10144

Башева Анна Вячеславовна

ИННОВАЦИ ОННАЯ МОДЕЛЬ РАЗВИТИЯ ПРОМЫШЛЕН НЫХ ПРЕДПРИЯТИ Й В УСЛОВИЯХ СИСТЕМНЫХ ПРЕОБРАЗОВ АНИЙ

\

08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность)

АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени доктора экономических наук

Нижний Новгород - 2012

Работа выполнена в ФГБОУ ВПО «Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет» (ФГБОУ ВПО ННГАСУ)

Научный консультант: доктор экономических наук, профессор Хавин Дмитрий Валерьевич

Официальные оппоненты: доктор экономических наук, профессор Ромашова Ирина Борисовна,

доктор экономических наук, доцент Фияксель Эдуард Аркадьевич,

доктор экономических наук, профессор Шманев Сергей Владимирович

Ведущая организация: ФГБОУ ВПО «Московский государственный технический университет имени Н.Э. Баумана»

Защита состоится 2 марта 2012 г. в 13.00 на заседании диссертационного совета Д 212.162.08 при ФГБОУ ВПО «Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет» по адресу: 603950, г. Нижний Новгород, ул. Ильинская, д. 65, корп. X, ауд. 330.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке ФГБОУ ВПО «Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет».

Автореферат разослан 1 февраля 2012 г.

Общая характеристика работы

Актуальность темы исследования. Инновационное развитие экономики страны отнесено к числу высших приоритетов государственной политики Российской Федерации. Определяемый стратегией модернизации последовательный переход российской экономики на инновационную модель развития инициирует решение проблемы стратегического обеспечения устойчивой и долговременной динамики инновационных процессов предприятий.

Однако по данным Росстата в начале 2011 года доля убыточных организаций по сравнению с 2009 годом выросла и составила 35 процентов от общего числа предприятий.1 Сложность экономических проблем привела к тому, что одним из основных этапов развития промышленных предприятий стала реализация системных преобразований производственной и экономической деятельности. Специфичность России заключается в том, что большинство организаций нуждаются в системных преобразованиях одновременно с коренными переменами, происходящими во внешней среде. Развитие страны определяется эффективностью работы предприятий и организаций, которые должны не просто выживать в сложных условиях, а проводить активную стратегию преобразований.

Впериод внутренних системных преобразований предприятия, как правило, концентрируют свои усилия на краткосрочных мероприятиях финансового оздоровления, опасаясь, что в условиях переходного процесса окажется недостаточно инвестиций для реализации долгосрочных мероприятий. Однако существуют и предприятия, которые в целях выхода из кризиса реализуют инновационные проекты, ориентируясь на рост рыночной стоимости за счет инноваций, что позволяет привлечь больше средств для своего дальнейшего развития.

Впринятой на саммите «большой восьмерки» в июле 2009 г. «Декларации об ответственности стран - мировых лидеров за устойчивое развитие в будущем» подчеркивается: «Инновации и знания являются ключевыми факторами, способствующими выходу из кризиса и выводу мировой экономики на более устойчивый путь развития».2 Кризис -постоянное, закономерное, периодичное явление развития экономики государства и предприятия. Экономический кризис не только не должен являться тормозом на пути научно-технических и институциональных нововведений, но напротив, внедрение инноваций является основным ключом к решению проблем предприятия.

Для выживания в условиях кризиса отечественных предприятий необходимо внедрять на них управленческие и социальные инновации, они создадут необходимую среду для эффективной работы предприятия и в

1Официальный сайт Росстата PФ//www.gks.ru/bgd/free/b04_03/Isswww.exe/Stg/d01/157.htm 2http://www.g8italia2009.it/static/G8_Allegato/G8_Declaration_08_07_09Jinal,0pdf

дальнейшем для внедрения других инноваций (маркетинговых, технологических).

Указанные обстоятельства предопределяют важность дальнейшего теоретического осмысления экономических положений, согласно которым формирование инновационной модели развития промышленных предприятий на основе системных преобразований в перспективе превращается в механизм вывода их на новый уровень развития, что, в свою очередь, обусловливает актуальность темы диссертационного исследования.

Степень разработанности проблемы. Научный интерес к проблемам управления инновационными процессами промышленных предприятий на основе системных преобразований заставил обратиться к анализу накопленного теоретического и аналитического материала.

Исследованию проблем управления предприятиями, включая стратегическое и ссоциально-экономическое развитие посвящено большое количество научных работ многих авторов, таких как И. Ансофф, Р.А. Белоусов, А.К. Ватолин, О.С. Виханский, В.А. Гневко, А.Г. Гранберг, А.П. Егоршин, Е. Н. Емельянов, К. Камерон, Г.Б. Клейнер, Р. Куинн, В.В. Кулешов, Д.С. Львов, И.С. Минько, С.Е. Поварницына, В.В. Попов, М. Портер, А.И. Татаркин, Е.Ю. Хрусталев, Г. В. Широкова, Р.И. Шнипер и др.

Наиболее значительный вклад в теорию инновационного управления, начиная с трудов Н.Д.Кондратьева и Й.Щумпетера, внесли такие исследователи, как А.Г. Аганбегян, А.И. Анчишкин, В.Н. Архангельский, К.А. Багриновский, И.Т. Балабанов, М.А. Бендиков, С.В. Валдайцев, Л.М. Гохберг, Б.Ф. Денисов, А.И. Добрынин, А.А. Дынкин, А.Ю. Егоров, П.Н. Завлин, В.В. Иванов, С.Д. Ильенкова, А.К. Казанцева, Д.И.Кокурин, В.И. Кушлин, С.В. Кортов, P.M. Нижегородцев, Ю.И. Новиков, Л.Н. Оголева, К.И. Плетнев, А.А. Сафронова, А.А. Семенова, А.Ф. Суховей, О.С. Сухарев, А.В. Тебекин, А.Б. Титов, Э.А. Фияксель, Ю.В.Шленов, Ю.В. Яковец и др.

Исследование вопросов теории и практики осуществления трансформационных процессов в промышленности, управления системными преобразованиями представлено в работах М.Д. Аистовой, С. П. Беляева, Л.П. Белых, В.П. Варфоломеева, X. Виссема, А.П, Градова, А.В. Грачева, Я.М. Гританса, К. Доугерти, О.М. Дюжиловой, С. А. Жданова, А. В. Жуплева, П. В. Забелина, О. О. Замкова, В. И. Кошкина, Н. Ш. Кремера, А.А. Кугаенко, Е. И. Кулинича, В. И. Малыхина, Э. С. Минаева, Р. Мэтьюза, В. П. Панагушина, А.И. Панова, К. Парамоу, И.Б. Ромашовой, В. Н. Самочкина, В. Г. Сибирякова, К. К. Сио, Э. Т. Уотша, Э.А. Уткина, Р. А. Фатхутдинова, Д.В. Хавина, В.Д. Шапиро, С. И. Шелобаева, С.В. Шманева и др.

Современное состояние экономической науки характеризуется отсутствием целостной теории управления инновационным развитием предприятия на основе социально-экономической и производственной трансформации. Ориентация экономики предприятия на инновационную модель развития, структурная перестройка производства требуют решения новых задач управления, что послужило основанием для выбора направления

исследования, определения целей и задач диссертационной работы.

Целью диссертационного исследования является теоретическое обоснование, разработка и экспериментальное подтверждение методологических положений по формированию инновационной модели развития промышленных предприятий на основе системных преобразований.

Для достижения сформулированной цели в диссертации были поставлены и решены следующие задачи:

- проанализировать существующие модели развития предприятий

и

уточнить понятийный аппарат исследования; - дать определение системных преобразований,

классифицировать системные преобразования по направлениям, формам и методам

трансформации организационно-управленческой структуры промышленного предприятия;

- выявить проблемы промышленных предприятий, возникающие при реализации внутренних и внешних системных преобразований;

- разработать концепцию инновационного развития предприятия

на основе системных преобразований;

- обосновать и проанализировать взаимосвязи антиципативных, превентивных и реактивных системных преобразований, экономического

состояния предприятия и его инновационной деятельности;

-обосновать алгоритм построения инновационной модели развития предприятия на основе внутренних и внешних системных преобразований;

-разработать стратегию инновационного развития промышленного предприятия;

-сформировать показатели оценки уровня инновационного развития предприятия, разработать критерии его интегрального значения;

-разработать механизм инвестиционного обеспечения инновационной

- предложить принципы и методы организации системы мониторинга и контроля инновационной деятельности предприятия.

Предмет и объект исследования. Предметом исследования являются организационно-экономические и управленческие отношения, возникающие при управлении инновационными процессами промышленных предприятий в условиях системных преобразований.

Объектом исследования являются промышленные предприятия Нижнего Новгорода и Нижегородской области, осуществляющие системные преобразования и инновационную деятельность.

Гипотеза научного исследования. Основными факторами, отражающими необходимость внешних и внутренних системных преобразований, по мнению автора, > являются соответственно изменение законодательства, экономических условий, слабое конкурентное положение, нестабильное финансовое положение, отсутствие и изношенность оборудования, недостаток рынков сбыта. Вместе с тем, наличие этих факторов

является одновременно и мотивацией для инновационного развития, модернизации производственного и технологического аппарата предприятий,

При внешних и внутренних системных преобразованиях в качестве долгосрочной цели следует рассматривать внедрение инноваций, которые являются важнейшим фактором экономического роста развитых стран. Чтобы избежать замедления экономического роста, необходимо вовремя создать новые технологии, которые придут на смену старым, либо дополнят их, либо будут сосуществовать с ними.3 Исходя из этого, представляется возможным активизировать инновационную деятельность предприятия в условиях системных преобразований, подразумевая, что рост числа инноваций и их удельного веса может наблюдаться даже во время спада экономики предприятия.

Инновационная модель развития предприятия в условиях системных преобразований должна предусматривать возможность изменений не только внутренней, но и внешней среды предприятия и включать в себя совокупность рационалистических положений, согласно которым развитие предприятия -рационально спланированный, сознательно вызванный и контролируемый процесс инновационных изменений.

Теоретической и методологической базой исследования явились отечественные и зарубежные исследования по проблемам инновационного развития промышленных предприятий, стратегического управления, управления системными преобразованиями, законодательные акты Российской Федерации и субъектов РФ, а также нормативно-правовые акты федеральных органов исполнительной власти, регламентирующие инновационную деятельность и процессы системных преобразований предприятий.

При решении теоретических и прикладных задач исследования в диссертации использовались системный, аналитический, факторный, экономико-статистический, сравнительный, абстрактный, логический и другие общие и специальные научные методы исследования.

Информационно-эмпирическую базу исследования составили факты,

выводы и положения, опубликованные в научной литературе и экономических изданиях России и других стран, официальные статистические материалы Федеральной службы государственной статистики, Нижегородского областного комитета государственной статистики, прогнозы экономического развития России, разработанные Минэкономразвития РФ, данные ведущих аналитических агентств (РосБизнесКонсалтинг и др.) и данные других специализированных организаций об инновационной деятельности как в целом по Российской Федерации, так и в разрезе отдельных отраслей и регионов, материалы монографических исследований отечественных и зарубежных ученых, а также сведения, полученные в ходе экспертных обследований промышленных предприятий и организаций (ООО «Сормовское машиностроение», ООО

«Нижегородский металлообрабатывающий завод», ОАО «Красная Этна», ОАО

3 Полтерович В. М. Гипотеза об инновационной паузе и стратегия модернизации // Вопросы экономики. 2009. № 6. С. 4-23.

6

«Нижегородское НПО им. М.В. Фрунзе», ОАО «Завод «Красное Сормово» и

т.д.).

В работе использованы также материалы международных и отраслевых научно-практических конференций и данные официальных сайтов в сети Интернет.

Научная новизна исследования заключается в разработке и научном обосновании методологических положений по управлению инновационной деятельностью промышленных предприятий на основе системных преобразований с целью формирования адекватной модели развития, способствующей преодолению кризисных явлений и развитию промышленных предприятий в условиях быстро изменяющейся внешней и внутренней среды.

В числе наиболее важных научных результатов, полученных лично

автором и определяющих научную новизну и значимость проведенных исследований, можно выделить следующее.

1. Раскрыта экономическая сущность системного преобразования как рационально спланированного, сознательно вызванного и контролируемого процесса комплексной трансформации, целью которого является развитие предприятия. Выделены этапы, специфические факторы и особенности системных преобразований промышленных предприятий, позволившие

обосновать основные тенденции и цели инновационной деятельности в докризисных и кризисных условиях. На основе исследования современных

преобразований.

2. Разработана концепция инновационного развития промышленных предприятий, ориентированная на условия системных преобразований и включающая экономические механизмы и систему оценок результативности

базирующаяся на следующих принципах:

-управляемости, обеспечивающего соответствие фактического состояния инновационного процесса запланированному;

-измеримости и эффективности, обеспечивающих наличие системы оценок эффективности внедрения инноваций и системных преобразований;

-сбалансированности инновационной деятельности и системных преобразований;

-обеспеченности ресурсами, заключающийся в наличии финансовых, технических и кадровых возможностей предприятия.

3. Разработана инновационная модель развития предприятия на основе системных преобразований, включающая механизмы: реализации инновационной стратегии предприятия, формирования портфеля инновационных бизнес-единиц, антикризисного управления, инвестиционного обеспечения инновационной деятельности, формирования системы

информационного обеспечения инновационных процессов, мониторинга инновационной деятельности, и способствующая развитию предприятия в условиях быстро изменяющейся внешней и внутренней среды.

4. Сформирован механизм реализации инновационной стратегии предприятия, направленный на анализ инновационного климата и потенциала

предприятия, разработку и интеграцию инновационных проектов в общую инновационную стратегию промышленного предприятия и разработку базовой стратегии развития, что позволяет организовать систему непрерывного совершенствования производственных процессов и повысить эффективность

инновационной деятельности промышленных предприятий на основе трансформации.

5. Предложен механизм формирования портфеля инновационных бизнесединиц в условиях системных преобразований промышленных предприятий, который включает следующие этапы: разработку первоначальной программы

оптимизацию состава портфеля по экономическим показателям и определение возможностей экономического обеспечения системных преобразований.

6. Разработан механизм, антикризисного управления предприятием на основе регулирования инновационных процессов, включающий определение цели системных преобразований, факторов, влияющих на выбор приоритетного направления преобразования (антиципативное (опережающее), превентивное

соответствующих приоритетов, алгоритм выбора альтернатив в соответствии с поставленными целями и степенью их влияния на инновационные процессы предприятия.

7. Разработан механизм инвестиционного обеспечения инновационной модели развития предприятия за счет мобилизации собственных средств инвестирования, создания систем управления ресурсами предприятия и систематизации управляющих воздействий при разработке инновационной политики в условиях системных преобразований, что позволяет дифференцировать инвестиционные решения в процессе инновационного развития предприятий и нейтрализовать негативное воздействие неблагоприятных ситуаций.

8. Предложены принципы и методы организации системы мониторинга и

деятельности, оценки инновационного развития предприятия, а также системы диагностики

реализуемости инновационных проектов.

9. Разработан механизм формирования информационного обеспечения системы инновационных процессов промышленных предприятий в условиях системных преобразований в виде ряда оптимальных управленческих решений на основе анализа результатов текущей экономической деятельности

хозяйствующего субъекта в зависимости от изменения характеристик внешней среды.

Теоретическая и практическая значимость исследования заключается в том, что основные теоретические положения и выводы, содержащиеся в диссертации, вносят существенный вклад в теорию стратегического и инновационного управления предприятиями и могут быть использованы при совершенствовании рыночных механизмов управления инновационной деятельностью предприятий на основе системных преобразований. Представленные рекомендации позволяют сформировать организационно-экономические предпосылки становления промышленных инновационно-активных предприятий в условиях трансформации, повышенного риска и неопределенности.

Основные положения диссертации могут быть применены для дальнейшего изучения вопросов, связанных со стратегическим и инновационным управлением предприятием в условиях кризиса, антикризисного управления, системных преобразований, при разработке инновационной стратегии развития хозяйствующих субъектов на федеральном, региональном и отраслевом уровнях, в учебном процессе вузов.

Практическая значимость результатов исследования заключается в том, что их использование позволит:

-моделировать процессы управления инновационной деятельностью предприятия на основе выбора и экономической оценки эффективности варианта реализуемого предприятием направления системных преобразований стратегии;

-разрабатывать и внедрять инновационные программы развития промышленных предприятий на различных уровнях управления на основе

проявления кризисных явлений;

инновационных процессов предприятий на основе системных преобразований;

-реализовывать направления системных преобразований организационной структуры и производственных процессов предприятия на

основе внедрения инновационных продуктов;

-оценивать эффективность управления инновационной деятельности предприятия для обеспечения устойчивости развития и преодоления кризисных периодов.

Научно-методические положения и прикладные разработки, сформулированные в диссертации, могут быть использованы в работе органов власти, отвечающих за формирование и реализацию целевых программ развития промышленных предприятий.

Соответствие диссертации паспорту научной специальности. Тема диссертации соответствует п. 2.2 «Разработка методологии и методов оценки, анализа, моделирования и прогнозирования инновационной деятельности в экономических системах», п. 2.12 «Исследование форм и способов организации

истимулирования инновационной деятельности, современных подходов к

формированию инновационных стратегий», п. 1.1.15 «Теоретические и методологические основы эффективности развития предприятий, отраслей и комплексов народного хозяйства», п. 1.1.28 «Проблемы реструктуризации отраслей и предприятий промышленности» Паспортов специальностей ВАК.

Апробация и реализация результатов диссертационного исследования. Основные положения диссертации обсуждались на всероссийских, региональных и международных конференциях: V Всероссийская научно-практическая конференция «Актуальные вопросы развития образования и производства» (Н.Новгород, 2004 г.), III Международная научно-практическая конференция «Инновационные процессы в управлении предприятиями и организациями» (Пенза, 2004 г.), Всероссийская научно-практическая конференция «Развитие инновационного потенциала отечественных предприятий и формирование направлений его стратегического развития» (Пенза, 2005, 2008 г.г.), IV Всероссийская научно-техническая конференция «Экономика Поволжья» (Самара, 2005 г.), Региональная научно-практическая конференция «Проблемы социально-экономического развития города» (Н.Новгород, 2006 г.), VII Всероссийская научно-практическая конференция «Актуальные проблемы реструктуризации российских предприятий» (Пенза, 2007 г.), Международная научно-практическая конференция преподавателей, ученых, специалистов, аспирантов, студентов «Промышленное развитие России: проблемы, перспективы» (Н.Новгород, 2008, 2010 г.г.), VIII Международная научно-практическая конференция «Стратегия антикризисного управления экономическим развитием Российской Федерации» (Пенза, 2009 г.), III Международная научно-практическая конференция «Учетно-аналитические инструменты развития инновационной экономики» (Астрахань, 2010 г.), VI Всероссийская научно-практическая конференция «Социально-экономическое развитие регионов и конкурентоспособность предприятий» (Пенза, 2010 г.), II Международная научно-практическая конференция «Финансовые проблемы РФ и пути их решения: теория и практика» (Санкт-Петербург, 2010 г.), II Региональная научно-практическая конференция «Управление внедрением инноваций на предприятиях в условиях экономического кризиса» (Н.Новгород, 2010 г.), III Региональная научно-практическая конференция «Инновационное управление предприятиями инвестиционно-строительного комплекса» (Н.Новгород, 2010 г.), VIII Международная научно-практическая конференция «Современные тенденции в экономике и управлении: новый взгляд» (Новосибирск, 2011 г.), Международная научная заочная конференция «Отраслевые аспекты экономики, управления и права» (Москва, 2011 г.), Всероссийская научно-практическая конференция «Актуальные проблемы региональной экономики и современного менеджмента» (Чебоксары, 2011 г.), Международная научно-техническая конференция «Экономика и эффективная организация производства» (Брянск, 2011 г.), XXI Международная научно-практическая конференция «Актуальные вопросы экономических наук» (Новосибирск, 2011 г.).

10