
1658
.pdfОсновная деятельность учебного заведения – деятельность вуза,
направленная на реализацию его уставных задач.
Отпуск – освобождение от работы на определенный срок для отдыха, лечения, решения личных вопросов и т.п. с оплатой (оплачиваемый отпуск) или без оплаты (неоплачиваемый отпуск) отпускных дней.
Правила внутреннего трудового распорядка – документ, регламен-
тирующий порядок приема и увольнения сотрудников, время труда и отдыха, основные обязанности сотрудников и администрации, меры поощрения и взыскания, а также включающий вопросы неразглашения служебной и коммерческой информации
Педагогическая деятельность — это вид профессиональной деятельности, содержанием которой является обучение, воспитание, образование, развитие обучающихся (детей разного возраста, учащихся школ, техникумов, профессионально-технических училищ, высших учебных заведений, институтов повышения квалификации, учреждений дополнительного образования и т.д.).
Планирование – важная стадия процесса управления, на которой определяются цели деятельности и необходимые для этого средства.
Политическая культура руководителя — это знание различных видов права, умение и желание использовать эти знания, понимание интересов общества, коллектива и личности, умение понимать и учитывать разные точки зрения.
Поощрение – форма стимулирования сотрудников за добросовестный труд, образцовое выполнение трудовых обязанностей, успехи в обучении и воспитании обучающихся (воспитанников), новаторство в труде и другие достижения в работе.
Профессиональное обучение – подготовленность человека к определенному виду трудовой деятельности, профессии, подтвержденная документом (аттестатом, дипломом) об окончании соответствующего учебного заведения.
Преподаватель – работник высших, средние-специальных и профес- сионально-технических учебных заведений, ведущий какой-либо учебный предмет и воспитательную работу с учащимися.
Производственная практика – непосредственно применение студентом полученных знаний и умений на предприятии или в организации.
Профессиональная компетентность — наличие профессиональных знаний и умений в управлении производством и персоналом, знание специфики конкретной управленческой должности.
Рейтинг преподавателя – оценка деятельности преподавателя высшего учебного заведения по показателям общественного признания, научной, учебно-методической и воспитательной деятельности за отчетный год.
311
Способности – индивидуально-психологические особенности личности, являющиеся условием выполнения той или иной продуктивной деятельности.
Студенты – представители социально-профессиональной группы учащихся высших учебных заведений.
Темп речи – скорость, быстрота, с которой оратор произносит слова, фразы и весь текст в целом.
Темперамент — совокупность природных особенностей личности. Трудовой договор – это соглашение между трудящимися и предприятием, учреждением, организацией, по которому трудящийся обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а предприятие, учреждение, организация обязуется выплачивать трудящимся заработанную плату и обеспечивать условия труда, предусмотренные зако-
нодательством, коллективным договором и соглашением сторон. Увольнение – прекращение трудового договора, одновременно озна-
чающее увольнение работника; кроме случаев его смерти, увольнение связано с наличием или отсутствием волеизъявления сторон растогаемого трудового договора.
Умение – способность человека сознательно и эффективно выполнять какие-либо действия на основе усвоенных знаний и обретенных навыков, на основе опыта.
Университет (лат. universitas – совокупность) – высшее учебное заведение, которое реализует образовательные программы высшего и последипломного профессионального образования по широкому спектру направлений (специальностей), выполняет фундаментальные и прикладные научные исследования по широкому спектру наук, является ведущим научным и методическим центром в областях своей деятельности.
Учебно-методическая работа – работа преподавателя, охватывающая вопросы повышения качества методической подготовки профессорскопреподавательского состава, разработки тематических планов, методических пособий, указаний, а также других методических материалов.
Учебный план высшего учебного заведения – одна из составных частей основной профессиональной программы, определяющая содержание учебного процесса по конкретному направлению подготовки выпускников или по определенной специальности.
Экстернат – форма обучения, построенная на самостоятельном изучении материала.
Эмоционально-волевой потенциал – способность управлять своей волей.
312
ПРИЛОЖЕНИЯ
313

Приложение 1
Формы индивидуального плана-отчета работы преподавателя
1. ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ УЧЕБНАЯ РАБОТА 1.1. Осенний семестр
|
|
|
|
|
|
Количество учебных часов по видам учебной работы |
|
||||||
|
|
|
Аудиторные |
|
|
проекты(работыКурсовые), РГР приемиРецензирование работконтрольных практикойРуководство аспирантовистудентов дипломнымРуководство проектированием дипломногоКонсультации ррованияоектип |
Контроль знаний |
|
|||||
|
|
|
|
занятия |
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
аспирантамиРуководство соискателями() нагрузкиучебнойвидыДругие |
|
|||
Дисциплины, учебные |
Лекции |
занятияПрактические |
занятияЛабораторные |
|
НИРСКонсультации |
Контрольные работысамостоятельныеи Зачеты |
Экзамены |
ГАКвРабота |
Всего |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
группы; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ФИО аспиранта; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
ГЭК/ГАК, специальность/ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
направление |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого за осенний |
план |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
семестр |
|
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Отклонения от учебного плана и объяснения их причин
314

Продолжение прил. 1 1.2. Весенний семестр
|
|
Аудиторные |
||
|
|
|
занятия |
|
Дисциплины, учебные |
Лекции |
занятияПрактические |
занятияЛабораторные |
|
группы; |
|
|||
|
|
|
|
|
ФИО аспиранта; |
|
|
|
|
ГЭК/ГАК, специальность/ |
|
|
|
|
направление |
|
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
|
план |
|
|
|
|
факт |
|
|
|
Итого за осенний |
план |
|
|
|
семестр |
факт |
|
|
|
Итого за |
план |
|
|
|
учебный год |
факт |
|
|
|
Отклонения от учебного плана и объяснения их причин
Количество учебных часов по видам учебной работы
|
Курсовые работы (проекты), |
|
|
|
|
Консультации дипломного проектирования |
Контроль знаний |
Руководство аспирантами (соискателями) |
Другие виды учебной нагрузки |
|
|||
Консультации НИРС |
РГР |
Рецензирование и прием контрольных работ |
Руководство практикой студентов и аспирантов |
Руководство дипломным проектированием |
|
|
|
|
|
||||
Контрольные и самостоятельные работы |
Зачеты |
Экзамены |
Работа в ГАК |
Всего |
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
315

Продолжение прил. 1
2.УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКАЯ
ИНАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА
№ |
|
|
|
|
Виды работ |
Ед. изм. |
Объем |
Срок |
Примеча- |
||||
|
|
|
|
исполнения |
|||||||||
п/п |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ние |
|
|
|
|
|
|
|
|
план |
факт |
план |
факт |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
1 |
|
|
|
|
|
2 |
|
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
1. |
Подготовка |
к |
аудиторным занятиям |
час. |
|
|
|
|
|
||||
|
по дисциплинам: |
|
|
(второй |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
поло- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
вины |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
дня) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
2. |
Разработка |
и |
корректировка рабочих |
кол-во |
|
|
|
|
|
||||
|
учебных программ по дисциплинам: |
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
3. |
Посещение учебных занятий, зачетов, |
кол-во |
|
|
|
|
|
||||||
|
экзаменов преподавателей кафедры |
|
|
|
|
|
|
||||||
4. |
Участие в развитии материальной базы |
кол-во |
|
|
|
|
|
||||||
|
кафедры: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
а) макеты |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
б) стенды |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
в) учебно-лабораторное оборудование |
|
|
|
|
|
|
||||||
|
г) другое |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
5. |
Участие в работе научно-методического |
час. |
|
|
|
|
|
||||||
|
совета (факультета, университета) |
(второй |
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
поло- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
вины |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
дня) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
6. |
Разработка, контроль и корректировка |
час. |
|
|
|
|
|
||||||
|
методического обеспечения по курируемым |
(второй |
|
|
|
|
|
||||||
|
дисциплинам (раб. прогр., метод. указания, |
поло- |
|
|
|
|
|
||||||
|
экз. вопросы, вопросы к зачетам) |
вины |
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
дня) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
7. |
Подготовка к изданию |
авт. |
|
|
|
|
|
||||||
|
а) учебников и учебных пособий |
п.л. |
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
316
Продолжение прил. 1
|
в том числе: |
кол-во |
|
|
|
|
|
||||
|
- с грифом учебно-методического объедине- |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
ния (УМО) или научно-методического со- |
|
|
|
|
|
|
||||
|
вета (НМС) |
|
|
|
|
|
|
||||
|
- с грифом Минобрнауки России |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
- с грифами других федеральных органов |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
исполнительной власти |
|
|
|
|
|
|
||||
|
- с другими грифами |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
б) учебно-методические пособия (конспек- |
авт. п. л. |
|
|
|
|
|
||||
|
ты лекций) |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
авт. п. л. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
в |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
) другое (методические указания) |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
8. |
Разработка методического обеспечения |
кол-во |
|
|
|
|
*общее |
||||
|
самостоятельной работы студентов |
уч. |
|
|
|
|
количество |
||||
|
а) электронные учебные издания (фрагменты, |
|
|
|
|
уч. вопро- |
|||||
|
вопросов |
|
|
|
|
||||||
|
тематические, полноформатные) |
|
|
|
|
|
сов, занятий |
||||
|
б) тематические слайды |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
в) учебные видеофильмы |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
г) контроль знаний студентов с использова- |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
нием ПК |
|
|
|
|
|
|
||||
|
д) лекции с компьютерной поддержкой |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
е) лабораторныеработысиспользованиемПК |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
ж) практическиезанятиясиспользованиемПК |
-||- |
|
|
|
|
|
||||
|
з) организация и контроль УИРС |
кол-во |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
-рефератов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-докладов на учебно-методических ко- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
нференциях |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-участие в олимпиадах и конкурсах |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-экспонаты на выставки и конкурсы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-разделы НИРС в курсовом и дипломном |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
проектировании, отчетахпопрактике |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-участие в разработке учебно-методичес- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ких документов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-разработка программ для ПК для обес- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
печения учебного процесса |
|
|
|
|
|
|
|
9. |
Редактирование и рецензирование учеб- |
шт. |
|
|
|
|
|
||||
|
ников, учебных пособий |
п.л. |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
10. |
Проведение открытого занятия по дис- |
кол-во |
|
|
|
|
|
||||
|
циплине |
занятий |
|
|
|
|
|
||||
11. |
Доклады на учебно-методических кон- |
шт. |
|
|
|
|
|
||||
|
ференциях |
|
|
|
|
|
|
317

Продолжение прил. 1
12.Применение активных и инновационных час методов обучения студентов, в том числе:
а) информационных ресурсов и баз знаний
б) электронных мультимедийных учебников |
|
||||||
и учебных пособий |
|
|
|
|
|
||
в) предпринимательских идей в содержании |
да/нет |
||||||
курсов |
|
|
|
|
|
|
|
г) |
проблемно-ориентированного |
да/нет |
|||||
междисциплинарного подхода к обучению |
|
||||||
д) активных методов обучения |
|
|
да/нет |
||||
е) проектно-организованных технологий |
|
||||||
обучения |
работе |
в |
команде |
над |
да/нет |
||
комплексным решением практических задач |
|
||||||
ж) другое |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
13.Разработка программ практик и контроль кол-во их проведения:
318

Продолжение прил. 1 3. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ И ОБЩЕСТВЕННАЯ
АКТИВНОСТЬ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ
№ |
|
|
Виды работ |
|
|
|
|
Объем |
Срок |
|
Примечание |
||
|
|
|
|
|
Ед. изм. |
исполнения |
|
||||||
п/п |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
план |
факт |
план |
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
1 |
|
|
2 |
|
|
|
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
1 |
Организация, |
проведение |
и |
контроль |
кол-во |
|
|
|
|
|
|
||
|
профессионально-ориентационной |
работы |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
со школьниками |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
2 |
Работа по планам*: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
* Справка |
||
|
а) Ученого совета университета |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
прилагается |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
б) совета факультета |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
в) научно-методического совета |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
г) научно-технического совета |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
д) кафедры |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
3 |
Работа по |
выполнению |
распоряжений |
кол-во |
|
|
|
|
|
|
|||
|
руководителей (ректор, проректоры, декан, |
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
заведующий |
кафедрой, |
руководители |
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
структурных подразделений) и мероприятий |
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4Дополнительноепрофессиональноеобразование: а) проведение семинаров б) руководство стажировками
в) специализированные курсы, в т.ч. ПК
г) программы профессиональной переподготовки д) прохождение повышения квалификации:
-специализированные курсы
-тематические семинары
-курсы повышения квалификации
-профессиональная переподготовка
-стажировки:
вПензенской области
вРоссийской Федерации
|
за рубежом |
|
|
|
|
||
5 Получение послевузовского образования: |
да/нет |
||
а) аспирантура |
|
||
- очная (год обучения) |
|
||
- заочная (год обучения) |
|
||
б) соискательство ученой степени |
|
||
в) докторантура (год обучения) |
|
6Организация и выполнение других видов организационно-методической работы
*доклады, ответственность за участки работы
319

Продолжение прил. 1
4.НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ
4.1.Участие преподавателя в деятельности научной школы университета
|
Отрасль науки; научное |
Количество |
Количество |
Количество |
Количество |
Количество |
Индекс |
||||||
|
направление; научная |
защищенных |
изданных |
статей в |
статей в |
патентов, |
цитирования |
||||||
|
школа, ее руководитель |
подруковод- |
преподава- |
журналах |
рецензиру- |
выданных |
(РИНЦ) |
||||||
|
|
|
ством |
телем |
мира, |
емых |
на разра- |
|
|
||||
|
|
|
преподава- |
монографий |
индексируе- |
научных |
ботки |
|
|
||||
|
|
|
теля |
по данному |
мых в базе |
журналах |
преподава- |
|
|
||||
|
|
|
диссертаций |
научному |
данных Web |
мира, |
теля |
|
|
||||
|
|
|
|
|
направлению |
of Science |
включенных |
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
в РИНЦ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Док- |
Канди- |
Кол- |
Авт. |
Кол- |
Кол-во |
Кол- |
Кол-во |
|
Начало |
Конец |
|
|
|
торских |
датских |
во |
листов |
во |
цитиро- |
во |
цитиро- |
Кол-во |
года |
года |
|
|
|
|
|
|
|
|
ваний |
|
ваний |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4.2. Сведения по научно-исследовательским работам преподавателя
№ |
Название темы, раздела |
Руководитель |
Год |
Программа, грант |
Источник |
Объем, |
||
|
(с указанием отрасли |
НИР |
|
|
финансирования |
выполненный |
||
|
науки), исполнителем |
|
|
|
|
преподавателем |
||
|
которого является |
|
|
|
|
(планирует |
||
|
преподаватель, |
|
|
|
|
руководитель темы), |
||
|
план/факт |
|
|
|
|
тыс. руб. |
||
|
|
|
|
|
|
|
план |
факт |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
*(ФЦП, гранты, АВЦП, научно-технические программы, проекты, РФФИ, РГНФ, внебюджетные фонды РФ, средства субъектов федерации, местных бюджетов, хоз. субъектов, собственных средств университета)
320