
1076
.pdf
характеризующее его со стороны включенности в общественные отношения.15
Человек становится личностью в процессе своей активной жизнедеятельности. Становление личности – сложный процесс, формирование которого начинается еще в раннем детстве и продолжается на протяжении всей жизни.
Роль личности студента в формировании социальной устойчивости является одной из ключевых. Если студент чувствует себя личностью, т.е. умеет определять свои цели, добиваться их, четко контролировать свои потребности, определять и формировать интересы, контролировать самосознание и самоуважение, то он находится на первой и главной ступени к формированию собственной социальной устойчивости.
Личностные качества и особенности, социально-экономические условия и профессиональное окружение влияют на достижение человеком успехов в профессиональной деятельности и рост профессионализма.16
Развитие определенных качеств личности, которые по своей природе являются социально-психологическими, то есть формируются в процессе отношений между людьми, проявляются в них и, как справедливо отмечает В.А. Лабунская, оказывают влияние на возникновение новых отношений и определенных типов взаимодействия, будет способствовать развитию самостоятельных форм студенческих объединений, например, студенческого самоуправления.17
Личностные качества студента показывают его способность управлять самим собой, познать себя и подстраиваться под изменения окружающей
15Резник С.Д. Организационное поведение: Учебник. – 3 е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА М. 2012. – с.
16Белых И.Л. Профессиональное самоопределение студентов вузов как путь реализации активной позиции личности [Текст] / И.Л. Белых // Вестник Красноярского государственного аграрного университета. №12. 2012. – с.211.
17ШмурыгинаН.В. Влияние личностных качеств студентов на процессы развития студенческого самоуправления студентовв условиях вуза. / Н.В. Шмурыгина // Амурский научный вестник. №2. – 2013. –
с.112.
11

среды. В таблице 1.1. представлены личностные качества, необходимые для формирования собственной социальной устойчивости студентов.
Таблица 1.1 Оценка личностных качеств студента: умение управлять самим собой18
№ |
Основные группы |
Содержание критерия |
|
Первичные качества |
п/п |
качеств (первый |
|
|
(второй уровень) |
|
уровень) |
|
|
4 |
1 |
2 |
3 |
|
|
1 |
Способность пра- |
Оптимальная |
1. |
Способность познать самого себя |
|
вильно формулиро- |
направленность и |
2. |
Умение формулировать свои жиз- |
|
вать жизненные цели |
мобилизация собствен- |
ненные цели |
|
|
|
ных способностей и |
3. |
Умение принимать решения |
|
|
жизненных ресурсов |
4. |
Умение планировать карьеру |
|
|
|
1. |
Приверженность системному под- |
2 |
Личная организован- |
Способность жить и |
||
|
ность |
работать по системе |
ходу |
|
|
|
|
2. |
Умение ценить и эффективно ис- |
|
|
|
пользовать время |
|
|
|
|
3. |
Умение сосредоточиться на глав- |
|
|
|
ном |
|
|
|
|
4. |
Умение все делать по порядку |
|
|
|
5. |
Умение не упускать из виду ме- |
|
|
|
лочи |
|
|
|
|
6. |
Умение учитывать и анализиро- |
|
|
|
вать затраты времени |
|
3 |
Самодисциплина |
Умение управлять |
1. |
Обязательность, способность дер- |
|
|
своим поведением: дер- |
жать слово |
|
|
|
жать себя в руках |
2. |
Пунктуальность, точность |
|
|
|
исполнения |
|
|
|
|
3. |
Собранность, умение не разбрасы- |
|
|
|
ваться |
|
|
|
|
4. |
Наличие чувства ответственности |
|
|
|
5. |
Умение отказываться от |
|
|
|
удовольствий ради главного |
18 Еженедельник студента: система и планы личной деятельности/Сост. С.Д. Резник. – 3 е изд., перераб. и
доп. – М.: ИНФА М, 2014. – с. 180 181.
12

|
|
|
|
Продолжение таблицы 1.1. |
|
|
|
1. Умение организовать рабочее ме- |
|
4 |
Знание техники лич- |
Знание правил и прие- |
||
|
ной работы |
мов организации лич- |
сто |
|
|
|
ной работы и умение |
2. Умение пользоваться |
|
|
|
ими пользоваться |
организационной и вычислительной |
|
|
|
|
техникой |
|
|
|
|
3. |
Умение работать с информацией |
|
|
|
4. |
Умение составлять документы |
|
|
|
5. |
Умение говорить по телефону |
|
|
|
6. |
Умение слушать |
|
|
|
7. |
Умение планировать свои дела |
|
|
|
8. |
Знание методов рационализации |
|
|
|
личного труда |
|
|
|
|
9. |
Умение пользоваться записной |
|
|
|
книжкой |
|
|
|
|
10. Умение менять занятия |
|
|
|
|
11. Знание технологии коммуника- |
|
|
|
|
ций |
|
|
|
|
12. Умение найти и получить работу |
|
|
|
|
13. Умение адаптироваться в коллек- |
|
|
|
|
тиве |
|
|
|
|
14. Умение взаимодействовать с |
|
|
|
|
секретарем |
|
|
|
|
15. Умение делегировать полномо- |
|
|
|
|
чия |
|
5 |
Способность делать |
Хорошее состояние |
1. Физические нагрузки |
|
|
себя здоровым |
здоровья, гигиена умст- |
2. Правильное питание |
|
|
|
венного труда |
3. Сон |
|
|
|
|
4. |
Дыхание |
|
|
|
5. |
Водные процедуры |
|
|
|
6. |
Закаливание |
|
|
|
7. |
Борьба с шумом |
|
|
|
8. |
Тренированность нервной сис- |
|
|
|
темы |
|
|
|
|
9. |
Умение расслабиться |
|
|
|
10. Отказ от вредных привычек |
|
|
|
|
11. Режимы труда и отдыха |
|
|
|
|
|
4 |
1 |
2 |
3 |
|
|
|
|
|
1. Воля |
|
6 |
Эмоционально-воле- |
Способность управлять |
||
|
вой потенциал |
своей волей, воспиты- |
2. Трудолюбие |
|
|
|
вать оптимизм и жизне- |
3. Упорство в работе |
|
|
|
радостность |
4. Целеустремленность |
|
|
|
|
5. |
Решительность |
|
|
|
6. |
Напористость |
|
|
|
7. |
Умение заинтересовать, |
|
|
|
мотивировать себя |
|
|
|
|
8. |
Оптимизм и жизнерадостность |
|
|
|
9. |
Преданность работе и коллективу |
|
|
|
10. Семейное благополучие |
|
|
|
13 |
|
|

|
|
|
|
Окончание таблицы 1.1. |
|
|
|
11. Уверенность в самом себе |
|
|
|
|
||
|
|
|
12. Психологическая подготовка к |
|
|
|
|
работе |
|
7 |
Самоконтроль своей |
Способность постоянно |
1. |
Знание функций самоконтроля |
|
деятельности |
контролировать про- |
2. |
Контроль процессов |
|
|
цессы своей деятельно- |
3. |
Контроль времени |
|
|
сти и ее результаты |
4. |
Контроль результатов |
|
|
|
5. |
Самоконтроль дня |
|
|
|
6. |
Умение создавать и контролиро- |
|
|
|
вать собственный имидж |
Культурные нормы и нравственные установки молодежи также играют одну из доминирующих ролей в формировании социальной устойчивости.
Ценностные ориентации людей являются основой их социальной жизни, регуляторами человеческих стремлений и поступков. Базовые ценности составляют основу ценностного сознания людей и подспудно влияют на их поступки в разных сферах жизнедеятельности.19 На формирование ценностных ориентаций молодежи оказывает влияние множество факторов. К важнейшим из них можно отнести общую экономическую ситуацию в стране. 20
Культурный облик студента влияет на то, как его воспримут в обществе, как его оценят потенциальные работодатели.
В сознании человека ценностные системы переплетаются, взаимно влияя друг на друга. В результате, человеку трудно понять, какие именно ценности оказали решающее влияние на его поведение. Поэтому так важно, чтобы ценности, которые существовали не в одном поколении, а значит, несли в себе сильный импульс к действию, сохранились письменно и в
19Петинова Т.М. Культурныеи нравственные установки молодежи в социокультурном пространстве вуза./Т.М. Петинова//Исторические, философские, политические и юридические науки, культурология и искусствоведение. Вопросы теории и практики. №6 2. – 2011. – с. 151.
20Архипов В.А., Чаевич А.В. Ценностные ориентации и нравственные установки современной российской молодежи. / В.А. Архипов, А.В. Чаевич // Сервис в России и за ружежом. №3 (30). – 2012. – с.51.
14

устном комплексе идей. То есть, чтобы именно вокруг них, как основы и центра, складывались социальные нормы и институты, культура в целом.21
Следующее важное качество, неразрывно связанное с термином «социальная устойчивость», это гибкость. Гибкость – оценивает способность выдвигать разнообразные идеи, переходить от одного аспекта к другому, использовать разнообразные стратегии решения. Низкие показатели по гибкости могут свидетельствовать о ригидности мышления, низкой информированности, ограниченности интеллектуального развития или низкой мотивации. 22
Гибкость подразумевает умение человека с легкостью адаптироваться к любому повороту событий, находить общий язык с разными людьми, подстраиваться под ситуацию и адаптироваться к изменяющимся социальным условиям. Этим качеством необходимо обладать современному студенту, ведь окружающие условия стремительно меняются с каждым днем, и человек, не обладающий данным качеством попросту не сможет быстро адаптироваться под условия окружающей среды, и ему, скорее всего, не удастся выйти на передовые позиции в какой-либо области деятельности.
Таким образом, понятие «социальная устойчивость» является сложным, т. к. включает в себя врожденные характеристики человека, сформированные в процессе жизнедеятельности и внушаемые обществом. Данный вопрос является весьма актуальным и требует глубокого исследования, но на сегодняшний день оно малоизученно и требует более конкретных определений. Задачей высшей школы на данном этапе является научить студентов адаптироваться в обществе и подготовить к самостоятельной жизни после окончания обучения.
21Галлямова Д.И. Ценности молодежи как основа для формирования позитивных стратегий развития общества. / Д.И. Галлямова // Научные труды центра перспективных экономических исследований. №6. – 2013. – с.184.
22Мерзон Е.Е., Штерц О.М., Панфилов А.Н. Лабильность и гибкость мышления как факторы развития технической одаренности личности / Е.Е. Мерзон, О.М. Штерц, А.Н. Панфилов // Современные проблемы науки и образования. №3. – 2013. – с. 473.
15

1.2. Аспекты формирования социальной устойчивости российского студенчества
По окончанию обучения студент вступает во взрослую, самостоятельную жизнь, где ему предстоит столкнуться со многими трудностями как в профессиональной деятельности, так и в личной жизни. Задачей современных вузов является подготовка студентов к умению жить в условиях сложившейся рыночной экономики.
Основными аспектами формирования социальной устойчивости студентов (Рис. 1.1), на наш взгляд, являются: приобретение опыта практической деятельности, личная организованность, формирование здорового образа жизни и культурного облика, готовность к созданию семьи и ведению домашнего хозяйства.
|
Личная органи- |
|
|
|
|
|
Опыт |
|
|
|
зованность |
|
|
|
|
практической |
|
||
|
|
|
|
|
|
|
деятельности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Социальная |
|
|
|
|
|
Формирование |
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
устойчивость |
|
|
|
Готовность к |
|||
здорового образа |
|
|
|
|
|
||||
|
студента |
|
|
|
созданию семьи и |
||||
жизни |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
ведению домашнего |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
хозяйства |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Формирование |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
культурного |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
облика |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Рис. 1.1. Аспекты формирования социальной устойчивости российского студента.
Современные требования к высшему профессиональному образованию подразумевают формирование специалиста, сочетающего высокий теоретический и научно-практический профессионализм. Подобные
16

требования существенным образом сказываются на качестве подготовки специалистов всеми высшими учебными заведениями нашей страны.23
Одним из основных подходов, лежащих в основе профессионального образования, является деятельностный подход. Суть данного подхода заключается во включении студентов в процессе обучения в различные виды деятельности, что позволяет не только усваивать знания, умения и навыки, но и развивать и формировать соответствующие компетенции. 24
Приобретение опыта практической деятельности в процессе обучения необходимо для того, чтобы студент мог лучше ориентироваться в выбранном им направлении обучения, смог опробовать свои знания на практике. Существуют определенные факторы, влияющие на подготовку молодежи к профессиональной деятельности. Эти факторы представлены на рисунке 1.2.
Данная модель включает в себя шесть основных направлений, которые помогут студентам подготовиться к профессиональной деятельности.
23Иванченко В.Т., Сокольская О.Н., АраповС.В. Научно практическая деятельность студентов как инновации в высшем архитектурно строительном образовании. / В.Т. Иванченко, О.Н. Сокольская, С.В. Арапов // Научные труды Кубанского государственного технологического университета. №S4. – 2014. – с.271.
24Зубкова Ю.О., Хайруллина Э.Р. Практическая деятельность студентов и их творческая реализация. / Ю.О. Зубкова, Э.Р. Хайруллина // Вестник Марийского государственного университета. №3. – 2015. – с.17.
17

|
|
Использование технологий |
|
Ожидания и карьерные |
|||
|
психологической подготовки и |
||
установки студентов |
|
||
|
практической деятельности |
||
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
Освоение студентом |
|
|
Формирование необхо- |
|
Активное включение |
|
|
||||||
|
|
будущей |
|
|
димых профессиональ- |
|||
|
в студенческое |
|
|
|
|
|||
|
|
|
профессиональной |
|
|
ных качеств в реальных |
||
|
самоуправление |
|
|
|
|
|||
|
|
|
деятельности в период |
|
|
условиях производства |
||
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
обучения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Мониторинг |
|
|
|
Организация внутривузов- |
|
||
|
качественных изменений |
|
|
|
ского шефства старшекурс- |
|
||
|
в личности студента |
|
|
|
ников и кураторов над сту- |
|
||
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
дентамимладших курсов |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Рис.1. 2. Модель непрерывной практической подготовки студента к профессиональной деятельности в период обучения в вузе.25
Ожидания и карьерные установки студентов. В современной рыночной экономике бытует мнение, что выпускники вузов не имеют достаточного опыта и навыков, необходимых для начала серьезной работы в той или иной сфере деятельности. Именно поэтому молодые специалисты испытывают страх перед началом построения собственной карьеры.
Карьера – сложнейший феномен в жизнедеятельности человека, поскольку оптимальным образом спланированная и выстроенная траектория профессионального и должностного развития способствует наиболее полному всестороннему раскрытию не только профессионального и делового, но также и личностного потенциала личности.26
Тем не менее, нужно отметить тот факт, что студенты по окончанию вуза в своем большинстве уже имеют первоначальный опыт и хорошо владеют современными технологиями.
25Карьерный менеджмент: учебное пособие для вузов / С.Д. Резник, И.А. Игошина, А.А. Сочилова: Под общ. ред. д ра экон. Наук, проф. С.Д. Резника. – Пенза: ПГУАС, 2007 – с.289.
26Голенкова Л.А., Черняева В.В. Специфика карьерных установок у студентов высших учебных заведений. / Л.А. Голенкова, В.В. Черняева // Фундаментальные исследования. №6 4. – 2013. – с.1017.
18

Использование технологий психологической подготовки и практической деятельности. Здесь подразумевается подготовка студентов к профессиональной деятельности с помощью таких направлений, как профориентирование, развитие мотивации, конкуренто-ориентирование и интенсивное введение в специальность.
Формирование необходимых профессиональных качеств в реальных условиях производства. Сегодня на рынке труда ценятся кадры, имеющие опыт работы в той или иной сфере деятельности. Очевидно, что студент окончивший вуз, как правило, не имеет опыта работы. Формирование профессиональных качеств студентов вузов может происходить и во время учебного процесса.
Практика студентов является составной частью основной образовательной программы высшего профессионального образования. Она организуется и проводится с целью приобретения и совершенствования практических навыков в выполнении обязанностей по должностному предназначению, углубления и закрепления полученных знаний, умений и навыков. В российских вузах проводятся три основных вида практик: учебная, производственная и преддипломная.27 Во время прохождения практики, студент непосредственно сталкивается с реальной производственной деятельностью по направлению, на котором обучается, что в дальнейшем является его опытом работы.
Организация внутривузовского шефства старшекурсников и кураторов над студентами младших курсов. Данная инициатива во многом хороша тем, что старшекурсники помогают войти в правильное русло и освоиться в новой для первокурсников среде – высшем учебном заведении. Студенты-первокурсники, поступая в вуз, сталкиваются с рядом проблем, которые связаны с резким отличием между обучения в вузе и в школе.
27 Витковская М.И. Производственная практика и профессиональное становление студентов (по материалам социологического исследования) / М.И. Витковская // Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: социология. №1. – 2012. – с.182.
19

В настоящее время в педагогической науке и практике интенсивно обсуждается проблема возрождения воспитательных систем в образовательных учреждениях на базе российских воспитательных традиций.
28
Куратор является первым человеком, преподавателем и старшим товарищем, с которым сталкиваются бывшие абитуриенты, ставшие студентами первого курса. От того, насколько куратор проявит себя как личность, насколько хорошо он будет выполнять свои обязанности, зависит дальнейшее обучение первокурсников в вузе.29
Демина Л.Д., профессор кафедры социальной психологии Алтайского государственного университета выделяет пять уровней адаптации студентов в вузе: ориентировочный, неустойчивой адаптации, относительно устойчивой, поздней адаптации и дезадаптации.
Для 1-4-й недель обучения, характерен ориентировочный уровень адаптации студентов, который подразумевает дисбаланс психических функциональных систем, сформированных в прошлом опыте, с решением новых и более сложных для личности познавательных целей и задач.
Период неустойчивой адаптации (5-8-я неделя обучения) характеризуется сдвигом пиков работоспособности и продуктивности. На этом этапе у студентов формируется режим труда и отдыха.
В период поздней адаптации (до 14 недель) студенты длительное время не могут выработать адекватные способы для новых видов деятельности.
Куратор является первым человеком, преподавателем и старшим товарищем, с которым сталкиваются бывшие абитуриенты, ставшие студентами первого курса. От того, насколько куратор проявит себя как
28Горшкова М.А. К вопросу о роли куратора в воспитательном пространстве вуза. / М.А. Горшкова // Среднерусский вестник общественных наук. №3. – 2015. – с.242.
29Петухова Е.А. Проблемы адаптации студентов первого курса и значение роли куратора в их решении. / Е.А. Петухова // Известия Алтайского государственного университета. №2 1 (82). – 2014. – с.57.
20