |
22,8 |
24,1 |
Источник: Россия в цифрах. 2011: Крат. стат. сб./Росстат. М., 2011. С.328.
2 Приложение
Библиографический указатель
Абалкин А.И. Россия: поиск самоопределения. М., 2002.
Аверин Ю.П. Люди управляют людьми: Модель социологического анализа. М., 1996.
Адамчик В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда. М., 1999.
Аитов Н.А. Социология труда. Алма-Ата, 1990.
Александрова Г.П. Альтернативы экономического поведения. Человек в переходной экономике. Екатеринбург, 2000.
Александрова Е.В. Трудовые конфликты на промышленных предприятиях. М., 1992.
Антошина Н. Щведская модель социального партнерства в европейском контексте //Человек и труд, 2003, №7, С.81.
Анурин В.Ф. Клочкова Т.Н. Профессиональное развитие и образование специалиста // Социология власти. 2011. № 4.
Артур Рих Хозяйственная этика. Пер. с нем. Е.М. Довгань. М., 1996. Асп Э. Социология трудовой жизни. Пер. с фин. О. Каялиной. Спб,
2006.
Афонин А.С. Трудовое поведение: социолого-экономический анализ. Киев, 1991.
Бабосов Е.М. Социология управления. Мн, 2007.
Башкатов Б.И., Карпухина Г.Ю. Международная статистика труда. Учеб. М., 2001.
Башмаков В.И. Оценка актуальности социальных проблем труда (опыт мониторинга) //Социол. исслед., 2005, № 3.
Барлыбаев Х.А. Современные формы осуществления социального управления. //Социология власти. 2009. № 3.
Барсукова С.Ю., Герчиков В.И. Приватизация и трудовые отношения: от единого и общего – к частному и разному. Новосибирск, 1997.
Батищев Г.С. Философия творчества. СПб. 1998. Бауман З. Индивидуализированное общество. М., 2001.
Белозерова С.М. Социальная политика в сфере труда. М., 1996. Белкин Е.В. Человеческий фактор общественного производства. М,,
1989.
Белоусов Р.А. Экономическая история России: ХХ век. В 5 т. М.2002– 2006.
Беннис У., Нанус Б. Лидеры. СПб., 1995.
Бескова И.А. Как возможно творческое мышление. М., 1993.
Боенко Н.И. Экономическая культура: проблемы и тенденции развития. СПб, 2005.
Бобков Н.В. Буланов В.С. Абдурахманов К.Х. Экономика труда: соци- ально-трудовые отношения. М., 2006.
Бородкин Ф.М., Корняк Н.М. Внимание: конфликт. М., 1989. Борщевский И.И., Трухов В.А. Производительность труда: Методы
анализа и прогнозирования. Мн., 1988.
Бойков В.Э., Стрижов С.А. Отношение представителей бизнеса к здоровому образу жизни //Социология власти. 2009. № 3.
Бойков В.Э. Ценностные ориентации россиян как фактор интеграции и дезинтеграции общества //Социология власти. 2009. №7.
Бутенко И.А. Профессионализм: гарантии качества //Социол. исслед. 2009. № 1.
448
Библиографический указатель
Быковский В. Огонь, вода и нефтяные трубы Западной Сибири (О Сибири и ее людях). Екатеринбург, 2002.
Вагин Н., Киршева И. Конфликты в организациях. СПб, 2002. Варшавская Е., Донова И. Сверхурочная занятость: международная
практика и российский феномен //Человек и труд. 2005. № 6. Васецкий Н.А. Основы парламентаризма в России: Учебник / Под ред.
доктора философских наук, профессора В.В. Жириновского. М., 2010.
Велков И.Г. Личность руководителя и стиль управления. М., 1993. Вертгеймер М. Продуктивное мышление. М., 1987.
Верховин В.И. Профессиональные способности и трудовое поведение. Учеб. пос. М., 1992.
Вильховченко Э.Д. Кризис современной буржуазной теории «человеческих отношений» в промышленности. М., 1971.
Вильховченко Э.Д. Новые формы капиталистической эксплуатации. Теория и практика: критический анализ. М., 1985.
Виноградова Е. Российские предприятия: занятость, заработная плата, социальная инфраструктура //Российский социально-полит. вестн. 1996. № 1–2.
Витке Н.А. Организация управления и индустриальное развитие. М., 1925.
Внерабочее время трудящихся /Под ред. Г.А. Пруденского. Новосибирск, 1961.
Внерабочее время трудящихся СССР: Библиография отечественной литературы. М., 1973.
Волков Ю.Г. Социология. Ростов-на-Дону, 2011. Воловская Н.М. Экономика и социология труда. М., 2001.
Вукичевич С. Социальное определение рабочего места //Вестник МГУ, Серия 18. Социология и политология. 2003, №2, С.152.
Галкина Т.П. Социология управления: от группы к команде: Учеб. Пособие. М., 2003.
Гамидуллаев Б.Н. Самоуправление: потенциал личности. Ростов-на- Дону. 2006.
Гаськов В.Н. Социальные проблемы взаимодействия в международных организационных системах. М., 1989.
Гастев А.К. Как надо работать. М., 2011.
Гвишиани Д.М.. Организация и управление. М., 1972. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. М., 2003.
Герций Ю.В., Малышев М.Л. Оптимизация рынка труда в России // Социология власти. 2010. № 7.
Герций Ю.В., Малышев М.Л. Российский рынок труда в статистике кризиса. //Социол. исслед. 2011. №5.
Герчиков В.И. Социальное планирование и социологическая служба в промышленности. Методология с позиций практики. Новосибирск, 1984.
Гловацкий А.Б. Кто и что сейчас производит? //ЭКО, 2003, №6. Гордон Л.А., Клопов Э.В. Потери и обретения в России девянос-
тых: Историко-социологические очерки экономического положения в России 90-х народного большинства: В 2т. М., 2000– 2001.
Гордон Л.А., Римашевская Н.М. Пятидневная рабочая неделя и свободное время трудящихся. М., 1972.
449
Библиографический указатель
Гордон Л.А., Клопов Э.В. Человек после работы. Социальные проблемы быта и внерабочего времени. М., 1972.
Горшков М.К., Шереги Ф.Э. Историческое сознание молодежи // Вестник Российской академии наук. 2010, т.80, № 3.
Горшков М.К., Шереги Ф.Э. Национальный проект «Образование»: оценки экспертов и позиция населения. М., 2008.
Горшков М.К., Шереги Ф.Э. Научный потенциал вузов – реальному сектору экономики // Президентский контроль. Информационный бюллетень. 2011. N 4.
Горшков М.К., Шереги Ф.Э. Молодежь России: социологический портрет. М., 2010.
Граждан В.Д. Социология управления. М., 2011.
Гретченко А.И. Производительность труда: активизация человеческого фактора. М., 1988.
Григорьев О.А, Романов П.В. Муниципализация социальной инфраструктуры предприятий: перспективы социологического исследования. Саратов, 2000.
Гришаев С.В. Социальная структура и рынок труда: развитие и взаимодействие (Опыт социол. исслед. В регионах Сибири в 90-х годах). Красноярск, 2000.
Гуревич М.А., Павлова Н.Ф. Социальные аспекты адаптации населения промышленного региона к рыночным отношениям. Екатеринбург, 1998.
Движение рабочих кадров на промышленных предприятиях. (теоретические и методические вопросы анализа текучести) Под ред. Е.Г. Антосенкова. М., 1974.
Дворецкая Г.В., Манарылов В.П. Социология труда. Учеб. пособие. Киев, 1990.
Денисова Ю.С. Трудовая перегрузка работников – добрая воля или принуждение? //Социол. исслед. 2004.№5.
Десять лет социологических наблюдений. М., 2003.
Денисова Ю.С. Трудовая перегрузка работников – добрая воля или принуждение? //Социол. исслед. 2004. №5.
Дидковская Я.В. Профессиональное самоопределение молодежи: социологический анализ. Екатеринбург, 2004.
Дикарева А.А., Мирская М.И. Социология труда. Учеб. пособие. М., 1989.
Динамика бюджетов времени горожан (с 1965 по 1997) //Социол. исслед. 1999.№1.
Дмитриев А.В. Конфликтология. М., 2002.
Дмитриева Е.В. От социологии медицины к социологии здоровья. М, 2002.
Добреньков В.И., Исправникова Н.Р. Коррупция: современные подходы к исследованию: Учебное пособие для вузов. М., 2007.
Дорофеева З.Е. Незанятые в современной России // Социол. исслед. 2008. № 2.
Дрегало А.А., Овчинников О.В. Мастер в жизни производственного коллектива. М.. 1987
Дронишинец Н.П. Управление человеческими ресурсами в Японии. Екатеринбург, 2000.
Дружинин В.Н. Психодиагностика общих способностей. М., 1996. Дудченко В.С. Инновационные технологии. М., 1996.
450