1857

1

2

3

5)обладать креативным стилем мышления

1

2

6)использовать ситуативный подход по отношению к

4

10

структурным составляющим организации

7)обладать так называемым проектным типом

6

20

мышления, в основе которого лежит не стремление к

стабильной и постепенной карьере в рамках одной

организационной структуры, а интерес к конкретному

проекту и признанию среди коллег-профессионалов

Всего

30

100

Таблица 22

Навыки и компетенции для работы в организации

Навыки и компетенции для работы в организации

Количество респондентов

Чел.

%

1)работа в команде

5

23

2)способность выдвигать новые идеи

10

33

3)способность работать самостоятельно

8

15

4)лидерство

7

29

Всего

30

100

Таблица 23

Навыки обучаемости студентов

Навыки обучаемости студентов

Количество респондентов

Чел.

%

1)способность учиться

8

29

2)знание второго языка

4

11

3)тщательная подготовка по основам профессии

6

20

4)способность применять знания на практике

5

15

5)элементарные навыки работы с компьютером

2

10

6)навыки работы с информацией

5

15

Всего

30

100

Таблица 24

Навыки и компетенции успеха в работе

Количество респондентов

Чел.

%

1)планирование и управление временем

13

43

2)решение проблем

4

13

3)принятие решений

7

24

4)стремление к успеху

6

20

Всего

30

100

_________________________

________Варфоломеева Т.А.________

(подпись автора работы)

(Фамилия И.О.)